Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Приказ об утверждении Инструкции по охране труда». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
- Заявление о приеме на работу
- Направление от работодателя на обязательный предварительный медосмотр
- Инструкция о пропускном и внутриобъектовом режиме
- Инструкция по пропускному и внутриобъектовому режимам
- Инструкция сотрудников службы консьержей на объектах
- Коллективный договор АМО ЗИЛ на 2006 год
- Коллективный договор ЗАО «Первый контейнерный терминал» на 2006 — 2009 годы
- Коллективный договор ЗАО «Форд Мотор Компани» на 2011-2013 годы
- Коллективный договор ОАО РЖД на 2011-2013 годы
- Макет коллективного договора
- Положение о пропускном и внутриобъектовом режиме на объекте
- Ученический договор (профессиональная подготовка по профессии)
- Должностная инструкция ведущего специалиста по документообороту
- Должностная инструкция товароведа ломбарда
- Акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы. Форма N Т-73
- График отпусков. Форма N Т-7
- Журнал регистрации платежных ведомостей. Форма N Т-53а
- Командировочное удостоверение. Форма N Т-10
- Личная карточка работника. Форма N Т-2
- Личная карточка государственного (муниципального) служащего. Форма N Т-2ГС(МС)
Приказ об утверждении инструкций по охране труда
На основании Постановления «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда», утвержденным Министерством труда № 80 от 17. 12. 2002 года и в целях дальнейшего совершенствования охраны труда в ООО «___________»:
- Утвердить и ввести в действие с ________________ г. прилагаемые к настоящему приказу инструкции по охране труда.
- ____________________, инженеру по ОТ и ТБ, – зарегистрировать и выдать в установленном порядке указанные выше инструкции руководителям структурных подразделений. Срок – _______________г.
- Руководителям структурных подразделений:
- провести внеплановый инструктаж со всеми сотрудниками своих подразделений. Срок -_________г.;
- организовать проведение повторных инструктажей со всеми сотрудниками своих подразделений 1 раз в 6 месяцев.
- _______________, главному энергетику и ___________________, начальнику службы сервиса организовать проведение повторных инструктажей со всеми сотрудниками своих подразделений 1 раз в 3 месяца.
- Контроль исполнения настоящего приказа возложить главного инженера _________________
Генеральный директор _______________ / ________________
«УТВЕРЖДАЮ»
Генеральный директор
ООО «_________________»
«___»_____________г.
| № инструкции | Наименование инструкции | Дата утверждения |
| 1. | Программа проведения вводного инструктажа по охране труда. | 01.10.2005г. |
| 2. | Программа первичного инструктажа на рабочем месте. | 01.10.2005г. |
| 3. | Программа первичного инструктажа на рабочем месте для электротехнического персонала. | 01.10.2005г. |
| 4. | Для операторов и пользователей компьютерами. | 01.10.2005г. |
| 5. | Для уборщицы по уборке производственных и служебных помещений. | 01.10.2005г. |
| 6. | При работе с переносным электроинструментом. | 01.10.2005г. |
| 7. | По присвоению 1-й группы по электробезопасности не-электротехническому персоналу. | 01.10.2005г. |
| 8. | По расследованию несчастных случаев на производстве. | 01.10.2005г. |
| 9. | По оказанию доврачебной медицинской помощи при несчастном случае на производстве. | 01.10.2005г. |
| 10. | Для административно-управленческого аппарата, ИТР и младшего обслуживающего персонала, парковщика автостоянки. | 01.10.2005г. |
| 11. | По охране труда для лица, ответственного за организацию безопасности эксплуатации лифтов. | 01.10.2005г. |
| 12. | По ведению журнала учета работ по нарядам и распоряжениям. | 01.10.2005г. |
| 13. | При проведении погрузочно – разгрузочных работ и при перемещении грузов вручную. | 01.10.2005г. |
| 14. | Для уборщика территории (дворника). | 01.10.2005г. |
| 15 | Для лифтера и лифтера – проводника, обслуживающего лифты. | 01.10.2005г. |
| 16. | Для подсобного рабочего. | 01.10.2005г. |
| 17. | Для слесаря сантехника. | 01.10.2005г. |
| 18. | Для слесаря по обслуживанию тепловых сетей. | 01.10.2005г. |
| 19. | Для электромонтёра по обслуживанию электрооборудования. | 01.10.2005г. |
| 20. | О применении и порядке выдачи наряда – допуска на особо опасные работы. | 01.10.2005г. |
| 21. | При использовании защитных средств на электромонтажных работах. | 01.10.2005г. |
| 22. | По очистке кровли от снега. | 01.10.2005г. |
| 23. | При измерении величины сопротивления заземляющих устройств. | 01.10.2005г. |
| 24. | При измерении сопротивления изоляции электропроводок и кабелей. | 01.10.2005г. |
| 25. | При проведении профилактики главных и распределительных щитов. | 01.10.2005г. |
| 26. | При проведении электрических измерений и испытаний. | 01.10.2005г. |
| 27. | При работе на высоте с лесов, подмостей и других приспособлений. | 01.10.2005г. |
| 28. | При работе на сверлильных станках | 01.10.2005г. |
| 29. | При работе с переносными лестницами и лестницами стремянками. | 01.10.2005г. |
| 30. | Для парковщика | 01.10.2005г. |
| 31. | По работе на заточных станках. | 01.10.2005г. |
| 32. | Для дежурного у эскалатора. | 01.10.2005г. |
| 33. | По протирке окон и стен в производственных помещениях. | 01.10.2005г. |
| 34. | Для диспетчера. | 01.10.2005г. |
Приказ о вводе инструкций по охране труда в действие
Приказ о вводе инструкций, которые пересмотрены, особо не отличается от остальных. Также сверху пишется название организации, документа, дата и основание, по которому следует пересмотреть действующие формы.
Затем в основной части текста в обязательном порядке следует перечислить все бланки, которые были пересмотрены и требуются введения их в действие.
Также в обязательном порядке указывается лицо, которое контролирует данный процесс.
- Информацияобщие сведения
- Вакантные места для приема(перевода)
- Количество мест для приема в ЧГМА
- Основные сведения
- Историческая справка
- Распоряжение о создании образовательного учреждения
- Место нахождение и режим работы
- Учредители
- Телефонный справочник
- Структура и органы управленияобразовательной организацией
- Ученый совет академии
- Информация об Ученом совете
- Состав Ученого совета ЧГМА
- Положение об Ученом совете
- Положение о присвоении ученых званий
- Положение о порядке замещения должностей
- Структурные подразделения
- Центр довузовской подготовки
- Подготовительные курсы
- Центр практических навыков
- Учебно-методическое управление
- Отдел аспирантуры и докторантуры
- Отдел кадров
- Отдел бухгалтерского учета и контроля
- Планово-экономический отдел
- Общий отдел
- Отдел по воспитательной работе и связям с общественностью
- Центр непрерывного тестирования
- Информационно-аналитический центр
- Юридический отдел
- Патентный отдел
- Научная библиотека
- Редакционно-издательский центр
- Центр профориентации
- Охрана труда
- О структурном подразделении
- ИНСТРУКТАЖ по охране труда
- ОБЯЗАННОСТИ по охране труда
- СРЕДСТВА индивидуальной защиты
- ДЕЙСТВИЯ при НС
- МЕДКОНТРОЛЬ
- Трудовое обучение обучающихся
- СОГЛАШЕНИЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
- ИНФОРМАЦИЯ
- ЗНАКИ БЕЗОПАСНОСТИ
- Защита рук медицинского работника
- Профсоюзный комитет
- НИИ медицинской экологии
- Центр довузовской подготовки
- Ученый совет академии
- Документы
- Устав ФГБОУ ВО ЧГМА
- Лицензия на осуществление деятельности
- Свидетельство о гос. аккредитации
- Порядок оказания платных услугВ сфере образования
- Отчет о результатах самообследования
- План финансово-хозяйственной деятельности
- Государственное задание и отчеты о его выполнении
- Программа развития
- Результаты самообследования
- Локальные нормативные акты
- Предписания органов осуществляющих надзор
- Образование
- Информация о реализуемых уровнях образования,формах обучения.
