Закон о присвоении звания ветеран труда

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Закон о присвоении звания ветеран труда». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание:

С 1 июля 2016 г. основания присвоения звания “Ветеран труда” изменились, поскольку вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ “О внесении изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости”. Данной статьей внесены уточнения оснований для присвоения звания “Ветеран труда”.

В настоящее время основанием для присвоения звания ветеран труда являются:

ордена или медали СССР или Российской Федерации,
почетные звания СССР или Российской Федерации,
почетные грамоты Президента Российской Федерации,
благодарность Президента Российской Федерации,
ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Граждане, имеющие эти награды, кроме отраслевого стажа должны иметь общий страховой стаж не менее 25 лет – мужчины и не менее 20 лет – женщины. Или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.

На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание “Ветеран труда” он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания “Ветеран труда”.

Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2017 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации.

Правовое положение данной награды определено приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н “О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации”. Согласно данному приказу Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации поощряются лица, осуществляющие деятельность в сфере здравоохранения, за хороший и добросовестный труд, при наличии стажа работы 3 и более лет.

Исходя из этого гражданин Н., имея фактический стаж в сфере здравоохранения 28 лет, все же не может претендовать на присвоение звания “Ветеран труда”, так как в самом положении о награде отсутствует условие о награждении за продолжительную работу не менее 15 лет – прописано лишь 3 года.

С 20 марта 2017 г. единственным знаком отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающим право на присвоение звания “Ветеран труда”, является Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации.

Местные органы государственной и муниципальной власти не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания “Ветеран труда”.

Поэтому награды от имени губернатора Хабаровского края, правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации, грамоты и благодарности администрации Хабаровска, мэра города не учитываются при присвоении звания “Ветеран труда”.

Не учитываются:

почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы, другие награды, учрежденные и выданные предприятиями, общественными организациями, войсковыми частями, Пенсионным фондом.
медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание “Ударник коммунистического труда”, награды, учрежденные организационными комитетами всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.

ЗАКОН

ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

от 3 ноября 2006 года N 95-ОЗ

О порядке и условиях присвоения званий «Ветеран труда» и «Ветеран труда Ивановской области»

(с изменениями на 30 июня 2020 года)

(в ред. Законов Ивановской области от 09.01.2007 N 14-ОЗ, от 15.02.2007 N 34-ОЗ, от 18.07.2007 N 123-ОЗ, от 19.10.2007 N 150-ОЗ, от 21.07.2009 N 85-ОЗ, от 31.01.2012 N 2-ОЗ, от 12.11.2012 N 94-ОЗ, от 18.12.2012 N 115-ОЗ, от 09.07.2013 N 73-ОЗ, от 06.05.2015 N 29-ОЗ, от 04.10.2016 N 73-ОЗ, от 17.12.2016 N 122-ОЗ, от 08.11.2018 N 57-ОЗ, от 30.06.2020 N 37-ОЗ)

Принят
Ивановской областной Думой
19 октября 2006 года

Настоящий Закон принят на основании Федерального закона «О ветеранах» от 12.01.95 N 5-ФЗ, Федерального закона «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» от 06.10.99 N 184-ФЗ, Устава Ивановской области в целях установления порядка и условий присвоения звания «Ветеран труда» и звания «Ветеран труда Ивановской области» в Ивановской области.

1. Решение о присвоении звания «Ветеран труда», звания «Ветеран труда Ивановской области» принимается Губернатором Ивановской области на основании документов, подготовленных центральным исполнительным органом государственной власти Ивановской области по социальной защите населения.

2. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда» или «Ветеран труда Ивановской области», подают в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление о присвоении звания и документы, подтверждающие основания для его присвоения.

Указанные лица вправе не представлять документы, подтверждающие основания для присвоения звания «Ветеран труда» или «Ветеран труда Ивановской области», если такие документы (информация, содержащаяся в них) находятся в распоряжении органов, предоставляющих государственные услуги, органов, предоставляющих муниципальные услуги, иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, участвующих в предоставлении предусмотренных частью 1 статьи 1 Федерального закона от 27.07.2010 N 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» государственных и муниципальных услуг, и при этом такие документы не включены в определенный частью 6 статьи 7 указанного Федерального закона перечень документов. Если заявитель не представил такие документы по собственной инициативе, орган социальной защиты населения по месту жительства самостоятельно запрашивает в порядке межведомственного информационного взаимодействия такие документы (информацию, содержащуюся в них) в государственных органах, органах местного самоуправления и подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях.

(абзац введен Законом Ивановской области от 31.01.2012 N 2-ОЗ)

Информация, необходимая для определения права на присвоение звания «Ветеран труда» и «Ветеран труда Ивановской области», содержащаяся в Единой государственной информационной системе социального обеспечения, запрашивается органом социальной защиты населения в электронной форме из указанной информационной системы.

