- Транспортное право

Таблица выхода на пенсию северянам

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Таблица выхода на пенсию северянам». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Реформа не коснется минимальной для назначения трудовых северных пенсий продолжительности стажа. Изменятся только показатели по возрасту.

Северный стаж для выхода на пенсию (женщинам и мужчинам) – те годы труда в северных регионах, в продолжение которых гражданин направлял отчисления в ПФР. Наличие данного стажа позволяет оформить досрочный пенсион. Для этого нужно соблюсти следующие условия:

  1. Продолжительность работы на территории КС – минимум 15 лет, в МКС – 20.
  2. Итоговый стаж (вместе с работой в благоприятных климатических зонах): не меньше 25 лет – северянам, не меньше 20 – северянкам.
  3. Необходимый минимум ИПК. В 2019 г. это 16,2, но к 2023-му показатель возрастет до 30 единиц.

Если северный стаж для выхода на пенсию (мужчинам и женщинам) меньше полагающегося не больше чем на пятилетие, гражданин претендует на снижение планки пенсионного возраста. Он должен проработать не менее 7,5 лет в районах КС или не менее 10 лет в регионе, приравненном по условиям работы и проживания к КС.

Выход на пенсию северян с 2019 года: таблица, северный стаж

Так называется показатель, на который увеличивается та или иная выплата гражданину. В случае с коэффициентом это умножение: пенсия 5000 руб. * коэффициент 2 = итоговая выплата 10000 руб.

Районный коэффициент действует только по месту проживания. То есть, если северянин живет на территории Якутии, его пенсия умножается на данную величину. Но если он переезжает в Московскую область, там выплата уменьшится в соответствии с районным показателем данного региона.

На величину коэффициента влияет тяжесть работы и неблагоприятность условий проживания в том или ином регионе. Он колеблется от 1,15 до 2. В субъектах, относящихся к КС и приравниваемых к нему территориях, районный коэффициент в пределах 1,5-2. Самый высокий показатель для работающих в арктических экспедициях. Для них районный коэффициент – 3.

Людям, работающим и проживающим в непростых условиях КС и МКС, доступны следующие пенсионные преференции:

  1. Сниженный пенсионный возраст для северян в зависимости от числа лет северного стажа. Притом учитывается продолжительность именно работы в районах КС и МКС, а не время проживания (засчитывается вахтовая работа).
  2. Социальные льготы: компенсации растрат на переезд, дорогу к месту отдыха и обратно (только живущим в районах КС и МКС). Проезд в последнем случае оплачивается государством только единожды в год (туда/обратно). Компенсируются поездки только по России.
  3. Повышенный размер фиксированной части пенсии. На 50 % – трудящимся в условиях КС более 15 лет (минимальный общий стаж: 20 – для северянки, 25 – для северянина). На 30 % – работавшим в условиях МКС более 20 лет (минимальный общий стаж: 25 лет – северянам, 20 – северянкам).
  4. Проживающим, зарегистрированным (прописанным) в регионах КС или местности, приравненной к нему, доступно дополнительное повышение пенсии на величину районного коэффициента.

Для последней категории граждан действует обязательное условие: для подтверждения своего постоянного проживания они ежегодно подают соответствующее заявление в МФЦ или ПФР по месту жительства. Притом обязателен именно личный визит – через официальный сайт подать заявление нельзя.

При переезде в другой регион, соответственно, пенсия будет увеличена/уменьшена за счет смены районного коэффициента. Но доплата именно за северный стаж постоянна. Она не отменяется в случае переезда в район с более благоприятным климатом.

Пенсионная реформа коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: это самые старшие будущие пенсионеры, возраст выхода на пенсию для которых будет перенесен — на 1 год. То есть если по прежним правилам они бы выходили на пенсию в 2020 году, в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины) лет, то теперь это право они получат лишь в 2020 году, когда им исполнится 61 и 56 лет.

Женщинам, родившимся позже, надо для расчета прибавлять по году. Арифметика не понадобится тем, кто родился в 1971 году и позже: для них возраст в 63 года станет реальностью.

Мужчинам, родившимся с 1960 по 1962 годы, нужно так же последовательно прибавлять по одному году, чтобы получить свой возраст выхода на пенсию, а для тех, кто родился в 1963 году и позже, возраст уже установлен — это 65 лет.

Педагоги, врачи и творческие работники, которые имели право выходить на пенсию досрочно, такое право сохранят, но реализовать его смогут на 8 лет позже, чем сейчас.

Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним пенсионный возраст также отодвигается: 60 лет для мужчин и 58 — для женщин.

Для удобства редакция PPT подготовила таблицу выхода на пенсию по годам рождения, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.

Таблица выхода на пенсию с 2019 года (по годам)

Год рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1964 2020 56 +1
1965 2022 57 +2
1966 2024 58 +3
1967 2026 59 +4
1968 2028 60 +5
1969 2030 61 +6
1970 2032 62 +7
1971 2034 63 +8
Год рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1959 2020 61 +1
1960 2022 62 +2
1961 2024 63 +3
1962 2026 64 +4
1963 2028 65 +5

Напомним предложение президента:

Установление особой льготы для граждан, которым предстояло выходить на пенсию по старому законодательству в ближайшие 2 года. Они получат право оформить пенсию на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста. Для примера, человек, который по новому пенсионному возрасту должен будет уходить на пенсию в январе 2020 года, сможет сделать это уже в июле 2019 года.

