1. Общие положения
1.1. Заведующий кафедрой относится к категории руководителей.
1.2. На должность заведующего кафедрой назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование, ученую степень и ученое звание, стаж научно-педагогической работы или работы в организациях по направлению профессиональной деятельности, соответствующей деятельности кафедры, не менее 5 лет.
1.3. Должность заведующего кафедрой является выборной. На эту должность избираются лица, из числа квалифицированных специалистов соответствующего профиля, имеющих ученую степень и звание. Порядок выборов на указанную должность определяется Уставом Университета, Положением о выборах заведующих кафедрами. Избранный заведующий кафедрой назначается на должность приказом ректора Университета.
1.4. Заведующий кафедрой — организует работу кафедры и непосредственно руководит кафедрой.
1.5. Заведующий кафедрой должен знать:
- Конституцию РФ;
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по вопросам образования;
- локальные нормативные акты Университета;
- теорию и методы управления образовательными системами;
- федеральные государственные образовательные стандарты высшего и среднего профессионального образования;
- государственные образовательные стандарты высшего и среднего профессионального образования;
- порядок составления учебных планов;
- правила ведения документации по учебной работе;
- основы педагогики, физиологии, психологии;
- методику профессионального обучения;
- методы и способы использования образовательных технологий, в том числе дистанционных;
- основные методы поиска, сбора, хранения, обработки, предоставления, распространения информации, необходимой для осуществления научно-исследовательской деятельности;
- механизмы оформления прав интеллектуальной собственности;
- технологию организации методической, научно-методической, научно-исследовательской работы;
- современные формы и методы обучения и воспитания;
- правила и порядок представления обучающихся к государственным и именным стипендиям;
- нормативные документы, регламентирующие статус научных, педагогических и руководящих работников образовательных учреждений высшего профессионального образования, особенности регулирования их труда;
- основы управления персоналом; основы экологии, экономики, права, социологии;
- финансово-хозяйственную деятельность образовательного учреждения;
- основы административного, трудового законодательства;
- требования к работе на персональных компьютерах, иных электронно-цифровых устройствах;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
1.6. В своей деятельности заведующий кафедрой руководствуется:
- законодательством Российской Федерации;
- федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации»;
- федеральными государственными образовательными стандартами высшего и среднего профессионального образования;
- государственными образовательными стандартами высшего и среднего профессионального образования;
- нормативными документами федерального государственного органа управления образованием;
- Уставом Университета;
- коллективным договором Университета;
- правилами внутреннего распорядка Университета;
- положением о кафедре Университета;
- приказами ректора;
- распоряжениями, указаниями проректоров и иными нормативными и распорядительными актами администрации Университета;
- настоящей должностной инструкцией.
1.7. Заведующий кафедрой подчиняется непосредственно декану факультета (директору института), в состав которого входит кафедра.
1.8. На время отсутствия заведующего кафедрой (болезнь, отпуск, командировка и др.) его обязанности исполняет заместитель, а если нет такового, то другое должностное лицо кафедры, назначенное приказом ректора на основании служебной записки заведующего кафедрой, согласованной с деканом (директором) факультета (института).
2. Должностные обязанности
Заведующий кафедрой обязан:
2.1. Разрабатывать стратегию развития деятельности кафедры по направлениям подготовки, укреплять и развивать внешние связи с работодателями и органами управления образованием.
2.2. Формировать предложения по улучшению организации (оптимизации) учебного процесса по профилю кафедры.
2.3. Организовывать межфакультетское, межвузовское, международное взаимодействие преподавателей кафедры.
2.4. Обеспечивать выполнение государственного образовательного стандарта.
2.5. Создавать условия для формирования у обучающихся компетенций, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников.
2.6. Участвовать в разработке системы качества подготовки и обеспечивать ее выполнение.
2.7. Определять педагогические методы и средства обучения в целях обеспечения высокого качества учебного процесса.
2.8. Организовывать проведение и осуществлять контроль за выполнением всех видов учебных занятий по всем формам и уровням обучения.
2.9. Регулярно проводить заседания кафедры по обсуждению запланированных и текущих вопросов учебной, научной, методической деятельности и воспитательной работы работников кафедры.
2.10. Подготавливать заключения по учебным программам и дисциплинам кафедры, по учебным программам других кафедр факультета (института).
2.11. Создавать и читать авторские курсы по дисциплинам, преподаваемым на каф��дре.
2.12. Представлять на утверждение декану факультета (директору института) планы работы кафедры и индивидуальных планов работы преподавателей кафедры. Осуществлять контроль за выполнением планов работы кафедры и индивидуальных планов работы преподавателей кафедры.
[…]