(абзац введен Законом Ивановской области от 30.06.2020 N 37-ОЗ)

3. Лица, указанные в пункте 1 статьи 1 настоящего Закона, представляют документы, подтверждающие:

1) награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами или объявление благодарностей Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики);

2) наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

(часть 3 в ред. Закона Ивановской области от 17.12.2016 N 122-ОЗ)

4. Лица, указанные в пункте 2 статьи 1 настоящего Закона, представляют документы, подтверждающие:

1) начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны.

Документами, подтверждающими начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны, являются трудовые книжки, справки, выданные органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных;

2) наличие трудового (страхового) стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

(в ред. Закона Ивановской области от 04.10.2016 N 73-ОЗ)

Лицам, которым присвоено звание «Ветеран труда Ивановской области», предоставляются меры социальной поддержки в соответствии с Законом Ивановской области «О мерах социальной поддержки ветеранов труда Ивановской области».

1. Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования, за исключением статьи 4.

2. Статья 4 настоящего Закона вступает в силу с 1 января 2007 года.

Губернатор Ивановской области
М.А.МЕНЬ

г. Иваново
3 ноября 2006 года
N 95-ОЗ

бесплатный проезд на любом виде государственного транспорта;
скидка 50% на все коммунальные услуги;
изготовление протезов для зубов осуществляется бесплатно (за исключением золотых);
денежная компенсация за уплату телефонной связи;
обеспечение бесплатными путевками в разнообразные санатории, расположенные в любой части РФ;
получение соответствующего звания.

С 2006 г. данный вопрос решается на региональном уровне, на основании изменений, которые были внесены в 7-ю статью ФЗ № 5 от 12.01.1995 г. «О ветеранах». Так как изменения в законе позволили региональным властям устанавливать свои требования согласно длительности трудового стажа, в каждом регионе эта цифра своя. С 2006 года все вопросы касаемо получения данного звания решают местные исполнительные власти. В их компетенции утверждать порядок оформления звания, список необходимых документов, а также предоставления льгот, соответствующих этому званию. На данный момент на федеральном уровне остаются лишь общие требования к лицам, желающим оформить данную льготу.

С 1 июля 2016 года правила присвоения звания «Ветеран труда» усложнились. Это связано с изменениями в федеральном законодательстве. В нижеприведённом видео «Получить статус «Ветерана труда» станет сложнее» коротко и ясно рассказывается о том, что изменилось.

Дипломы, подтверждающие ученое звание или ученую степень, звания, свидетельствующие о квалификации работника, медали, грамоты, дипломы и иные поощрения за участие или победу в спортивных и иных конкурсах и соревнованиях, свидетельства, удостоверяющие исключительное право на результаты интеллектуальной деятельности, именные часы, денежные премии;

: Совмещение педагогической и технической деятельности

оплата коммуналки с существенной скидкой;
проезд в городском и пригородном транспорте по сниженной цене или бесплатно;
право на медицинское обслуживание без оплаты денег, учитывая диагностику;
скидку на зубные протезы;
гражданам, которым присваивается особый статус, положена бесплатная путевка в санаторно-курортное учреждение;
льготы по уплате НДФЛ, налога на имущество, налоговый вычет;
привилегии регионального значения.

Самая популярная помощь – скидка на комун.услуги:
- 50% – на жилищно-коммунальное хозяйство;
- 50% – на электроэнергию;
- Компенсация 50% при найме жилья.
В медицине существуют разные льготы:
- при предъявлении удостоверения бесплатно проконсультируют, проведут диагностику, предоставят помощь;
- можно оформить бесплатную путевку – надо назначения врача в Москве, Санкт-Петербурге и др.;
- бесплатное протезирование зубов, дисконт на стоматологические услуги в госклиниках Краснодарского края;
- субсидия на покупку лекарств: в Крыму – есть бесплатные, в Питере – со скидкой.
Компенсация транспортных затрат:
- проезд на наземном муниципальном транспорте с бесплатным проездным;
- льготный проезд на общественном транспорте (включая железнодорожный) в Московской и Ленинградской областях, Краснодарской Крае;
- в Ростовской области: 100% компенсация пригородных муниципальных автобусов и поездов, 50% услуг водного транспорта.
Налоговые преференции:
- налоговый вычет;
- иногда разрешается не платить НДФЛ;
- отмена налога на один объект недвижимости, в некоторых субъектах отменяется и земельный налог;
- в Москве можно платить только 50% транспортного налога на небольшие автомобили.
Другие привилегии:
- карта Москвича со всеми бонусами;
- соцкарта в Санкт-Петербурге, что дает скидку 5% при покупке товаров первой необходимости (включая хлеб, молоко, яйца, сахар).