- Информация о результатах приёма
- Информация о результатах перевода, восстановления и отчисления
- Информация о научной деятельности и научно-исследовательской базе
- Численность обучающихся по реализуемым образовательным программам
- РуководствоПедагогический (научно-педагогический) состав
- Официальные лица академии
- Ректор академииАнатолий Васильевич Говорин
- Первый проректорЮрий Александрович Ширшов
- Проректор по учебно-воспитательной работеОльга Владимировна Ходакова
- Проректор по научной работеНаталья Викторовна Ларева
- Проректор по ДПОКонстантин Геннадьевич Шаповалов
- Проректор по лечебной работеЗайцев Дмитрий Николаевич
- Проректор по административно-хозяйственной работеЮрий Тимофеевич Романенко
- Декан лечебно-профилактического факультетаБогомолова Ирина Кимовна
- Декан педиатрического факультетаДолина Анна Борисовна
- Декан стоматологического факультетаМироманова Наталья Анатольевна
- Декан факультета ВСОНаталья Федоровна Шильникова
- Главный бухгалтерЛариса Николаевна Каленова
- Начальник планово-экономического отделаЕвгений Владимирович Сажин
- Помощник ректораЛилия Геннадьевна Орлова
- Кафедры
- Официальные лица академии
- Образовательные и профессиональные стандарты
- Образовательные стандарты
- ГОС 2 поколения
- ФГОС 3 поколения
- Профессиональные стандарты
- Образовательные стандарты
- Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
- Материально-техническое обеспечениеучебного процесса
- Информационно-телекоммуникационные системы академии
- Сведения о наличии общежитий
- Стипендиии иные виды материальной поддержки
- Сведения о наличии и условиях предоставления стипендийи иных видов материальной поддержки
- Сведения о плате за проживание в студенческих общежитиях
- Платные образовательные услуги
- Порядок оказания платных услугВ сфере образования
- Финансово-хозяйственнаядеятельность
- План финансово-хозяйственной деятельности
- Отчет о поступлении и расходовании финансовых средств
- Вакантные места для приема(перевода)
- Академияновости и информация
- Прямая трансляция
- Фотографии кафедр
- Биологии
- Гистологии, эмбриологии, цитологии
- Дерматовенерологии
- Лучевой диагностики и лучевой терапии с курсом онкологии
- Общей хирургии
- Ортопедической стоматологии
- Офтальмологии с курсом оториноларингологии
- Патологической анатомии
- Патологической физиологии
- Травматологии и ортопедии
- Хирургической стоматологии
- Фотографии кафедры Психиатрии, наркологии и медицинской психологии
Рубрики: , Для разработки инструкций по охране труда не требуется издания руководителем организации особого распоряжения. Служба охраны труда или специалист по охране труда обязаны начать работу по их подготовке с начала деятельности организации, формирования или изменения штатного расписания (по мере появления новых структурных подразделений, оборудования, внедрения новой технологии. Однако для упорядочения работы руководитель организации может издать соответствующий приказ (распоряжение) о разработке инструкций по охране труда, в котором будет определен порядок и сроки разработки инструкций. ПРИМЕРНЫЙ ОБРАЗЕЦ Общество с ограниченной ответственностью «Перевозчик» ПРИКАЗ 10.09.2017 №120 О разработке инструкций по охране труда для работников организации В связи с созданием ремонтно-строительного цеха и в соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации ПРИКАЗЫВАЮ: 1.Отделу охраны труда (В,И, Сидорову): 1.1.
Обеспечить в срок до 10.10.2017 разработку инструкций по охране труда для работников всех должностей, профессий и специальностей, поименованных в проекте штатного расписания ремонтно-строительного цеха. 1.2. Направить проекты инструкций по охране труда работников в первичную профсоюзную организацию ООО «Перевозчик» для учета мотивированного мнения по проектам инструкций. 2.Обеспечить начальнику ремонтно-строительного цеха (И.Т.
Иванову) предоставление необходимых материалов отделу охраны труда и своевременно произвести согласование проектов инструкций по охране труда. 3.Представить начальнику отдела охраны труда В.И. Сидорову на утверждение инструкции по охране труда в срок до 15.10.2017 4.Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя генерального директора М.И.
Петрова. Генеральный директор В.Г. Васильев Ознакомлены с приказом: Начальник ремонтно-строительного цеха И.Т. Иванов 10.09.2017 Начальник отдела охраны труда В.И.
Сидоров 10.09.2017 Заместитель генерального директора М.И. Петров 10.09.2017 Продолжение следует.
Если информация оказалось полезной, оставляем комментарии, делимся ссылкой на эту статью в своих социальных сетях. Спасибо! Понравилась статья? Поделись с друзьями! Обязательные поля помечены * четыре × 5 =
Согласно приказам по охране труда 2015 назначаются ответственные лица. Оригиналы приказов хранятся в канцелярии, в копии у лиц, которые данные приказы подписывают.
Это – ответственные лица, исполнители, и те, кто с приказом ознакомлены. Более того, к профилактике охраны труда относится и специальное обучение сотрудников.
По законодательству Российской Федерации, каждый работник в течение тридцати дней имеет право пройти бесплатное обучение по безопасности деятельности на предприятии.
Не только ответственные лица, но и руководящий состав фирмы обязан проходить обучение.
Одним из важных приказов по охране труда 2015 является — Приказ о распределении обязанностей по охране труда. В данном приказе необходимо четко сформулировать, кто из сотрудников, за что отвечает в организации.
Как правило, приказ делится на такие категории, как:
- Пожарная безопасность
- Инструктаж
- Обучение по охране труда
- Газовое оборудование и проч.
- Энергетическое хозяйство
Как правило, категории зависят от сферы деятельности организации.
Приложение на 1л.
в 1экз. 2.Ввести в действие инструкции по охране труда с 11.11.2017.
3.Ознакомить (кому) с инструкциями по охране труда всех работников до «___» __________ 20___г.
4.Начальнику отдела охраны труда ( Ф.И.О.): 4.1. обеспечить сохранность оригиналов инструкций по охране труда; 4.2.