Дата рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1964, 1 января — 30 июня 2019, 1 июля — 31 декабря 55,5 +0,5
1964, 1 июля — 31 декабря 2020, 1 января — 30 июня 55,5 +0,5
1965, 1 января — 30 июня 2021, 1 июля — 31 декабря 56,5 +1,5
1965, 1 июля — 31 декабря 2022, 1 января — 30 июня 56,5 +1,5
1966 2024 58 +3
1967 2026 59 +4
1968 2028 60 +5

Пенсионный фонд опубликовал график выхода на пенсию по году рождения: таблицы

Для жителей Севера и схожих по условиям территориях, выход на пенсию осуществляется по схеме, представленной в таблице:

Половая принадлежность Возраст (лет) для выхода на пенсию в разные годы
2018 год 2019 год 2020 год
мужчины 55 50,5 51
женщины 50 55,5 56

Социальные выплаты, как вид материальной поддержки для незащищенных категорий населения, полагаются пенсионерам-северянам, которые не имеют достаточного для пенсии количества стажа.
Размер социальной выплаты предполагает сумму для приобретения необходимых товаров и возможности нормального существования.

Чаще всего социальное пособие выплачивается в размере равной приблизительно прожиточному минимуму пенсионера.

В 2020 году в России продолжится пенсионная реформа, которая предполагает постепенное повышение пенсионного возраста на 5 лет в период с 2019 по 2028 годы. Соответствующий закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам назначения и выплаты пенсий» № 350-ФЗ Владимир Путин подписал 3 октября 2018 г.

Такие корректировки затронут северян, работающих в условиях Крайнего Севера или в местностях, приравненных к районам КС.

По старому закону северяне имели право оформить пенсию по старости на 5 лет раньше общеустановленного срока — женщины при достижении 50 лет и мужчины в возрасте 55 лет. В новом законе для них эта разница будет сохранена, однако браться она будет относительно нового пенсионного возраста (то есть с учетом общего повышения на 5 лет).

Сроки стажа для северян остались прежними. Они составляют:

  • 15 или 20 лет для КС или МКС;
  • 20 лет для женщины и 25 – для мужчины;
  • минимум баллов (18,6) будет увеличиваться каждый год на 2,4, пока не достигнет 30 пенсионных баллов.

Выйти на пенсию в более раннем возрасте, не набрав нужной суммы баллов, тоже можно, если:

  • отработать полный год в районах КС, снизив возраст на 4 месяца;
  • так как 12 месяцев работы в МКС приравниваются к 9 месяцам для КС, можно получить стаж в КС быстрее, отработав в МКС.

Чтобы получить пенсию, нужно правильно зафиксировать трудовые отношения с работодателем. Например, когда сотрудник работает в Заполярье, а офис организации находится в Москве, необходимо указать точное местонахождение места работы, чтобы получить пособие. Это позволит избежать проблем с определением пенсионного возраста для северян.

При наличии достаточного северного стажа граждане, проработавшие в местностях, приравненных к Крайнему Северу (МКС), тоже имеют законную возможность выйти на пенсию на 5 лет раньше. До конца 2018 года нормативы возраста выхода на пенсию работающих в районах МКС граждан были установлены в значениях 50 и 55 лет, но в связи с реформой с 2019 года эти значения для них тоже повышаются до 55 и 60 лет.

  • Помимо достижения установленного возраста нужно иметь стаж работы в северных районах в предусмотренном количестве. Законодательством установлено, что для досрочного выхода на пенсию северянам необходимо иметь 20 лет стажа трудовой деятельности в МКС.
  • При выработке неполного стажа для северянина будет произведено снижение пенсионного возраста, при этом расчет производится путем приравнивания стажа в МКС к времени работы в районах КС в следующей пропорции: один полный год работы в районах МКС учитывается как 9 месяцев работы на КС. Порядок подсчета можно свести в таблицу:
Период работы в МКС, в годах Соответствующий ему период работы на Крайнем Севере
лет месяцев
1 0 9
2 1 6
3 2 3
4 3 0
5 3 9
6 4 6
7 5 3
8 6 0
9 9
10 7 6
11 8 3
12 9 0
13 9
14 10 6
15 11 3
16 12 0
17 9
18 13 6
19 14 3
20 15 0

В течение переходных положений нового закона о пенсионном возрасте год оформления северной пенсии будет зависеть от года рождения будущего пенсионера, так как значения нормативов будут ежегодно корректироваться. Запланированная реформа коснется только тех граждан, которые должны стать пенсионерами с 01.01.2019 г. — это женщины с 1969 года рождения и мужчины с 1964 г.р.