Федеральный закон «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ (последняя редакция)

На федеральном уровне присуждают только звание «Герой труда РФ». Понятие «ветеран труда федерального значения» не применяется. Почетный статус в 2020 году присваивают, опираясь на законодательство региона, где проживает заявитель. Среди общих критериев:

При составлении заявления не допускаются ошибки, исправления и зачеркивания. Бланк заполняется на русском языке от руки или в машинописной форме. В конце обязательно проставляется подпись заявителя и дата составления. Специалист, которому передаются документы, должен сделать отметку об их принятии – поставить дату, регистрационный номер и свою подпись.

Обратите внимание: у многих госорганов наград значительно больше, есть разные их варианты – от грамот до медалей. Но есть определенные награды, дающие право на звание ветеран труда, каждая из них отдельно упомянута в нормативном документе ведоства. Приведем перечень наград, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда РФ»:

Важно понимать, что не любая ведомственная награда дает право на звание «Ветеран труда». Так, какие ведомственные награды нужны для получения «Ветерана труда»? В середине 2016 года было принято Постановление Правительства РФ от 25.06.

Если вы внимательно читали закон о ветеранах труда, то знаете, что заявления принимают соцслужбы, расположенные по месту проживания заявителя.

Факт проживания в конкретном районе города нужно подтвердить документально. Если этот вариант вам не нравится, обращайтесь в МФЦ.

Третье решение – интернет-портал “Госуслуги” (для этого потребуются отсканированные копии всех собранных документов).

Чтобы приобщиться к числу льготников, вам нужно оформить заранее собранные документы в ПФР. Делается это по месту постоянного проживания.

Второй вариант – пойти в службу соцзащиты (там тоже присваивают почетные звания пенсионерам). Вам потребуется собрать кучу бумаг, получить ветеранское удостоверение и вооружиться национальным паспортом.

О документах и стаже мы детально поговорим в следующих разделах статьи.

Статус ветерана действует на бессрочной основе. Кроме того, необходимо обращать внимание на то, что статус обладает юридической силой по всей территории России, из-за чего отсутствует необходимость в повторном переоформлении после возможного переезда в иной населенный пункт.

2. Под ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) в настоящем Законе понимаются ведомственные знаки отличия, учрежденные федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями.

Лицо, которому присвоено федеральное звание «ветеран труда», имеет право пользоваться причитающимися за него льготами на всей территории страны, в каком бы регионе оно ни проживало; — региональное звание – оно учреждается властями субъекта РФ по их усмотрению.

(Исключена с 6 января 2018 года — Закон Санкт-Петербурга от 26 декабря 2017 года N 874-158, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2016 года.

1. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда» (далее — заявители), представляют в уполномоченные Правительством Санкт-Петербурга исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга (далее — уполномоченные органы) заявление и документы, необходимые для принятия решения о присвоении звания «Ветеран труда» (далее — документы), перечень которых устанавливается Правительством Санкт-Петербурга.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 6 января 2018 года Законом Санкт-Петербурга от 26 декабря 2017 года N 874-158, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2016 года.

2. Решение о присвоении звания «Ветеран труда» либо об отказе в присвоении этого звания принимается комиссиями по присвоению звания «Ветеран труда», созданными уполномоченными органами (далее — комиссии уполномоченных органов), в течение 15 рабочих дней со дня поступления заявления и документов.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 6 января 2018 года Законом Санкт-Петербурга от 26 декабря 2017 года N 874-158, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2016 года.

Уведомление об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» в течение 5 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения направляется заявителю с указанием причины отказа и порядка его обжалования.

3. Решения комиссий уполномоченных органов о присвоении звания «Ветеран труда» оформляются протоколами в течение 3 рабочих дней со дня заседания комиссий уполномоченных органов. Протоколы являются основанием для издания уполномоченными органами в течение 3 рабочих дней со дня их оформления правовых актов о присвоении звания «Ветеран труда».

4. Спорные вопросы по присвоению звания «Ветеран труда» рассматриваются комиссией по рассмотрению конфликтных ситуаций по вопросам присвоения звания «Ветеран труда» в порядке, установленном Правительством Санкт-Петербурга.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 6 января 2018 года Законом Санкт-Петербурга от 26 декабря 2017 года N 874-158, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2016 года.

Положение о комиссии по рассмотрению конфликтных ситуаций по вопросам присвоения звания «Ветеран труда» и ее состав утверждаются уполномоченным Правительством Санкт-Петербурга исполнительным органом государственной власти Санкт-Петербурга.