обеспечить учет инструкций по охране труда в журнале установленной формы; 4.3. организовать передачу утвержденных инструкций в подразделения организации; 5.Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на _______________ .
Директор подпись В.И. Смирнов Визы согласования: Приложение 1 Утверждаю Директор ____________________ ________/___________/ «___»_________201__г.
Перечень инструкций по охране труда № п/п Наименование инструкции Код инструкции 1.
Бизнес: • Банки • Богатство и благосостояние • Коррупция • (Преступность) • Маркетинг • Менеджмент • Инвестиции • Ценные бумаги: • Управление • Открытые акционерные общества • Проекты • Документы • Ценные бумаги — контроль • Ценные бумаги — оценки • Облигации • Долги • Валюта • Недвижимость • (Аренда) • Профессии • Работа • Торговля • Услуги • Финансы • Страхование • Бюджет • Финансовые услуги • Кредиты • Компании • Государственные предприятия • Экономика • Макроэкономика • Микроэкономика • Налоги • Аудит
Промышленность: • Металлургия • Нефть • Сельское хозяйство • Энергетика
Строительство • Архитектура • Интерьер • Полы и перекрытия • Процесс строительства • Строительные материалы • Теплоизоляция • Экстерьер • Организация и управление производствомБытовые услуги • Телекоммуникационные компании • Доставка готовых блюд • Организация и проведение праздников • Ремонт мобильных устройств • Ателье швейные • Химчистки одежды • Сервисные центры • Фотоуслуги • Праздничные агентства
В качестве ответственных за организацию безопасного труда обычно выступают руководители структурных подразделений, заместители директора, в общем, лица, входящие в среднее управленческое звено. Эти работники должны пройти определенную подготовку и иметь свидетельства об окончании специализированных курсов. Такое обучение обычно стоит довольно дорого, поэтому владельцы небольших предприятий, не готовые тратить на это деньги, пользуются услугами сторонних специалистов – это также вполне допустимо.
Организация охраны труда на предприятии – процесс многоступенчатый.
- Сначала руководство компании выбирает сотрудника или группу сотрудников, на которых возлагается ответственность по контролю за безопасностью производственных процессов, пожарной, экологической, электро безопасностью.
- Далее отдельным приказом на каждого из них возлагается ответственность за охрану труда на том или ином участке (отделе, структурном подразделении) в том или ином направлении (пожарная, экологическая, электро безопасность и т.п.). В этот же приказ вносятся заместители, которые в случае чего должны заменить ответственных за безопасность.
- Дополнительный документ, регулирующий обязанности, права, условия работы ответственных за безопасность – их должностные инструкция, которые также нужно разработать и утвердить у руководства.
- Следует отметить, что ответственный за охрану труда сотрудник должен получать надбавку к основной заработной плате, кроме того, к его трудовому договору должно быть составлено дополнительное соглашение о назначении его ответственным за организацию безопасности на производстве.
Перечень функций, как правило, включает в себя работу с персоналом по ознакомлению с правилами, способами охраны труда (проведение инструктажей), контроль за соблюдением мер безопасности на рабочих местах, урегулирование возникающих внештатных ситуаций, ведение специальных журналов, и пр. документации, проведение контрольного тестирования персонала, отчетность перед руководством и т.д.
Непосредственно написанием приказа может заниматься любой сотрудник предприятия, обладающий достаточным для этого уровнем знаний, квалификацией, имеющий представление о трудовом и гражданском законодательстве, а также разбирающихся в правилах делопроизводства. Чаще всего эта функция входит в полномочия юриста компании, специалиста отдела кадров или же секретаря.
В любом случае, после написания, приказ должен быть передан на подпись руководителю организации – без нее он не будет считаться действительным.
Данный приказ не имеет стандартного унифицированного образца, но, несмотря на это, он не должен вызвать особых затруднений при составлении. Он может быть написан как в произвольном виде, так и по разработанному внутри предприятия шаблону (который должен быть утвержден в его учетной политике).
Приказ должен в обязательном порядке содержать в себе ряд необходимых сведений:
- данные о компании,
- номер и дату составления,
- должность и фамилию ответственного лица,
- полный список функций, которые на него возлагаются в рамках охраны труда на предприятии.
При необходимости в приказе может быть дана ссылка на приложение (например, должностную инструкцию).
Комплект Приказов По Охране Труда 2020! Обновлено
- Вначале посередине строки пишется полное наименование организации, затем ниже слово «Приказ» и его номер по внутреннему документообороту компании.
- Далее указывается населенный пункт, в котором зарегистрирована фирма и дата составления приказа.
- Следующая часть основная: первым делом здесь указывается основание для приказа. В данном случае это выполнение Трудового кодекса РФ в части организации охраны труда и безопасности на производстве (при желании можно указать точную ссылку на номер статьи закона).
- Далее идет собственно приказ, в котором указываются:
- ответственные за охрану труда лица (должности, фамилии-имена-отчества),
- их функциональные обязанности (в подробностях),
- размер надбавки к окладу (цифрами и прописью),
- заместители.
- В завершение документ подписывается руководителем.
На основании гл. 5 Постановления Минтруда и социального развития РФ №80 от 17.12.2002 г. «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда», Постановления №1160 от 27.12.10 работодатель обязан разработать и утвердить инструкции по охране труда.
Приказ или распоряжение об утверждении инстукций по охране труда – последний этап ввода в действие инструкций
Если на предприятии имеется профсоюз, то перед утверждением инструкции по охране труда необходимо согласовать с профсоюзным комитетом.
В соответствии с п. 5.6 Методических рекомендаций пересмотр инструкций необходимо проводить не реже, чем один раз в пять лет.
В соответствии с п. 5.7 Методических рекомендаций досрочный пересмотр инструкций по охране труда производится в следующих случаях:
- Изменяются условия труда.
- Пересматриваются отраслевые инструкции, на базе которых созданы инструкции предприятия.
- В производство предприятия вводятся новые технологии.
- Несчастные случаи на производстве, профессиональные заболевания и т.п.
- Требование органов охраны труда
В соответствии с 5.8 Методических рекомендаций инструкцию по охране труда можно продлить на новый срок, если за предшествующий срок условия труда работника не изменились (только в этом случае).
Мы знаем, что инструкции по охране труде нужно пересматривать не реже 1 раза в 5 лет и ниже, как раз, приказ о введении в действие инструкций после их пересмотра.
«О пересмотре и введении
в действие инструкций по
охране труда»В соответствии с требованиями Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 17.12.2002 г. № 80, в связи с окончанием срока действия инструкций по охране труда и их пересмотром,
1. Ввести в действие инструкции по охране труда для работников ООО «АгитПросвет», согласно утвержденного мною Перечня (приложение № 1 к настоящему приказу).
2. Специалисту по охране труда Гусеву С.А. организовать учет в соответствующих журналах и выдачу пересмотренных инструкций руководителям структурных подразделений.