График выхода на пенсию по годам для северян представлен ниже в виде таблицы:

Женщины Мужчины Когда смогут оформить северную пенсию
ДР ПВ ДР ПВ
1 полугодие 1969

50,5

1 полугодие 1964

55,5

2 полугодие 2019
2 полугодие 1969 2 полугодие 1964 1 полугодие 2020
1 полугодие 1970

51,5

1 полугодие 1965

56,5

2 полугодие 2021
2 полугодие 1970 2 полугодие 1965 1 полугодие 2022
1971 53 1966 58 2024
1972 54 1967 59 2026
1973 55 1968 60 2028

Примечание: ДР — дата рождения; ПВ — значение пенсионного возраста.

Таким образом, женщины 1969-1972 г.р. и мужчины 1964-1967 г.р., имеющие северный стаж в предусмотренном количестве, попадут под действие переходных положений нового закона. Это значит, что для них будут установлены не окончательные нормативы возраста, а поэтапно увеличивающиеся с 0,5 до 4 лет.

Для женского населения с 1973 г.р. и мужского с 1968 г.р. будут действовать окончательные положения закона — стать пенсионерами они смогут при достижении 55 и 60 лет (при наличии требуемого стажа работ в районах КС и МКС).

Для граждан РФ (в т.ч. для населения Крайнего Севера) президент РФ 3 октября 2018 г. принял закон о внесении некоторых корректив, благодаря которым будет подниматься пенсионный возраст. До подписания президентом Российской Федерации этого закона, граждан нашей страны, при соблюдении условия о размере северного стажа, пенсия настигала по достижению 50-и и 55-и лет в зависимости от пола гражданина. В следствие проведения новой пенсионной реформы этот период получил увеличение на 5 лет.

Президент РФ распорядился в течение указанного периода, начиная с 2020 по 2023 год, внести изменения постепенно и плавно для граждан Российской Федерации. В связи с этим, согласно предусмотренному закону граждане разных годов рождения будут уходить на пенсию, соответственно, также в разной возрастной категории.

Согласно установленному закону, выход на пенсию для северян зависит от некоторых факторов. Давайте рассмотрим подробнее, кому из северян доступно досрочное назначение пенсионного обеспечения.

  1. Достигшие 50 лет.
  2. Имеют двух или же более детей.
  3. Северный стаж насчитывает минимум 12 лет и 17 проработанных лет в приравненных регионах.
  4. Имеющие не меньше 1/5 века страхового стажа.
  1. Достигшие возраста 55 с половиной лет.
  2. Проработавшие в общей сложности в среднем 20 лет.
  3. Имеют min. 15 лет стажа в районах КС или на 5 лет больше – в приравненных к Крайнему Северу местностях.

В последнем случае 365 дней работы мужчин равняется девяти рабочим месяцам в условиях КС, а не год за полтора. Ожидается выплата страховой компенсации с поправкой на уменьшение возраста граждан, что будет составлять четыре месяца одного рабочего года мужчинам, проработавшим 7 лет и 6 месяцев в районах Крайнего Севера.

Северная пенсия по новому закону

Возможность получения ряда льгот дает выход на пенсию на Севере. Среди которых:

  1. Более низкие требования касательно необходимого количества прожитых лет для оформления пенсионного обеспечения. Перерасчет доступен в зависимости от того, сколько лет человек проработал на КС или МКС. При этом, не имеет значения, где вы проживаете на данный момент.
  2. Всяческие социальные выплаты.
  3. Фиксированная выплата приумножается:
  • проработавшим минимум 15 лет на Крайнем Севере насчитывается надбавка в 50 процентов;
  • проработавшим минимум 20 лет на МКС оформляется доплата в 30 процентов;
  • зарегистрированным на территории КС или МКС гражданам рассчитывается надбавка, соответствующая коэффициенту данного района.

Важная информация! Принадлежащие к последней категории граждане получают пенсионные выплаты с коэффициентом определенного района, поэтому необходимо регулярно подтверждать документально факт проживания на данной местности. Процедуру обязательно необходимо делать лично, онлайн заявления на льготы при выходе на пенсию отсутствует.

Узнать примерную сумму пенсии вы сможете после подсчета через калькулятор.

Нужно обязательно понимать обусловленность поднятия северной пенсии. Растолковать это решение могут два аспекта.

Во-первых, производительность стажа должна вырабатываться непосредственно в районах Крайнего Севера и окраинах данного региона. В зависимости от разновидности стажа (в какой местности вы трудились) сумма общепринятой выплаты к страховой пенсии увеличивается. Любому пенсионеру Российской Федерации в случае переезда в иной регион РФ не смогут препятствовать в оформлении прибавки к пенсионным выплатам.

Во-вторых, за счёт непосредственного места проживания в северной области страны величина фиксированной выплаты будет увеличиваться с помощью коэффициента района. В соответствии с переездом изменяется размер коэффициента пенсии гражданина Российской Федерации. При переезде в регион, где размер коэффициента меньше или местность вовсе не имеет коэффициента, размер пенсии уменьшается. В противоположном случае, при переезде в регион с большим коэффициентом гражданина РФ ожидает повышение пенсий.

Основное изменение пенсионного законодательства для северян заключается в повышении возраста, необходимого для выхода на пенсию. Оно будет производиться поэтапно — начиная с 2019 г. до установления в 2023 году окончательных величин 55 лет женщинам и 60 мужчинам. Таким образом, в общей сложности для мужчин и женщин пройдет одинаковое увеличение на 5 лет относительно нормативов старого закона.