5. Лицу, которому присвоено звание «Ветеран труда», выдается удостоверение ветерана.
(Пункт дополнительно включен с 6 января 2018 года Законом Санкт-Петербурга от 26 декабря 2017 года N 874-158, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2016 года)

6. Порядок подачи и рассмотрения заявления и документов, порядок выдачи удостоверения ветерана, а также основания для принятия решения об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» определяются Правительством Санкт-Петербурга.
(Пункт дополнительно включен с 6 января 2018 года Законом Санкт-Петербурга от 26 декабря 2017 года N 874-158, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2016 года)
(Статья в редакции, введенной в действие с 9 марта 2012 года Законом Санкт-Петербурга от 14 февраля 2012 года N 20-5

1. К ведомственным знакам отличия за заслуги в труде (службе) относятся учрежденные за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) награды, награждение которыми произведено:

1) Председателем Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации;

2) Председателем Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации;

3) руководителями аппаратов палат Федерального Собрания Российской Федерации;

4) Председателем Правительства Российской Федерации;

5) Руководителем Аппарата Правительства Российской Федерации;

6) Руководителем Администрации Президента Российской Федерации;

7) Председателем Следственного комитета Российской Федерации;

8) Генеральным директором Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации;

9) председателями Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации;

10) Генеральным прокурором Российской Федерации;

11) руководителями федеральных органов исполнительной власти;

12) Председателем Центрального банка Российской Федерации;

13) руководителями межгосударственных (межправительственных) органов, созданных государствами-участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации;

14) руководителями государственных корпораций.

Настоящий Закон Санкт-Петербурга вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Губернатор Санкт-Петербурга
В.И.Матвиенко

Санкт-Петербург
9 октября 2006 года
N 447-70

Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ «ВЕТЕРАН ТРУДА»

Уполномоченным органом по присвоению звания “ветеран труда” является Управление социальной защиты населения.

Поэтому для получения соответствующего статуса необходимо обратиться в УСЗН со списком документом.

Перечень необходимых документов утверждается региональным законодательством. Обычно в Управлении социальной защиты населения необходимо предъявить следующие документы:

заявление;
документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ);
документ, содержащий сведения о регистрации по месту жительства в соответствующем регионе (это может быть паспорт);
фотографии 3х4 (2 штуки);
документ подтверждающий смену фамилии, имени, отчества в предоставляемых документах;
документы, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка, выписки из архивных фондов, выписки с прошлых мест работы и прочие);
документы, подтверждающие наличие трудовых знаков отличия и прочих.

Мало представить просто медаль, орден или значок за труд, требуются специальные документы, которые подтверждают, что знаки отличия получены конкретным гражданином.

Если у заявителя нет документов, которые подтверждают, что знак отличия был вручен лично ему, а сам знак не является именным, то представители УСЗН не имеют права принимать его, как основание для присвоения статуса.

В случае, если за получением звания обращается представитель ветерана труда, то ему требуется помимо стандартного списка документов дополнительно представить в УСЗН:

документ, удостоверяющий личность представителя;
документ, подтверждающий полномочия представителя (например, доверенность).

Представитель имеет право на основании доверенности или иного аналогичного документа обращаться за заявителя в ведомство для оформления звания доверителю и соответствующих пособия и льгот. В качестве доверенности не обязательно должен выступать нотариально заверенный документ.

В отдельных случаях достаточно письменного разрешения гражданина на действия конкретному лицу от его имени и удостоверения подписи УК, ТСЖ, главврачом больницы.

В среднем процедура рассмотрения документов занимает 10 рабочих дней. При этом каждый регион разрабатывает самостоятельно регламенты работы, согласно которым четко прописываются сроки.

Например, в Москве и области процедура оформления звания ветерана труда занимает ровно 30 календарных дней, а в Пензенской области – 30 рабочих дней.

В срок рассмотрения документов обычно включается не только период рассмотрения, но и период направления ответа заявителю.

Существует ряд наград, которые не учитываются в качестве трудовых, а, значит, не могут являться основанием для получения льготного статуса.

К таким наградам относятся, которые были учреждены:

организациями (организационно-правовая форма не имеет значения);
воинскими частями;
общественными организациями;
спортивными сообществами;
коммерческими структурами;
структурными подразделениями федеральных органов государственной власти.

Наличие значков, грамот, медалей такого рода не является основанием для получения звания ветерана труда, даже если у гражданина на них имеются все документы.

Подробную информацию об отнесении того или наградного знака, почетного звания, грамоты, диплома к знакам отличия в труде достаточным для присвоения звания «Ветеран труда» можно найти в Письме Министерства труда и социального развития РФ от 15.09.1997 № 4545-СК.