Директор А.А. Лунин
Приложение № 1 к приказу
УТВЕРЖДАЮ:
Директор ООО «АгитПросвет»
_____________________ Лунин А.А.
«______»_________________ 20____ г.инструкций по охране труда для работников ООО «АгитПросвет»
- И 01-2014 : Инструкция по оказанию первой (доврачебной) помощи пострадавшим при несчастных случаях
- И 02-2014 : Инструкция по охране труда для слесаря-сантехника
- И 03-2014 : Инструкция по охране труда для архивариуса
Приказы по охране труда на 2020 год
Ниже на странице представлен образец бланка приказа «Утверждение инструкций по охране труда», действует в 2020 году.
Приказ или распоряжение об утверждении инстукций по охране труда – последний этап ввода в действие инструкций Если на предприятии имеется профсоюз, то перед утверждением инструкции по охране труда необходимо согласовать с профсоюзным комитетом. В соответствии с п. 5.6 Методических рекомендаций пересмотр инструкций необходимо проводить не реже, чем один раз в пять лет. В соответствии с п. 5.7 Методических рекомендаций досрочный пересмотр инструкций по охране труда производится в следующих случаях: В соответствии с 5.8 Методических рекомендаций инструкцию по охране труда можно продлить на новый срок, если за предшествующий срок условия труда работника не изменились (только в этом случае).
Мы знаем, что инструкции по охране труде нужно пересматривать не реже 1 раза в 5 лет и ниже, как раз, приказ о введении в действие инструкций после их пересмотра.
«О пересмотре и введении в действие инструкций по охране труда»
В соответствии с требованиями Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 17.12.2002 г.
№ 80, в связи с окончанием срока действия инструкций по охране труда и их пересмотром, 1. Ввести в действие инструкции по охране труда для работников ООО «АгитПросвет», согласно утвержденного мною Перечня (приложение № 1 к настоящему приказу).
2. Специалисту по охране труда Гусеву С.А. организовать учет в соответствующих журналах и выдачу пересмотренных инструкций руководителям структурных подразделений.
инструкций по охране труда для работников ООО «АгитПросвет»
- И 01-2014 : Инструкция по оказанию первой (доврачебной) помощи пострадавшим при несчастных случаях
- И 02-2014 : Инструкция по охране труда для слесаря-сантехника
- И 03-2014 : Инструкция по охране труда для архивариуса
Организация охраны труда на предприятии – процесс многоступенчатый.
Приказ должен в обязательном порядке содержать в себе ряд необходимых сведений:
- данные о компании,
- номер и дату составления,
- должность и фамилию ответственного лица,
- полный список функций, которые на него возлагаются в рамках охраны труда на предприятии.
При необходимости в приказе может быть дана ссылка на приложение (например, должностную инструкцию).
- Протокол заседания профсоюзного комитета предприятия при определении кандидатов подлежащих сокращению
- Протокол отчетно-выборного профсоюзного собрания организации
- Протокол отчетно-выборного профсоюзного собрания
- Протокол проверки знаний по взрывопожарной безопасности
- Соглашение по охране труда
- Должностная инструкция охранника группы быстрого реагирования
- Должностная инструкция сторожа
- Обязанности оператора пульта централизованной охраны
- Протокол собрания трудового коллектива по выбору уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда
- Заявление о приёме на работу
- Акт контрольного замера нормы расхода топлива для автомобиля
- Приказ об утверждении инструкций по охране труда
- Заявление о приеме на работу
- Направление от работодателя на обязательный предварительный медосмотр
- Инструкция о пропускном и внутриобъектовом режиме
- Инструкция по пропускному и внутриобъектовому режимам
- Инструкция сотрудников службы консьержей на объектах
- Коллективный договор АМО ЗИЛ на 2006 год
- Коллективный договор ЗАО «Первый контейнерный терминал» на 2006 — 2009 годы
- Коллективный договор ЗАО «Форд Мотор Компани» на 2011-2013 годы
ПРИКАЗ
Об утверждении и введении
в действие инструкций по охране труда
В целях организации работы по охране труда, обеспечения безопасности труда работников, соблюдения ими безопасных приемов и методов работы и руководствуясь статьей 20 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» и постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28 ноября 2008 г. № 176 «Об утверждении Инструкции о порядке принятия локальных нормативных правовых актов по охране труда для профессий и отдельных видов работ (услуг)»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить инструкции по охране труда №№ 1–40 и ввести их в действие со дня утверждения.
2. Специалисту по охране труда зарегистрировать инструкции по охране труда в журнале учета инструкций по охране труда;
выдать руководителям структурных подразделений под роспись по два комплекта инструкций по охране труда для профессий и видов работ, применяемых в структурном подразделении;
установить контроль за: изучением работниками требований инструкций по охране труда; проведением инструктажа по охране труда на основании инструкций по охране труда; соблюдением требований инструкций по охране труда работниками.
3. Руководителям структурных подразделений обеспечить:
изучение работниками инструкций по охране труда и ознакомление с ними под роспись;
рабочие места соответствующими инструкциями по охране труда либо хранение инструкций по охране труда в доступном для работников месте;
проведение инструктажа по охране труда (первичного, повторного) на основании инструкций по охране труда.
4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя директора по производству, ответственного за организацию охраны труда.
Приказ о пересмотре инструкций по охране труда
Мы знаем, что инструкции по охране труде нужно пересматривать не реже 1 раза в 5 лет и ниже, как раз, приказ о введении в действие инструкций после их пересмотра.
«О пересмотре и введении в действие инструкций по
охране труда»
В соответствии с требованиями Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 17.12.2002 г. № 80, в связи с окончанием срока действия инструкций по охране труда и их пересмотром,
1. Ввести в действие инструкции по охране труда для работников ООО «АгитПросвет», согласно утвержденного мною Перечня (приложение № 1 к настоящему приказу).
2. Специалисту по охране труда Гусеву С.А. организовать учет в соответствующих журналах и выдачу пересмотренных инструкций руководителям структурных подразделений.
Директор А.А. Лунин
Приложение № 1 к приказу
УТВЕРЖДАЮ: Директор ООО «АгитПросвет» _____________________ Лунин А.А.
«______»_________________ 20____ г.
инструкций по охране труда для работников ООО «АгитПросвет»
- И 01-2014 : Инструкция по оказанию первой (доврачебной) помощи пострадавшим при несчастных случаях
- И 02-2014 : Инструкция по охране труда для слесаря-сантехника
- И 03-2014 : Инструкция по охране труда для архивариуса
Разработка инструкций и правил по охране труда согласно ст. 212 ТК РФ является обязанностью работодателя, но так как эти документы содержат множество нюансов, в которых сам руководитель организации, как основной работодатель может просто не разбираться, то он имеет право привлечь к разработке этих инструкций и правил других должностных лиц организации.
Разработка инструкции по охране труда и порядок её утверждения осуществляется на основании главы 5 Постановления Министерства труда и социального развития РФ №80 от 17.12.2002 г. «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда». Согласно этого НПА:
- Инструкция разрабатывается с учётом должности и профессии работника, для которого она составляется, а также вида выполняемой им работы – п. 5.1 Методических рекомендаций.
- Инструкция разрабатывается с учётом требований ст. 212 ТК РФ – п. 5.2 Методических рекомендаций.