Для будущих получателей «северной пенсии», наработавших необходимый стаж в районах Крайнего Севера и МКС, пенсионный возраст изменится следующим образом:

  1. Аналогично гражданам, получающим пенсию по старости на общих основаниях, северянам будет произведено увеличение сроков оформления пенсии по старости на 5 лет для женщин и мужчин — соответственно до 55 и 60 лет.
  2. В 2019 году «период трудоспособности» будет продлен не на 1 год, а на 6 месяцев.
  3. В 2020 году предусматривается повышение на 1,5 года вместо 2 лет.
  4. Постепенные изменения будут проводиться до 2023 года включительно, когда и будут установлены окончательные параметры нового закона.

Таким образом, переходный период продлится с 2019 по 2023 г., а граждане, проработавшие необходимое количество лет в условиях КС и МКС, начнут выходить оформлять выплаты при достижении окончательно установленного пенсионного возраста 55/60 лет, начиная с 2028 г.

График выхода на пенсию по годам с 2019 для северян, согласно принятому закону, можно представить в виде таблицы:

СВП по старому закону (ПВ — 50 / 55 лет) По новой пенсионной реформе
Новый ПВ Новый СВП
1 п. 2019 50,5 / 55,5 2 п. 2019
2 п. 2019 1 п. 2020
1 п. 2020 51,5 / 56,5 2 п. 2021
2 п. 2020 1 п. 2022
2021 53 / 58 2024
2022 54 / 59 2026
2023 55 / 60 2028

Примечание: ПВ — пенсионный возраст для северян; СВП — срок выхода на пенсию (в каком году); п. — полугодие соответствующего года.

Поскольку повышение пенсионного возраста начнется с 2019 года, изменения коснутся всех тех работников КС и приравненных к нему районов, которые по старому закону получили бы право на оформление страховой пенсии по старости после 31.12.2018 г.

Таким образом, под новый закон о пенсионном возрасте попадают женщины, начиная с 1969 года рождения, и мужчины 1964 г.р. и моложе, которым в 2019 году исполнится соответственно 50 и 55 лет или меньше, претендующие на получении «северной» пенсии.

  • Для женщин 1969 г.р. и мужчин 1964 г.р. норматив возраста будет увеличен всего на полгода. Оформить выплаты они смогут уже во втором полугодии 2019 г. или в первом полугодии 2020 г. (в зависимости от даты рождения).
  • Для женщин 1970 г.р. и 1965 г.р. будет произведено увеличение на 1,5 года относительно старых нормативов. Выплаты они начнут получать во 2-ой половине 2021 г. и 1 половине 2022 г.
  • Далее повышение будет производиться по 1 году в год, пока в общей сложности не достигнет 5 лет — т.е. верхняя граница «периода трудоспособности» для северян установится в значении 55 и 60 лет (первыми в таком возрасте в 2028 году будут выходить женщины 1973 и мужчины 1968 г.р.).

Соответствующая таблица выхода по годам рождения для северян представлена ниже.

Для женщин Для мужчин СВП по новой реформе
ДР ПВ ДР ПВ
1 п. 1969 50,5 1 п. 1964 55,5 2 п. 2019
2 п. 1969 2 п. 1964 1 п. 2020
1 п. 1970 51,5 1 п. 1965 56,5 2 п. 2021
2 п. 1970 2 п. 1965 1 п. 2022
1971 53 1966 58 2024
1972 54 1967 59 2026
1973 55 1968 60 2028

Примечание: ДР — дата рождения; ПВ — пенсионный возраст; СВП — срок выхода на пенсию; п. — полугодие.

Пенсия для северян в 2020 году (последние новости)

Год, в который родился Во сколько уйдет на пенсию Когда уйдет на пенсию Насколько изменилось положение по сравнению со старым законодательством (в годах)
1959 61 2020 + 1 — 0,5
1960 62 2022 + 2 — 0,5
1961 63 2024 + 3
1962 64 2026 + 4
1963 65 2028 + 5
Год, в который родилась Во сколько уйдет на пенсию Когда уйдет на пенсию Насколько изменилось положение по сравнению со старым законодательством (в годах)
1964 56 2020 + 1 — 0,5
1965 57 2022 + 2 — 0,5
1966 58 2024 + 3
1967 59 2026 + 4
1968 60 2028 + 5

Увеличение возраста выхода на пенсию затронуло и получателей «северной пенсии». Раньше они могли перейти на государственное обеспечение по старости с 50 (женщины) и 55 (мужчины). Теперь же требования к возрасту увеличиваются до 58 и 60 лет соответственно.

Также как и для иных категорий граждан, для северян предусмотрен адаптационный переходный период: ежегодно будет прибавляться по одному году, пока не будет достигнуто предельное значение.