Если заявитель считает, что ему отказали неправомерно, не присвоив льготный статус, то он имеет право обратиться с жалобой:

к начальнику Управления социальной защиты населения, где было вынесено решение;
в Министерство труда и социальной защиты региона;
в судебные органы.

Нередко граждане, имеющие награды или иные знаки трудового отличия, получают отказ из-за несоответствия наград тем, что указаны в регламенте региона. В этом случае обращение в судебные органы позволяет установить, действительно ли ведомственные знаки отличия не являются трудовыми.

Нередко судебные органы встают на сторону граждан, которые долгое время работали на одном месте, награждены знаками отличия.

Например, граждане, получившие значок “За ударный труд”, согласно регламенту региона, могут не попадать под льготную категорию. Однако если суд вынесет решение о достаточности такого знака отличия для присвоения звания, оно будет присвоено, а льготы назначены к получению.

Банки
Военкомат
ГИБДД
Роспотребнадзор
Таможня
Полиция
Прокуратура

Налоги
Медицинские услуги
Газоснабжение
ЖКХ
Налог на имущество

Почетное звание «Ветеран труда Красноярского края» присваивается:

мужчинам, достигшим возраста 60 лет и имеющим продолжительность работы в крае не менее 40 лет; женщинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы в крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;
мужчинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы не менее 30 календарных лет, в том числе 20 календарных лет в районах Крайнего Севера края либо 25 календарных лет в местностях Красноярского края, приравненных к районам Крайнего Севера, женщинам, достигшим возраста 50 лет и имеющим продолжительность работы не менее 25 календарных лет, в том числе 15 календарных лет в районах Крайнего Севера края либо 20 календарных лет в местностях Красноярского края, приравненных к районам Крайнего Севера, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;
мужчинам, достигшим возраста 60 лет и имеющим продолжительность работы не менее 40 лет, в том числе 25 лет в крае, женщинам, достигшим возраста 55 лет и имеющим продолжительность работы не менее 35 лет, в том числе 20 лет в крае, имеющим поощрения высших органов государственной власти Красноярского края, их руководителей за профессиональное мастерство и добросовестный труд, выдающиеся заслуги в хозяйственной, научно-исследовательской, социально-культурной, общественной, благотворительной и иной деятельности, способствующей всестороннему развитию Красноярского края.

В общую продолжительность работы включается служба в армии по призыву (независимо от места прохождения военной службы), работа в Таймырском (Долгано-Ненецком), Эвенкийском автономных округах и в Республике Хакасия Красноярского края в период, когда она входила в состав Красноярского края.

Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», для получения статуса ветеран труда должны обращаться в уполномоченный орган местного самоуправления муниципальных районов и городских округов края по месту жительства либо в краевое государственное бюджетное учреждение «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» (МФЦ) и представить необходимые документы.

Звание «Ветеран труда» присваивается органом исполнительной власти края.

Решение о присвоении звания «Ветеран труда» либо об отказе в присвоении этого звания принимается органом исполнительной власти края в течение 15 рабочих дней со дня получения из уполномоченного органа местного самоуправления заявления с документами.

Уведомление о присвоении звания «Ветеран труда» либо об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» направляется органом исполнительной власти края заявителю способом, указанным в заявлении о присвоении звания «Ветеран труда», в течение 5 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения. В уведомлении об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» указываются основания принятия решения и порядок его обжалования.

Для получения звания «Ветеран труда» необходимо представить следующие документы:

а) заявление о присвоении звания «Ветеран труда» с указанием способа направления уведомления о принятом решении (по электронной почте или на бумажном носителе);
б) копию паспорта или документа, удостоверяющего личность гражданина;
в) фотографию 3 x 4 см;
г) документы, подтверждающие основания для присвоения звания «Ветеран труда».

Для получения звания «Ветеран труда Красноярского края» необходимо представить следующие документы:

1) заявление о присвоении звания с указанием способа уведомления о принятом решении (почтовым отправлением или в электронном виде);
2) копию документа, удостоверяющего личность заявителя;
3) копию документа, подтверждающего регистрацию лица, претендующего на присвоение звания, по месту жительства на территории Красноярского края, или решение суда об установлении факта постоянного проживания лица, претендующего на присвоение звания, на территории Красноярского края в случае отсутствия в документе, удостоверяющем личность лица, претендующего на присвоение звания, отметки о регистрации по месту жительства на территории Красноярского края (копия документа, подтверждающего регистрацию по месту жительства на территории Красноярского края, представляется по собственной инициативе заявителя);
4) копии документов, подтверждающих наличие продолжительности работы, копии документов о поощрениях высших органов государственной власти Красноярского края или их руководителей за профессиональное мастерство и добросовестный труд, выдающиеся заслуги в хозяйственной, научно-исследовательской, социально-культурной, общественной, благотворительной и иной деятельности, способствующей всестороннему развитию Красноярского края;
5) фотографию 3 х 4;
6) копию документа, подтверждающего полномочия на осуществление действий от имени заявителя, в случае обращения законного или уполномоченного представителя заявителя;
7) копию документа, удостоверяющего личность законного или уполномоченного представителя заявителя, в случае обращения законного или уполномоченного представителя заявителя.