- Основой для разрабатываемой инструкции служит типовая отраслевая или межотраслевая инструкция по охране труда. Если такой инструкции нет, то она составляется на основе требований безопасности указанной в документации изготовителя оборудования. Кроме того, в инструкции учитываются условия производства самой организации. Все эти требования разрабатываются с учётом профессии и должности работника, для которого они разрабатываются, а также вида выполняемой им работы – п. 5.3 Методических рекомендаций.
- При разработке инструкции работодатель обязан учитывать мнение профсоюзного органа, но эти мнения должны быть изложены в письменном виде – п. 5.4 Методических рекомендаций.
- Для реконструированного и нового производства возможна разработка временной инструкции – п. 5.5 Методических рекомендаций.
Важно! Пересмотр и проверка инструкций проводиться работодателем не реже одного раза в 5 лет – п. 5.6 Методических рекомендаций.
Пунктом 5.7 Методических рекомендаций предусмотрена необходимость досрочного пересмотра инструкции по охране труда:
- Если изменяются условия труда.
- Если пересматриваются отраслевые и межотраслевые типовые инструкции, на основании которых была разработана инструкция предприятия.
- Если в организации внедряются новые технологии и техника.
- В случае аварий, профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве по результатам материалов расследований и их анализа.
- По требованию органов по охране труда.
Важно! Инструкция может быть продлена на следующий срок только в том случае, если условия труда работника, для которого она разрабатывалась, не изменились – п. 5.8. Методических рекомендаций.
Утверждённые инструкции должны храниться с таким расчётом, что бы они были доступны и удобны для ознакомления. Они могут быть вывешены в доступном для работников месте, либо выдаваться для ознакомления, либо храниться в любом другом доступном месте – п. 5.10 Методических рекомендаций.
Согласно ст. 212 ТК РФ руководитель организации помимо разработки инструкций по охране труда и ознакомления с ними работников обязан:
- Обеспечить при эксплуатации зданий, сооружений, а также использования инструментов, сырья и материалов – безопасность работника.
- Систему по охране труда – обеспечить её создание и работу.
- Применять на производстве средства индивидуальной и коллективной защиты сотрудников, проверять их на наличие соответствия и сертификации.
- Создавать условия труда соответствующие требованиям об охране труда.
- Соблюдать режим труда и отдыха сотрудников.
- Проводить обучение безопасному приёму и методу выполнения труда, проводить инструктаж.
- Не допускать к работе лиц, не прошедших инструктаж.
- Проводить обязательные медицинские осмотры, если это предусмотрено действующим законодательством.
- Не допускать к работе лиц не прошедших обязательный медицинский осмотр.
- Сообщать сотрудникам о рисках, связанных с работой в организации и сообщать о положенных им компенсациях.
- Принимать необходимые меры по охране жизни и здоровья сотрудников, а также предупреждать возможные аварийные ситуации.
Ответственность за нарушение государственных нормативных требований охраны труда предусмотрена ст. 5.27.1 КоАП РФ. Кроме административной ответственности, лицо, нарушившее трудовое законодательство может быть подвергнуто дисциплинарной, гражданско-правовой и уголовной ответственности – ст. 419 ТК РФ.
Приказ о продлении инструкций по охране труда
Об утверждении инструкций по охране труда
На основании п.5.4. Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований по охране труда, утверждённых постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 17.12.2002 г. № 80
- Утвердить инструкции по охране труда, ранее согласованные протоколом профсоюзного комитета от «__» _____ 20__ г. № ____ по прилагаемому перечню.
- ________________________ (кому) ознакомить с инструкциями по охране труда всех работников до «___» __________ 20___г.
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на _______________ .
Директор
Приложение №1
к приказу
от «__» _____ 20_г. № __386. Федеральный государственный надзор за соблюдением требований Правил осуществляют должностные лица Федеральной службы по труду и занятости и ее территориальных органов (государственных инспекций труда в субъектах Российской Федерации).
Приложение N 1
к Правилам по охране труда
при производстве цемента,
утвержденным приказом
Министерства труда и социальной
защиты Российской Федерации
от 15 октября 2015 года N 722н
Рекомендуемый образец
НАРЯД-ДОПУСК N ____
НА ПРОИЗВОДСТВО РАБОТ ПОВЫШЕННОЙ ОПАСНОСТИ(наименование организации)
Приложение N 2
к Правилам по охране труда
при производстве цемента,
утвержденным приказом
Министерства труда и социальной
защиты Российской Федерации
от 15 октября 2015 года N 722н
Рекомендуемый образец
АКТ-ДОПУСК ДЛЯ ПРОИЗВОДСТВА РАБОТ НА ТЕРРИТОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ«
«
20
г.
(наименование организации)
1. Мы, нижеподписавшиеся:
представитель организации
В соответствии с подпунктом 5.2.28 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. № 610 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 26, ст. 3528, 2013, № 22, ст. 2809), приказываю:
1. Утвердить Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок согласно приложению.
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении шести месяцев после его официального опубликования.
Министр М.А. Топилин Зарегистрировано в Минюсте РФ 12 декабря 2013 г.
1.1. Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок (далее — Правила) распространяются на работников из числа электротехнического, электротехнологического и неэлектротехнического персонала, а также на работодателей (физических и юридических лиц, независимо от форм собственности и организационно-правовых форм), занятых техническим обслуживанием электроустановок, проводящих в них оперативные переключения, организующих и выполняющих строительные, монтажные, наладочные, ремонтные работы, испытания и измерения.
1.2. Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
Работодатель в зависимости от специфики своей деятельности вправе устанавливать дополнительные требования безопасности, не противоречащие Правилам. Требования охраны труда должны содержаться в соответствующих инструкциях по охране труда, доводиться до работника в виде распоряжений, указаний, инструктажа.
1.3. Машины, аппараты, линии и вспомогательное оборудование (вместе с сооружениями и помещениями, в которых они установлены), предназначенные для производства, преобразования, трансформации, передачи, распределения электрической энергии и преобразования ее в другой вид энергии (далее — электроустановки) должны находиться в технически исправном состоянии, обеспечивающем безопасные условия труда.
1.4. Электроустановки должны быть укомплектованы испытанными, готовыми к использованию защитными средствами и изделиями медицинского назначения для оказания первой помощи работникам в соответствии с действующими правилами и нормами.
1.5. В организациях должен осуществляться контроль за соблюдением Правил, требований инструкций по охране труда, контроль за проведением инструктажей. Ответственность за состояние охраны труда в организации несет работодатель, который вправе передать свои права и функции по этому вопросу руководящему работнику организации, наделенному в установленном порядке административными функциями (главный инженер, вице-президент, технический директор, заместитель директора), руководителю филиала, руководителю представительства организации (далее — обособленное подразделение) распорядительным документом.
1.6. Лица, виновные в нарушении требований Правил, привлекаются к ответственности в установленном порядке.
2.1. Работники обязаны проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках.
2.2. Работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, должны проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года — ежегодные) медицинские осмотры (обследования) для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.
2.3. Работники должны проходить обучение по оказанию первой помощи пострадавшему на производстве до допуска к самостоятельной работе.
Электротехнический персонал кроме обучения оказанию первой помощи пострадавшему на производстве должен быть обучен приемам освобождения пострадавшего от действия электрического тока с учетом специфики обслуживаемых (эксплуатируемых) электроустановок.