Таблица выхода на пенсию женщин-северян:

Год, в который родилась Во сколько лет уйдет на пенсию Когда уйдет на пенсию
1969 51 2020
1970 52 2022
1971 53 2024
1972 54 2026
1973 55 2028
1974 56 2030
1975 57 2032
1976 58 2034

Таблица выхода на пенсию мужчин-северян:

Год, в который родился Во сколько лет уйдет на пенсию Когда уйдет на пенсию
1964 56 2020
1965 57 2022
1966 58 2024
1967 59 2026
1968 60 2028

Подведем итоги вышесказанному:

  1. Для получения пенсионного обеспечения по старости нужно выполнение трех условий:
    1. Достижение пенсионного возраста 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно.
    2. Накопление не менее 30 баллов ИПК.
    3. Наработка страхового стажа 15 лет.
  2. Условия, которые зафиксированы в законодательстве, появились относительно недавно. Требования к ИПК и стажу начали действовать с 2015 года, а к возрасту – с 2019 года (нашумевшая «пенсионная реформа»). Повышаются требования постепенно в течение переходного периода:
    1. По ИПК достигнут предельного значения к 2025.
    2. По стажу – к 2024.
    3. По возрасту – к 2023.
  3. Отдельных категорий граждан (по профессии, здоровью, северяне) реформирование не коснулось. Они сохранили свое право на досрочную пенсию. Исключение: медики, педагоги и артисты. Они сохранили право на досрочные выплаты, но с некоторыми изменениями в правилах.
  4. Также с пенсионной реформой:
    1. Появились льготные категории работников, которые имеют право на досрочный уход на отдых в связи с выработкой стажа 37 лет (женщины) и 42 года (мужчины).
    2. Категория предпенсионеров – лица, которым до пенсии осталось 5 лет и меньше (для них тоже положены льготы).
  5. Реформа коснулась и повышения возраста получения социальной пенсии. Он также будет увеличиваться постепенно, пока не достигнет для женского пола 65 лет, а для мужского – 70.

Таким образом, проведение реформирования пенсионного законодательства существенно повысило требования, выполнение которых необходимо для получения пенсионного обеспечения по старости. Государство попыталось минимизировать последствия реформы адаптационным периодом и льготами.

Таблица выхода на пенсию с 2020 года по году рождения

Для граждан предпенсионного возраста сохраняются льготы и меры социальной поддержки, ранее предоставляемые по достижении пенсионного возраста: бесплатные лекарства и льготный проезд на транспорте, скидка на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от имущественного и земельного налогов и прочие.

С 2019 года для предпенсионеров также вводятся новые льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии трудовой занятости. В отношении работодателей предусматривается административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу по причине возраста. За работодателем также закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.

Право на большинство предпенсионных льгот возникает за 5 лет до нового пенсионного возраста с учетом переходного периода. С 2019 года и далее правом на льготы пользуются женщины 1968 года рождения и старше и мужчины 1963 года рождения и старше.

Пятилетний срок также актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка специального стажа. Это прежде всего относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам №1, №2 и др., позволяющим досрочно выходить на пенсию. Наступление предпенсионного возраста и права на льготы в таких случаях возникает за 5 лет до возраста досрочного выхода на пенсию при соблюдении одного из условий: выработка требуемого льготного стажа, в случае если человек уже прекратил работу по соответствующей специальности, либо факт работы по соответствующей специальности.

Например, водители общественного городского транспорта при наличии необходимого спецстажа (15 или 20 лет в зависимости от пола) выходят на пенсию в 50 лет (женщины) или 55 лет (мужчины). Это значит, что границы наступления предпенсионного возраста будут установлены для женщин-водителей начиная с 45 лет, а для мужчин-водителей начиная с 50 лет.

Предпенсионный возраст врачей, учителей и других работников, у которых право на пенсию возникает не с определенных лет, а при выработке специального стажа, наступает одновременно с его приобретением. Так, школьный учитель, который в марте 2019 года выработает необходимый педагогический стаж, начиная с этого же момента будет считаться предпенсионером.

Для тех, у кого пенсионный возраст с 2019 года не поменялся, тоже есть право на предпенсионные льготы за 5 лет до выхода на пенсию. Например, у многодетных мам с пятью детьми оно возникает начиная с 45 лет, то есть за 5 лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет). При определении статуса предпенсионера в подобных случаях учитываются два фактора. Во-первых, основание, дающее право на досрочное назначение пенсии – им может быть необходимое количество детей, инвалидность, стаж на вредном производстве и пр. А во-вторых, непосредственно возраст назначения пенсии, от которого отсчитывается пятилетний период предоставления льгот.

Исключением, на которое не распространяется правило 5 лет, являются налоговые льготы. Они предоставляются по достижении прежних границ пенсионного возраста. Для большинства россиян это 55 или 60 лет в зависимости от пола, а в случае с досрочно выходящими на пенсию людьми – ранее этого возраста. Например, для северян, которые по прежнему законодательству выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно является 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

Для постепенного повышения пенсионного возраста предусмотрен длительный переходный период продолжительностью 10 лет (с 2019 по 2028 год). Адаптацию к новым параметрам пенсионного возраста в первые несколько лет переходного периода также обеспечивает специальная льгота – назначение пенсии на полгода раньше нового пенсионного возраста. Она предусмотрена для тех, кто должен был выйти на пенсию в 2019 и 2020 годах по условиям прежнего законодательства. Для страховых пенсий по старости на общих основаниях и это женщины 1964–1965 года рождения и мужчины 1959–1960 года рождения. Благодаря льготе пенсия по новым основаниям будет назначаться уже в 2019 году: женщинам в возрасте 55,5 лет и мужчинам в возрасте 60,5 лет; в 2020 году: женщинам в возрасте 56,5 лет и мужчинам в возрасте 61,5 лет.