Алименты
Усыновление
Права работников
Прописка
Банкротство физлиц
Расписка
Должностная инструкция
Оборот оружия
Недееспособность
Правила охоты
Правила рыбалки
Выгул собак
Пчеловодство
Полеты

Какие льготы положены ветерану труда

Казалось бы, все просто.

Законодатель четко указал в законе основания и порядок присвоения звания “Ветерана труда”, и у сотрудников соцзащиты не должно быть разногласий по трактовке оценки ведомственных знаков отличия в труде.

Думаю, трудности ветеранов связаны с тем, что чиновники не имеют единых критериев оценки ведомственных знаков отличия в труде. Что приводит к неправильному толкованию статьи 7 Закона ” О ветеранах”.

Отказ в присвоении звания “Ветеран труда” можно обжаловать в вышестоящую для чиновников соцзащиты организацию и в суд.

В вышестоящую организацию подается заявление об обжаловании действий (или бездействия) должностных лиц Управления соцзащиты и отмене вынесенного ими отказа.

Заявление пишется в произвольной форме с приложением отказа чиновников и пакета документов, прилагаемого к заявлению о присвоении звания “Ветеран труда”. Такое заявление рассматривается не больше 30 дней.

Вот что по этому поводу он рассказывает: «Решением Министерства труда и социального развития Республики Хакасия в присвоении мне звания «Ветеран труда» было отказано в связи с тем, что награждение знаками «Ударник одиннадцатой пятилетки» и «Ударник двенадцатой пятилетки» было произведено на основании решения Коллегии Главкрасноярскстроя, ТСО Красноярскстрой и президиума крайкома профсоюза, а не на основании решения союзного министерства, ведомства».

#### Н.А.

обратилась в суд с иском к Управлению социальной защиты населения района Крюково города Москвы Зеленоградского административного округа о признании право на звание 2Ветеран труда», понуждении в выдаче удостоверения, указав, что 14 сентября 2011 года она обратилась к ответчику с заявлением о присвоении ей предоставления звания «Ветеран труда», однако истцу было отказано по тем основаниям, что представленная истцом информация о награждении ее знаком «Победитель социалистического соревнования 1979 года» не содержит сведения о награждении за долголетний труд, а выписка из приказа о награждении не содержит сведения о награждении данным знаком органами государственной власти СССР ил РСФСР. Не согласившись с данным решением, истец просит суд признать за ней право на звание «Ветеран труда» и обязать ответчика выдать истцу удостоверение установленного образца «Ветеран труда».

Рекомендуем прочесть: Заявление на возврат ндфл за обучение

Письмом Минтруда РФ № 2026-ВЯ, Минсоцзащиты РФ № 4276/1-30 от 10 ноября 1995 года «О ведомственных знаках отличия в труде, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда» к ведомственным знака отличия в труде отнесены: нагрудные почетные знаки, нагрудные значки, медали, почетные и залуженные звания работников отрасли (ведомства) народного хозяйства, почетные грамоты, если награждение производилось от имени Правительства РФ и других федеральных органов исполнительной власти, федеральных органов судебной власти, Прокуратуры РФ, Президиумов Верховного Суда бывшего СССР и РСФСР, Советов Министров бывшего СССР и РСФСР, Верховного Суда бывшего СССР и РСФСР, Прокуратуры бывшего СССР, министерств и ведомств СССР и РСФСР, в том числе совместно с центральными комитетами профсоюзов отраслей народного хозяйства.

С правой стороны обязательно стоит указывать орган, в который вы подаете документ. Там же указываются ваши данные – ФИО, адрес проживания, номер телефона.
Указывается наименование документа – в нашем случае это «Заявление». Слово надо писать без кавычек, без точки в конце.
В содержательной части документа указывается ваша просьба – прошу присвоить мне звание «Ветерана труда» и выдать соответствующее удостоверение.
Обязательно перечислите документы, на основание которых комитет вынесет решение. Они должны подтверждать ваше право на получение удостоверения.
Например, указываются медали, ордена, которыми был награжден ветеран.
В конце ставится дата, когда вы подали заявление, и ваша подпись.

Ко всем заявлениям прикреплен бланк для представителя соцзащиты.

В нем должна быть написана дата принятия документа от вас, стоять подпись, либо уже указано решение комиссии.