2.4. Работники, относящиеся к электротехническому персоналу, а также электротехнологический персонал должны пройти проверку знаний Правил и других нормативно-технических документов (правил и инструкций по устройству электроустановок, по технической эксплуатации электроустановок, а также применения защитных средств) в пределах требований, предъявляемых к соответствующей должности или профессии, и иметь соответствующую группу по электробезопасности, требования к которой предусмотрены приложением № 1 к Правилам.
Требования, установленные для электротехнического персонала, являются обязательными и для электротехнологического персонала.
2.5. Работник обязан соблюдать требования Правил, инструкций по охране труда, указания, полученные при целевом инструктаже.
Работнику, прошедшему проверку знаний по охране труда при эксплуатации электроустановок, выдается удостоверение о проверке знаний норм труда и правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложениями №№ 2, 3 к Правилам.
Результаты проверки знаний по охране труда в организациях электроэнергетики оформляются протоколом проверки знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением № 4 к Правилам, и учитываются в журнале учета проверки знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением № 5 к Правилам.
Результаты проверки знаний по охране труда для организаций, приобретающих электрическую энергию для собственных бытовых и производственных нужд, фиксируются в журнале учета проверки знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением № 6 к Правилам.
2.6. Работники, обладающие правом проведения специальных работ, должны иметь об этом запись в удостоверении о проверке знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением № 2 к Правилам.
К специальным работам относятся:
работы, выполняемые на высоте более 5 м от поверхности земли, перекрытия или рабочего настила, над которым производятся работы непосредственно с конструкций или оборудования при их монтаже или ремонте с обязательным применением средств защиты от падения с высоты (далее — верхолазные работы);
работы без снятия напряжения с электроустановки, выполняемые с прикосновением к первичным токоведущим частям, находящимся под рабочим напряжением, или на расстоянии от этих токоведущих частей менее допустимого (далее — работы под напряжением на токоведущих частях);
испытания оборудования повышенным напряжением (за исключением работ с мегаомметром);
работы, выполняемые со снятием рабочего напряжения с электроустановки или ее части с прикосновением к токоведущим частям, находящимся под наведенным напряжением более 25 В на рабочем месте или на расстоянии от этих токоведущих частей менее допустимого (далее — работы под наведенным напряжением).
2.7. Стажировка, дублирование проводятся под контролем опытного работника, назначенного организационно-распорядительным документом (далее — ОРД).
Допуск к самостоятельной работе должен быть оформлен ОРД организации или обособленного подразделения.
2.8. Работник, в случае если он не имеет права принять меры по устранению нарушений требований Правил, представляющих опасность для людей, неисправностей электроустановок, машин, механизмов, приспособлений, инструмента, средств защиты обязан сообщить об этом своему непосредственному руководителю.
3.1. Оперативные переключения должны выполнять работники, осуществляющие оперативное управление и обслуживание электроустановок (осмотр, оперативные переключения, подготовку рабочего места, допуск и надзор за работающими, выполнение работ в порядке текущей эксплуатации) (далее — оперативный персонал), или работники, специально обученные и подготовленные для оперативного обслуживания в утвержденном объеме закрепленных за ним электроустановок (далее — оперативно-ремонтный персонал), допущенные к работам ОРД организации или обособленного подразделения.
3.2. В электроустановках напряжением выше 1000 В работники из числа оперативного персонала, единолично обслуживающие электроустановки, и старшие по смене должны иметь группу по электробезопасности (далее — группа) IV, остальные работники в смене — группу III.
В электроустановках напряжением до 1000 В работники из числа оперативного персонала, единолично обслуживающие электроустановки, должны иметь группу III.
Вид оперативного обслуживания электроустановок, а также число работников из числа оперативного персонала в смене устанавливается ОРД организации или обособленного подразделения.
3.3. При оперативном обслуживании, осмотрах электроустановок, а также выполнении работ в электроустановках не допускается приближение людей, гидравлических подъемников, телескопических вышек, экскаваторов, тракторов, автопогрузчиков, бурильно-крановых машин, выдвижных лестниц с механическим приводом (далее — механизмы) и технических устройств цикличного действия для подъема и перемещения груза (далее грузоподъемных машин) к находящимся под напряжением неогражденным токоведущим частям на расстояния менее указанных в таблице № 1.
3.4. Единоличный осмотр электроустановки, электротехнической части технологического оборудования имеет право выполнять работник, из числа оперативного персонала, имеющий группу не ниже III, обслуживающий данную электроустановку в рабочее время или находящийся на дежурстве, либо работник из числа административно-технического персонала (руководители и специалисты, на которых возложены обязанности по организации технического и оперативного обслуживания, проведения ремонтных, монтажных и наладочных работ в электроустановках (далее — административно-технический персонал), имеющий группу V — для электроустановок напряжением выше 1000 В и работник, имеющий группу IV — для электроустановок напряжением до 1000 В. Право единоличного осмотра предоставляется на основании ОРД организации (обособленного подразделения).
Напряжение электроустановок, кВ Расстояние от работников и применяемых ими инструментов и приспособлений, от временных ограждений, м Расстояния от механизмов и грузоподъемных машин в рабочем и транспортном положении от стропов, грузозахватных приспособлений и грузов, м ВЛ до 1 0,6 1,0 Остальные электроустановки: до 1 не нормируется (без прикосновения) 1,0 1-35 0,6 1,0 60* — 110 1,0 1,5 150 1,5 2,0 220 2,0 2,5 330 2,5 3,5 400* — 500 3,5 4,5 750 5,0 6,0 1150 8,0 10,0 ______________________________
* Постоянный ток
Осмотр воздушных линий электропередачи (устройств для передачи электроэнергии по проводам, расположенным на открытом воздухе и прикрепленным с помощью изоляторов и арматуры к опорам или кронштейнам и стойкам на инженерных сооружениях (мостах, путепроводах) (далее — ВЛ) должен выполняться в соответствии с требованиями пунктов 7.15, 38.71, 38.72, 38.73 Правил. За начало и конец воздушной линии электропередачи принимаются линейные порталы или линейные вводы электроустановки, служащей для приема и распределения электроэнергии и содержащей коммутационные аппараты, сборные и соединительные шины, вспомогательные устройства (компрессорные, аккумуляторные), а также устройства защиты, автоматики и измерительные приборы (далее — распределительные устройства), а для ответвлений — ответвительная опора и линейный портал или линейный ввод распределительного устройства.
РУ бывают:
открытые (далее — ОРУ) — РУ, где все или основное оборудование расположено на открытом воздухе;
закрытое (далее — ЗРУ) — РУ, оборудование которого расположено в здании;
комплектные (далее — КРУ) — РУ, состоящее из полностью или частично закрытых шкафов или блоков со встроенными в них аппаратами, устройствами защиты и электроавтоматики, поставляемое в собранном или полностью подготовленном для сборки виде.