В течение всего переходного периода продолжают действовать требования по стажу и пенсионным коэффициентам, необходимым для назначения страховой пенсии по старости. Так, в 2020 году для выхода на пенсию требуется не менее 11 лет стажа и 18,6 пенсионных коэффициента.

Повышение пенсионного возраста не распространяется на пенсии по инвалидности – они сохраняются в полном объеме и назначаются людям, потерявшим трудоспособность, независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

По итогам переходного периода, начиная с 2028 года и далее, женщины будут выходить на пенсию в 60 лет, мужчины – в 65 лет.

Прежний возраст выхода на пенсию сохраняется у большинства граждан, имеющих право досрочного назначения пенсии. К ним, в частности, относятся:

  1. Лица, кому пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста в связи с работой в тяжелых, опасных и вредных условиях труда, за которые работодатели уплачивают дополнительные страховые взносы на пенсию по специальным тарифам. А именно лица, занятые:

    ● на подземных работах, работах с вредными условиями труда и в горячих цехах – мужчины и женщины;

    ● в тяжелых условиях труда, в качестве рабочих локомотивных бригад и работников, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах – мужчины и женщины;

    ● в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью – женщины;

    ● в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах – мужчины и женщины;

    ● в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), а также на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле – мужчины и женщины;

    ● на подземных и открытых горных работах, включая личный состав горноспасательных частей, по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников – мужчины и женщины;

    ● в летном составе гражданской авиации, на работах по управлению полетами воздушных судов гражданской авиации, а также в инженерно-техническом составе на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации – мужчины и женщины;

    ● на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы – мужчины и женщины;

    ● в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве и других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин – женщины;

    ● в качестве рабочих, мастеров на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования – мужчины и женщины;

    ● в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах – мужчины и женщины;

    ● в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях – мужчины и женщины.

  1. Лица, которым пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста по социальным мотивам и состоянию здоровья:

    ● женщина, родившая пять и более детей и воспитавшая их до 8 лет;

    ● женщина, родившая двух и более детей, при наличии необходимого страхового стажа и стажа работы на Крайнем Севере или в приравненных районах;

    ● один из родителей инвалида с детства, воспитавший его до 8 лет, – мужчины и женщины;

    ● опекун инвалида с детства, воспитавший его до 8 лет, – мужчины и женщины;

    ● инвалид вследствие военной травмы – мужчины и женщины;

    ● инвалид по зрению, имеющий первую группу инвалидности, – мужчины и женщины;

    ● гражданин с гипофизарным нанизмом (лилипут) и диспропорциональный карлик – мужчины и женщины;

    ● рыбак, оленевод или охотник-промысловик, постоянно проживающий на Крайнем Севере или в приравненных районах – мужчины и женщины.

  1. Лица, которым пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста в связи с радиационными или техногенными катастрофами, включая катастрофу на Чернобыльской АЭС, катастрофу на химическом предприятии «Маяк», аварии на производственном объединении «Маяк» и сбросы радиоактивных отходов в реку Теча, а также в связи с радиационным воздействием вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне – мужчины и женщины.

  2. Лица, которым пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста в связи с работой в летно-испытательном составе, а также в связи с летными испытаниями и исследованиями опытной и серийной техники: авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной – мужчины и женщины.

Повышение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров. Все, кому до 2019 года уже назначен любой вид пенсии, продолжат получать положенные выплаты в соответствии с приобретенными правами и льготами. Повышение пенсионного возраста позволит уже с 2019 года обеспечить более высокий рост пенсий неработающих пенсионеров за счет индексации, превышающей уровень инфляции (в соответствии с Указом Президента России «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» от 7 мая 2018 года).

Что нужно знать об изменениях в пенсионной системе

Жители Крайнего Севера и приравненных местностей имеют право досрочного выхода на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста. Это право сохраняется у северян и в дальнейшем. Вместе с тем возраст досрочного выхода на пенсию у жителей Севера поэтапно повышается на 5 лет: с 50 до 55 лет у женщин и с 55 до 60 лет у мужчин.

Минимально необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии при этом не меняется и по-прежнему составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу аналогично не меняются и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Переходный период по повышению пенсионного возраста северян продлится, как и у всех, в течение 10 лет – с 2019 по 2028 год. На первом этапе повышение возраста затронет женщин 1969 года рождения и мужчин 1964 года рождения. При этом северяне, которым пенсия по старому законодательству должна была быть назначена в 2019–2020 годах, также имеют право на льготу по выходу на полгода раньше нового пенсионного возраста.

К примеру, мужчина 1965 года рождения (июль), имеющий 30 лет стажа работы на севере и 35 лет страхового стаж, выйдет на пенсию в январе 2022 года в возрасте 56,5 лет.