В «шапке» укажите, в какой суд подаете документ. Перечислите ФИО, адрес проживания, телефон истца, которым вы являетесь, и ответчика. В данном случае ответчиком будет выступать администрация вашего города, района, и отдел соцзащиты, действующий на ее базе.
Раскрывайте содержательную часть, указывая все моменты вашей ситуации: когда обращались в орган, комитет, какое было вынесено решение, какого числа. Также расскажите, по каким причинам.
Напишите, согласны или нет с решением. Заметьте, что могли не предоставить удостоверение из-за того, что вы не предоставили положенные документы.
Стоит написать, что я согласен с решением, так как не предоставил в орган соцзащиты необходимые документы.
Выставьте свои требования, просьбы: присвоить звание Ветерана труда и выдать подтверждающее удостоверение.
Обязательно в конце перечислите все документы, которые фигурировали в данном деле.
Поставьте дату и подпись.

Главное – следите за всеми деталями, не забывайте указывать точные данные, тогда ваше исковое заявление примут и будут рассматривать дело.

Исковое заявление в суд о присвоении звания ветеран труда

Российским автомобилистам запрещено покидать место аварии, иначе им будет грозить серьезное наказание.

Рассмотрим, какая ответственность предусмотрена за то, что гражданин, ставший участником ДТП, скроется с места происшествия, а также расскажем, как быть после аварии в разных ситуациях и может ли быть назначено наказание россиянину, если покинул место столкновения автотранспорта неумышленно.

М.В. обратился в суд с иском к Управлению социальной защиты населения Чагодощенского муниципального района Вологодской области, в котором просил признать его право на звание «Ветеран труда» и обязать Управление социальной защиты населения администрации Чагодощенского муниципального района выдать удостоверение «Ветеран труда».

Определением судьи Бабаевского районного суда от исковое заявление оставлено без движения, так как оно подано в суд без соблюдения требований статьи 132 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. В срок до М.В.

предложено устранить выявленные недостатки, в том числе, представить в суд документ, подтверждающий, что его награждение значком «Отличник социалистического соревнования железнодорожного транспорта» было осуществлено начальником Октябрьской железной дороги от лица Министерства путей сообщения СССР (документ, подтверждающий делегирование Министерством путей сообщения СССР права принятия решения о награждении указанным значком начальнику Октябрьской железной дороги).

К указанному сроку требования, изложенные в определении судьи Бабаевского районного суда от, М.В. не выполнены.

Судом принято приведенное определение.

В частной жалобе М.В.

ставит вопрос об отмене определения суда по мотиву его незаконности и необоснованности, указав, что основанием для обращения в суд с иском послужило отсутствие документа, подтверждающего делегирование Министерством путей сообщения СССР права принятия решения о награждении значком «Отличник социалистического соревнования железнодорожного транспорта» начальнику Октябрьской железной дороги.

Обсудив доводы частной жалобы, исследовав материалы дела, судебная коллегия считает, что определение судьи Бабаевского районного суда от 05 июня 2012 года подлежит отмене по следующим основаниям.

В соответствии с частью 2 статьи 136 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в случае, если заявитель в установленный срок не выполнит указания судьи, перечисленные в определении об оставлении заявления без движения, заявление считается неподанным и возвращается заявителю со всеми приложенными к нему документами.

Возвращая исковое заявление, судья руководствовался частью 2 статьи 136 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и исходил из того, что документ, подтверждающий, что награждение М.В.

значком «Отличник социалистического соревнования железнодорожного транспорта» было осуществлено начальником Октябрьской железной дороги от лица Министерства путей сообщения СССР, М.В.

не представлен, указания судьи не выполнены.

В Самарской области опять изменят порядок выплат пенсионерам
В Самарской области мужчинам будет легче получить звание «Ветеран труда»

Если кандидат проходит по основным требованиям, то следующий шаг — собрать пакет документов. Прежде всего, составляется Заявление о присвоении звания «Ветеран труда» по установленной форме, после этого собираются следующие бумаги: паспорт, фотография 3х4, трудовая книжка, а также их копии.

Трудовая нужна от лиц, которые еще работают. При этом каждая страница копии должна заверяться нанимателем. Для подтверждения стажа могут запросить архивные документы и справки. Кроме этого, нужен и военный билет в случае прохождения службы в Тамбовской области, поскольку он тоже включается в трудовой стаж для присвоения звания “Ветеран труда”.

Бумаги передаются в местный Центр социальных услуг или в МФЦ, которые отправляют их в управление соцразвития области. Специалисты этой организации за месяц принимают решение и оповещают заявителя.

Если у человека имеется судимость, которая еще не погашена, или он уволен с работы по негативным причинам, и это отражено в трудовой, или в ней указаны замечания, характеризующие заявителя как плохого работника, то, скорее всего, ему не удастся получить желаемое звание и воспользоваться льготами.