3.5. Работники, не обслуживающие электроустановки, могут допускаться в электроустановки в сопровождении оперативного персонала, обслуживающего данную электроустановку, имеющего группу IV — в электроустановках напряжением выше 1000 В, и имеющего группу III — в электроустановках напряжением до 1000 В, либо работника, имеющего право единоличного осмотра.
Сопровождающий работник должен осуществлять контроль за безопасностью людей, допущенных в электроустановки, и предупреждать их о запрещении приближаться к токоведущим частям.
3.6. При осмотре электроустановок разрешается открывать двери щитов, сборок, пультов управления и других устройств.
При осмотре электроустановок напряжением выше 1000 В не допускается входить в помещения, камеры, не оборудованные ограждениями или барьерами, препятствующими приближению к токоведущим частям на расстояния, менее указанных в таблице № 1. Не допускается проникать за ограждения и барьеры электроустановок.
Не допускается выполнение какой-либо работы во время осмотра.
3.7. При замыкании на землю в электроустановках напряжением 3-35 кВ приближаться к месту замыкания на расстояние менее 4 м в ЗРУ и менее 8 м в ОРУ и на ВЛ допускается только для оперативных переключений с целью ликвидации замыкания и освобождения людей, попавших под напряжение. При этом следует пользоваться электрозащитными средствами.
3.8. При несчастных случаях для освобождения пострадавшего от действия электрического тока напряжение должно быть снято немедленно без предварительного разрешения оперативного персонала.
3.9. Отключать и включать электрические аппараты, предназначенные для коммутации электрической цепи и снятия напряжения с части электроустановки (выключатель, выключатель нагрузки, отделитель, разъединитель, автомат, рубильник, пакетный выключатель, предохранитель) (далее — коммутационные аппараты) и заземлители (заземляющие разъединители, заземляющие ножи) напряжением выше 1000 В с ручным приводом необходимо в диэлектрических перчатках.
3.10. Снимать и устанавливать предохранители следует при снятом напряжении.
Допускается снимать и устанавливать предохранители, находящиеся под напряжением, но без нагрузки.
Под напряжением и под нагрузкой допускается заменять:
предохранители в цепях управления, электроавтоматики, блокировки, измерения, релейной защиты, контроля и сигнализации (далее — вторичные соединения или цепи);
предохранители трансформаторов напряжения;
предохранители пробочного типа.
5.1. Организационными мероприятиями, обеспечивающими безопасность работ в электроустановках, являются:
оформление наряда, распоряжения или перечня работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации;
выдача разрешения на подготовку рабочего места и на допуск к работе в случаях, определенных в пункте 5.14 Правил;
допуск к работе;
надзор во время работы;
оформление перерыва в работе, перевода на другое место, окончания работы.
5.2. Работниками, ответственными за безопасное ведение работ в электроустановках, являются:
выдающий наряд, отдающий распоряжение, утверждающий перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации;
выдающий разрешение на подготовку рабочего места и на допуск в случаях, определенных в пункте 5.14 Правил;
ответственный руководитель работ;
допускающий;
производитель работ;
наблюдающий;
члены бригады.
5.3. Работник, выдающий наряд, отдающий распоряжение определяет необходимость и возможность безопасного выполнения работы. Он отвечает за достаточность и правильность указанных в наряде (распоряжении) мер безопасности, за качественный и количественный состав бригады, состоящей из двух работников и более, включая производителя работ, и назначение ответственных за безопасность выполнения работ, за соответствие выполняемой работе групп перечисленных в наряде работников, а также проведение целевого инструктажа ответственному руководителю работ (производителю работ, наблюдающему).
5.4. Право выдачи нарядов и распоряжений предоставляется работникам из числа административно-технического персонала организации, имеющим группу V — в электроустановках напряжением выше 1000 В и группу IV — в электроустановках напряжением до 1000 В.
В случае отсутствия работников, имеющих право выдачи нарядов и распоряжений, при работах по предотвращению аварий или ликвидации их последствий допускается выдача нарядов и распоряжений работниками из числа оперативного персонала, имеющими группу IV. Предоставление оперативному персоналу права выдачи нарядов и распоряжений должно быть оформлено письменным указанием руководителя организации.
5.5. Работник, выдающий разрешение на подготовку рабочих мест и на допуск к работам в электроустановках, отвечает:
за дачу команд по отключению и заземлению оборудования и получению подтверждения их выполнения, а также самостоятельные действия по отключению и заземлению оборудования в соответствии с мероприятиями по подготовке рабочего места, определенными нарядом (распоряжением) с учётом фактической схемы электроустановок и электрической сети;
за возможность безопасного осуществления отключения, включения и заземления оборудования, находящегося в его управлении;
за координацию времени и места допускаемых к работам в электроустановках бригад, в том числе учет бригад, получение информации от всех допущенных к работам в электроустановках бригад (допускающих) о полном окончании работ и возможности включения электроустановки в работу;
за правильность данных команд, самостоятельных действий по включению коммутационных аппаратов в части исключения подачи напряжения на рабочие места допущенных бригад.
5.6. Право выдачи разрешений на подготовку рабочих мест и допуск к работам на объектах электросетевого хозяйства предоставляется оперативному персоналу с группой IV-V в соответствии с должностными инструкциями и распределением оборудования по способам оперативного управления.
Допускается право выдачи разрешений на подготовку рабочих мест и допуск к работам на объектах электросетевого хозяйства предоставлять работникам из числа административно-технического персонала, уполномоченным на это письменным указанием руководителя (руководящего работника) эксплуатирующей организации (обособленного подразделения) при эксплуатации электроустановок, находящихся в оперативном управлении других субъектов электроэнергетики.
5.7. Ответственный руководитель работ отвечает за выполнение всех указанных в наряде мероприятий по подготовке рабочего места и их достаточность, за принимаемые им дополнительные меры безопасности, необходимые по условиям выполнения работ, за полноту и качество целевого инструктажа бригады, в том числе проводимого допускающим и производителем работ, а также за организацию безопасного ведения работ.
Ответственными руководителями работ в электроустановках напряжением выше 1000 В назначаются работники из числа административно-технического персонала, имеющие группу V и группу IV — в электроустановках напряжением до 1000 В. В тех случаях, когда отдельные работы (этапы работы) необходимо выполнять под надзором и управлением ответственного руководителя работ, работник, выдающий наряд, должен сделать запись об этом в строке «Отдельные указания» наряда, форма которого предусмотрена приложением № 7 к Правилам.
Выдающий наряд имеет право не назначать ответственного руководителя работ при выполнении работ в РУ напряжением выше 1000 В с одиночной секционированной или несекционированной системой шин, не имеющей обходной системы шин, а также на ВЛ, КВЛ и КЛ, всех электроустановках напряжением до 1000 В (далее — электроустановки с простой и наглядной схемой).