Пенсионная реформа с 2019 года, предложенная Правительством и поддержанная Президентом, коснется и так называемых «северян» — россиян, работающих в районах Крайнего Севера (КС) и приравненных к ним местностям (МКС). Уже с 1 января 2019 года для этой категории работников наряду с остальными начнется поэтапное повышение пенсионного возраста, который дает право на досрочное оформление страховой пенсии по старости (на 5 лет раньше общеустановленного срока).

Северным стажем при назначении страховой пенсии по старости считаются периоды работы в районах Крайнего Севера (РКС) и местностях, приравненных к КС (МКС), в течение которого уплачивались страховые взносы в ПФР. Перечень соответствующих районов на территории России определяется Постановлением Совета Министров СССР № 12 от 10.11.1967 г.

Наличие северного стажа в зависимости от количества отработанных лет позволяет оформить страховую пенсию по старости досрочно (на 5 лет раньше — по новому закону при достижении возраста 55/60 лет вместо 60/65 лет на общих основаниях) или существенно снизить пенсионный возраст на меньшее количество лет.

Пенсионная реформа 2020 года изменила условия и порядок выхода на пенсию граждан предпенсионного возраста в районах Крайнего Севера. С 1 января нового года увеличен размер социальных и страховых выплат вместе с индексацией по всей стране. Гражданам РФ рекомендуется ознакомиться с условиями получения стажа в КС и МКС, и графиком повышения пенсионного возраста до 2023 года.

Основное изменение 2020 года касается новых требований к возрасту северян, дающему право выхода на пенсию:

  1. До недавнего времени женщины и мужчины получали право на отдых в 50 и 55-летнем возрасте соответственно.
  2. Но в результате внедрения новой Пенсионной реформы этот возраст будет постепенно повышен на 5 лет (посредством прибавления к ранее действующим нормативам по 1 году в течение 2019-2023 г. г.).
  3. В качестве «смягчающих обстоятельств» в первые два года действия нововведений граждане получили право оформлять выплаты на 6 месяцев раньше достижения новых возрастных стандартов.

Таким образом, в 2020 году претендентами на получение северной пенсии будут:

  • женщины, достигшие 51,5 (вместо 52) лет;
  • мужчины, достигшие 56,5 (вместо 57) лет.

Для начала следует сказать, что не на весь север распространяется данная льгота, а также реформа в пенсионной сфере, которая была принята государством. Также существуют территории, которые наравне с севером могут также претендовать на назначенные привилегии. А теперь давайте разберем, что именно входит в территорию Крайнего Севера, а именно какие районы составляют эту часть.

К ним относятся такие республики, как:

  1. Алтай (исключительно два района).
  2. Бурятия (частично).
  3. Карелия (в нее включена вся ее территория).
  4. Коми (также, как и Карелия полностью вся республика включена в программу).
  5. Саха (абсолютно вся республика).
  6. Тыва (также полностью).

Следует отметить, что это всего лишь часть того списка, в котором включены все местности, районы и территории, на которые распространяется данная пенсионная льгота.

Пенсия в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Согласно ранее принятому решению касательно граждан северян, было таково, что жители данной территории имели право выходить на пенсию раньше жителей других областей. Это связано с тяжелыми условиями не только проживания, но и труда.

Исходя из реформы 2019 года, изначально предполагалось, что пенсионный возраст повысится для всех жителей севера, вне зависимости от пола. Но после было принято решение, что данные изменения не коснутся прекрасный пол, и для них все останется без изменений.

Важно! Следуя нововведениям, которые вступят в силу уже в этом году, получается, что теперь граждане выходят на пенсию на 5 лет позднее назначенного ранее срока. Из этого следует, что мужчины выходят в отставку в возрасте 60 лет, а женщины в возрасте 55 лет.

Тем самым пенсионный возраст на данной местности был увеличен. Но не стоит расстраиваться, так как впереди еще предусмотрены реформы касательно пенсионных выплат, которые планируют также увеличить.

Данный вид выплат предусмотрен для тех граждан, которые не имеют определенного и требуемого трудового стажа, который так необходим при оформлении пенсии. Для таких граждан также предусмотрены специальные выплаты, которые называются социальными.

Они не представляют из себя весьма большую сумму, но на прожиточный минимум пенсионеру точно хватит.

Таким образом, из таблицы выхода на пенсию по новому законодательству понятно, какая разница в сроках выхода на пенсию. Чем младше работник, тем дольше ему придется проработать. Разница будет увеличиваться фактически на два года ежегодно.

Чтобы было более понятно, работник какого года рождения и в каком году сможет претендовать на получение выплат по старости, лучше посмотреть на новую таблицу выхода на пенсию мужчин.

В соответствии с новой таблицей выхода на пенсию в России больше всего «пострадали», если можно так выразится, женщины. Для них увеличение возраста происходит на максимальный срок – целых 8 лет. И если раньше разница между «мужским» и «женским» возрастом становления пенсионера составляла 5 лет, то после нововведений это будет всего 2 года.

Чтобы было понятно, как в промежуточный этап «вписываются» будущие пенсионерки, рекомендуется ознакомиться с новой таблицей выхода на пенсию женщин.