Есть и другие основания отказать заявителю. Но это требования к документам, которые можно исправить и подать снова:

опечатки;
нет печатей и подписей должностных лиц;
неразборчивые тексты;
неполная информация (Ф.И.О., адресов и так далее);
исправления в карандаше;
испорченные бумаги.

О присвоении звания «Ветеран труда Чувашской Республики»

Самой распространённой причиной, по которой могут отказать в награждении званием «Ветеран труда Тамбовской области» в 2019 году является несоответствие ряда предоставляемых документов паспортным данным. Именно поэтому при подаче документов стоит внимательно отнестись к соответствию фамилии указанной в трудовой книжке паспорту гражданина Российской Федерации.

Так же передаваемое заявление следует подписывать собственноручно, то есть обращаться кандидату следует самостоятельно, поскольку заявление заполняется при обращении.

Третье наиболее часто встречающейся причиной отказа является отсутствие у заявителя постоянной прописки в Тамбове или Тамбовской области.

Так же следует внимательно следить, чтобы в трудовой книжке было четко прописано, что работодатель ведёт свою деятельность на территории Тамбова или Тамбовской области. Это является наиболее важным критерием предоставления звания, поэтому является самой грубой ошибкой по которой могут отказать.

Важно! Если работодатель не указал в трудовой книжке данных о том, что постоянно вёл или ведёт деятельность в пределах указанной области, то нужно предоставить справку-подтверждение от работодателя. Этот момент зачастую вызывает определённые сложности.

Важные документы нужно оберегать от порчи. Однако от случая, когда удостоверение «Ветеран труда» может быть утеряно или даже похищено никто не застрахован. Если все же неприятность случилась, тогда обращайтесь в учреждение Социальной защиты. Для этого возьмите паспорт гражданина Российской федерации, также сделайте его копию, две фотографии (размером 3х4 сантимтра) и напишите заявление. Буквально через 3–7 дней будет сделан и выдан дубликат документа.

Как получить

Если у гражданина имеются все основания для присвоения ему звания ветерана Тамбовской области, то он должен обратиться по месту жительства в учреждение соцобслуживания населения и подать заявление вместе с необходимыми документами.

Заявление претендент может принести лично, а может передать через законного представителя с доверенностью, по почте или в электронном виде.

Должностное лицо должно сделать копии с документов и заверить их подписью.

Если представленной информации недостаточно для вынесения решения, орган социальной защиты в рамках взаимодействия между ведомствами должен запросить ее в Пенсионной или налоговой службе, областной Думе или администрации.

В течение 20-ти дней все документы перенаправляют в областное управление социального развития. Там осуществляется проверка правильности расчёта трудового стажа в регионе и бумаги о награждении. В случае, если их недостаточно, гражданину будет направлено уведомление с просьбой их предъявить.

На основании документов выносится постановление о выдаче ветеранского удостоверения. Заявителю сообщат точное время его вручения.

Но существует возможность получить отказ, это может случиться в следующих ситуациях:

недостаточный трудовой стаж на территории области, награды не соответствуют требованиям закона;
не хватает документов для принятия решения;
представлена несоответствующая правде информация.

В случае несогласия ветерана с отказом, он может подать жалобу в вышестоящую организацию или суд.

Если гражданин имеет право на получение льгот по нескольким категориям, например, он инвалид, ветеран труда и многодетный родитель, в орган соцзащиты необходимо написать заявление о выборе льгот, наиболее выгодных для пенсионера.

Оснований для предоставления гражданам вышеуказанного звания всего три:

Гражданин:

имеет награды, предусмотренные Законом Тамбовской области от г. N101-3 (имеет звание «Почетный гражданин Тамбовской области», либо награждался премиями, почетными грамотами или нагрудными знаками Тамбовской области);
трудовой стаж на территории Тамбовской области превышает 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Гражданин:

награждён Почетной грамотой Тамбовской области администрацией области или областной Думой;
трудовой стаж, приобретённый на территории Тамбовской области составляет 30 лет для мужчин и 25 лет для женщин.

Гражданин:

не был награждён;
трудовой стаж на территории Тамбова и области составил 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Для того, чтобы получить звание претендент должен самостоятельно подать заявку и пакет документов в уполномоченный орган. При этом следует обращаться в одну из следующих организаций района или иного муниципального образования:

Многофункциональные центры, предоставляющие различные услуги населению;
Центры социальной защиты населения.

В вышеуказанные центры следует предоставить заявление с приложенным к нему пакетом документов. Рассмотрение заявки и предоставляемых бумаг занимает срок не более месяца, после чего заявителю сообщат решение.