Приказ об утверждении программы вводного инструктажа по охране труда
Ответственный работник Дополнительные обязанности Выдающий наряд, отдающий распоряжение Ответственный руководитель работ, производитель работ, допускающий (в электроустановках, не имеющих местного оперативного персонала) Ответственный руководитель работ Производитель работ, допускающий (в электроустановках, не имеющих местного оперативного персонала) Производитель работ из числа оперативного и оперативно-ремонтного персонала допускающий (в электроустановках с простой наглядной схемой) Производитель работ, имеющий группу IV Допускающий (в случаях, предусмотренных в пункте 42.5. Правил) Приказ об утверждении — это конечный этап в подготовке и вводе в действие Инструкций по охране труда. Ему предшествует непосредственно процесс разработки, который проводится, в свою очередь, на основании приказа руководителя о разработке инструкций. Если в организации имеется выборный профсоюзный орган, то мнение его членов также должно быть учтено перед утверждением. Подготовленные инструкции следует после подготовки, но перед утверждением передать в представительный орган сотрудников для согласования. Если такого органа нет, то подготовленные инструкции нужно только утвердить приказом.
В приказе следует обозначить следующие моменты:
- название и номер документа;
- дата;
- причина оформления — например, в целях соблюдения требования ст.212 ТК РФ, п.3 Методических рекомендаций, утвержденных Минтрудм 13.05.2004;
- распоряжение утвердить инструкции по охране труда, если таких инструкций много, то удобнее их оформить в виде списка. Можно приложить список на отдельном листе к приказу;
- распоряжение ввести в действие данные инструкции с определенной даты;
- назначение ответственного лица, на которого возлагается контроль за соблюдением исполнения данных инструкций;
- назначение ответственного лица за исполнением приказа.
Инструкции прикладываются к приказу. Ответственные лица после подготовки приказа ставят свою ознакомительного подписи на нем. Далее Инструкции желательно прошить, пронумеровать страницы, поставить печать организации на обороте.
3. Разработка Инструкции осуществляется работодателем как для каждой профессии на участке, в цехе, службе, лаборатории и организации в целом, так и на отдельные виды работ (работа на высоте, испытания) и рабочие места, согласно перечню, который составляется службой безопасности и охраны труда или специалистом по безопасности и охране труда (далее — ответственное лицо) при участии руководителей заинтересованных структурных подразделений работодателя и представителей работников.
Разработка Инструкции осуществляется также специалистами научных учреждений в области безопасности и охраны труда на договорной основе по заявке работодателя (организации).
4. Перечень составляется на основе штатного расписания работодателя, утвержденного с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ, профессий рабочих и Квалификационного справочника должностей служащих утверждаемых в соответствии с трудовым законодательством. Составленный перечень утверждается работодателем или иным уполномоченным лицом и рассылается во все структурные подразделения.
5. Инструкция разрабатывается на основе нормативов по безопасности и охране труда с учетом требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации заводов-изготовителей оборудования, а также в технологической документации работодателя и условий производства.
6. Подготовительная работа, необходимая для разработки Инструкции, включает:
1) изучение технологического процесса, выявление возможных опасных и вредных производственных факторов, возникающих при нормальном его протекании и при отклонениях от оптимального режима, а также определение мер и средств защиты от указанных факторов;
2) определение соответствия требованиям безопасности применяемых оборудований, приспособлений и инструментов;
3) подбор материалов по вопросам безопасности и охраны труда, которые используются при разработке инструкции;
4) изучение конструктивных особенностей и эффективности средств защиты, которые используются при выполнении соответствующих работ;
5) изучение информационных писем;
6) проведение анализа причин производственного травматизма, аварийных ситуаций и профессиональных заболеваний для данной профессии (вида работ);
7) определение безопасных методов и приемов работ, их последовательности, а также технических и организационных мероприятий, подлежащих включению в Инструкцию;
8) определение режимов рабочего времени и времени отдыха согласно главам 6 и 7 Кодекса.
7. Для вводимых в действие новых производств, технологий или оборудования применяются разработанные инструкции на срок до приемки объекта в эксплуатацию государственной приемочной комиссией.
17. Инструкции утверждаются работодателем после согласования со службой безопасности и охраны труда или ответственным лицом и другими заинтересованными структурными подразделениями, должностными лицами и представителями работников.
18. Утвержденные Инструкции учитываются службой безопасности и охраны труда или ответственным лицом работодателя в журнале учета Инструкций.
19. Пересмотр Инструкции по профессиям или видам работ проводится не реже одного раза в 3 года.
Инструкции подлежат пересмотру досрочно в следующих случаях:
1) при изменении законодательных актов, государственных стандартов и нормативных правовых актов Республики Казахстан;
2) при внедрении новой техники и технологии;
3) по результатам расследования несчастных случаев на производстве, аварий и катастроф.
По результатам пересмотра определяется необходимость внесения изменений и дополнений в Инструкции.
20. Если в течение установленного пунктом 19 настоящих Правил срока условия труда работников не изменились, то действие Инструкции продлевается на следующий срок, о чем делается запись на первой странице Инструкции (ставится штамп «Пересмотрено», ФИО (при его наличии) дата и подпись лица, ответственного за пересмотр Инструкции).
Разработка инструкций по ОТ осуществляется на основе межотраслевых или отраслевых типовых инструкций. Например, типовая инструкция по охране труда для пекаря утверждена Постановлением Минтруда от 24.05.2002 № 36 “Об утверждении межотраслевых типовых инструкций…”
При отсутствии нормативных документов, утверждающих межотраслевые или отраслевые требования к безопасным условиям работы, данные нормативные документы разрабатываются на основе требований безопасности, изложенной в эксплуатационной документации, которая поставляется с оборудованием.
Порядок разработки документов определяет работодатель, который может самостоятельно заниматься этим вопросом, а может поручить специально назначенному сотруднику (как правило, инженеру по охране труда, в должностной инструкции которого имеется соответствующая обязанность).
скачать
Должность специалиста по ОТ создается в организации, если количество штатных единиц более 50 (статья 217 ТК РФ). Если количество сотрудников меньше, работодатель не обязан вводить указанную должность, но это не значит, что у него стало меньше обязанностей по обеспечению безопасных условий работы для своих подчиненных. Вся ответственность лежит на работодателе.
скачать
При разработке нормативных актов, регламентирующих безопасный труд сотрудников, целесообразно руководствоваться положениями Методических рекомендаций, утвержденных Минтруда 13.05.2004.
Документы по безопасным условиям труда разрабатываются на 5 лет. По прошествии этого времени они подлежат пересмотру.
Досрочно их необходимо перерабатывать в случае:
- пересмотра межотраслевых или отраслевых соглашений;
- изменения условий труда сотрудников;
- внедрения нового оборудования и технологий;
- возникновения несчастных случаев;
- предписаний контролирующих органов.
Если за 5 лет ничего из перечисленного выше не происходило, действие инструкции продлевается на следующие 5 лет.
Нормативный акт по ОТ должен содержать разделы с требованиями к безопасности:
- общий раздел;
- перед началом работы;
- во время работы;
- в аварийных ситуациях;
- по окончании работы.
При необходимости в него можно включать дополнительные разделы.
Первый лист рекомендуется оформить следующим образом:
Для вводимых в действие новых мощностей допускается разработка и применение временных нормативных актов для сотрудников, которые должны обеспечивать безопасное ведение производственных процессов и безопасную эксплуатацию оборудования.
Похожие записи:
- Как можно проверить свою прописку
- Освобождается пенсионер от налога на сад дом в нарофоминском районе
- Деньги в долг домашние деньги