Авторы законопроекта установили специальные правила для льготных категорий. Если взглянуть на таблицу выхода на пенсию по новому законопроекту, то окажется, что работникам сфер здравоохранения и образования нужно наработать определенный стаж. Для разных мест работы и сложности он составляет минимум 15 и максимум 35 лет. То есть врачам и учителям сначала нужно поработать нужное время на своем месте, а затем только претендовать на получение пенсионных выплат.

Недавно принятая в Российской Федерации Пенсионная реформа влечет за собой нововведения для потенциальных получателей так называемой северной пенсии. Что и как изменится с 2020 года для россиян, работающих на постоянной или вахтовой основе в районах Крайнего Севера или приравненных к нему местностей? Стоит ли рассчитывать на сохранение прежних льгот северянам в части требований к возрасту, учету северного стажа и возможности получать увеличенные пособия?

Основное изменение 2020 года касается новых требований к возрасту северян, дающему право выхода на пенсию. До недавнего времени женщины и мужчины получали право на отдых в 50 и 55-летнем возрасте соответственно. Но в результате внедрения новой Пенсионной реформы этот возраст будет постепенно повышен на 5 лет (посредством прибавления к ранее действующим нормативам по 1 году в течение 2019-2023 г. г.) В качестве «смягчающих обстоятельств» в первые два года действия нововведений граждане получили право оформлять выплаты на 6 месяцев раньше достижения новых возрастных стандартов. Таким образом, в 2020 году претендентами на получение северной пенсии будут:

  • женщины, достигшие 51,5 (вместо 52) лет;
  • мужчины, достигшие 56,5 (вместо 57) лет.

Во все последующие годы повышение пенсионного возраста будет происходить уже на 1 год, пока в 2023 году он не достигнет установленной для северян отметки 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Для остальных россиян новые нормативы составят к этому времени 60 и 65 лет соответственно.

Новые возрастные требования не касаются отдельных категорий северян, для которых установлены специальные критерии:

  • 50 лет матерям двух и более детей, при условии наработки минимум 20-летнего стажа, в т. ч. 12 – в районах Крайнего Севера (КС) или 17 – для приравненных к нему местностей (МКС).
  • 45 лет женщинам и 50 лет мужчинам, которые являются постоянными жителями северных и приравненных к ним территорий, заработали 20 или 25-летний стаж соответственно в качестве работы оленеводом, рыбаком или охотником-промысловиком.

Последние новости не предвещают изменений в 2020 году в части условий по стажу, дающему право северянам на назначение пенсии. Здесь по-прежнему действуют следующие минимальные показатели:

  • 15 или 20 лет (согласно данным по уплате страховых взносов в ПФР) для КС И МКС соответственно;
  • 20 лет «женского» или 25 лет «мужского» общего стажа;
  • набор установленного минимума по пенсионным баллам – в 2020 г. ориентировочно 18,6 (будет ежегодно расти на 2,4 балла, пока достигнет отметки 30 ИПК).

Для получения северной пенсии нужно грамотно оформлять трудовые отношения с работодателем. К примеру, для сотрудника подразделения компании из Заполярья (с размещением главного офиса в столице) в трудовой книжке обязательно обозначается точное местонахождение места работы, иначе претендовать на повышенные пособия или ориентироваться на пенсионный возраст для северян не получится.

При недостатке количества лет работы для выполнения минимальных требований можно добиться выхода на пенсию в более раннем возрасте (Но в любом случае нужен стаж более 10 лет в МКС или 7,5 лет в КС) по следующей схеме:

  • полный отработанный календарный год в районах КС позволяет снизить возрастной норматив на 4 месяца;
  • отработанные в МКС годы приводятся к стажу Крайнего Севера путем сокращения первого показателя на 25% (поскольку 12 месяцев работы в МКС эквивалентно 9 месяцам работы для КС).

В 2020 году выплаты северянам, как и всем россиянам, будут также увеличены за счет индексации. Планируемые показатели роста пока выглядят так:

  • По страховым пенсиям (назначаются по старости, инвалидности, потере кормильца) – с 1 января 2020 года на 6,6 % (при ожидаемой инфляции 3,8%). Соответственно увеличение ожидается за счет роста двух показателей:
2019 2020
Стоимость одного пенсионного балла 87, 24 руб. 93 руб.
Размер фиксированной выплаты 5 334, 18 руб. 5 686, 25 руб.
  • По социальным пенсиям (назначаются гражданам, не имеющим минимального стажа) – с 1 апреля 2020 года на 3,9% по индексу роста прожиточного минимума для пенсионеров.

Для получателей северной пенсии по старости или инвалидности в 2020 году все так же предусмотрена возможность иметь дополнительную прибавку при соответствии указанным выше требованиям к стажу (северному и общему). Право на ее использование не зависит от места проживания пенсионера в данный момент. Размер доплаты будет рассчитан относительно проиндексированной фиксированной выплаты и составит:

  • 50 % – для проработавших на КС от 15 лет (2843, 13 руб.)
  • 30 % – для проработавших в МКС от 20 лет (1705, 88 руб.).


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *