Category: Транспортное право

Порядок создания и действие Конституционного суда установлено Федеральным конституционным законом № 1-ФКЗ от 21.07.1994 «О Конституционном Суде Российской Федерации».

Конституционный суд уполномочен разрешать дела, касающиеся вопросов права, в то время как сами фактические обстоятельства дела конституционный суд не рассматривает.

В Конституционный суд могут подавать свои обращения граждане, организации, должностные лица в том случае, если они считают, что нарушены их права и свободы, установленные Конституцией РФ при разрешении их дела в суде, если считают, что какие-либо положения нормативного акта не соответствуют Конституции РФ, либо считают, что сами положения Конституции изложены неопределенно и необходимо их уточнить.

[…]

Специалисты по отношениям считают, что воссоединение супругов – это сложный и мучительный процесс. Все дело в том, что причиной развода стал какой-либо поступок мужчины. Когда экс-партнер хочет повернуть время назад, то женщина оказывается на перепутье выбора: стоит или нет начинать все сначала, если бывший муж хочет вернуться после развода в семью; как сказать «нет», если нужно дальше налаживать свою жизнь без него. Ведь обиды и негатив нелегко забыть. Разобраться и услышать себя помогают несколько простых шагов.

Когда мужчина уходит, а потом возвращается, женщина, конечно же, ищет причины такого поведения и того, что за этим последует. Партнером могут двигать разные мотивы, но питать иллюзий все же не стоит.

Необходимо до конца выяснить, почему бывшие мужья хотят вернуться. Как бы сильны ни были чувства, прежде чем начинать все сначала, женщине нужно выяснить истинные цели любимого.

[…]

Как рассчитать количество дней отпуска? Такой вопрос может возникнуть у работодателя, например:

• при отправке работника на отдых и выдаче ему отпускных;
• выплате компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении или без него.

И в том и в другом случае расчет календарных дней отпуска происходит по общей схеме. Строится она на основном отпускном правиле, которое содержится в ст. 115 ТК РФ: за каждый год работы сотруднику полагается минимум 28 календарных дней основного оплачиваемого отпуска. Как правило, именно такой отрезок времени предоставляется для отдыха работникам большинства компаний.

Отпуск продлевается на дни болезни, исполнения государственных обязанностей и в некоторых иных случаях (ст. 124 ТК РФ).

Некоторым категориям работников положены удлиненные отпуска по закону. К ним относятся:

• работники, не достигшие 18-летнего возраста;
• муниципальные и госслужащие;
• сотрудники образовательной сферы;
• инвалиды;
• работники органов наркоконтроля;
• следователи и прокуроры, работающие в местностях с особым климатом;
• иные категории работников.

Организация может установить и иную продолжительность отпуска, зафиксировав это в локальном документе.

Изучайте нюансы предоставления дополнительных отпусков с помощью материалов нашего сайта:

• «Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день»;
• «Верховный суд разъяснил, как считать продолжительность дополнительных отпусков».

Таким образом, первое, что нужно сделать перед тем, как рассчитать календарные дни для расчета отпуска, — это определить стаж работы сотрудника в организации.

В общем случае отпуск за первый год работы на новом месте человек может взять, отработав полгода. Но по договоренности с работодателем уйти отдыхать можно и раньше. Отдых за последующие годы предоставляется в любое время согласно установленной у работодателя очередности отпусков.

После того как стаж посчитан, нужно определить, на какое количество дней по календарю отпуска вправе рассчитывать сотрудник. Исходить нужно из следующего: при общепринятом 28-дневном отпуске, предоставляемом в календарных днях, за каждый отработанный месяц сотруднику полагается 2,33 дня отпуска (28 дней / 12 месяцев).

[…]

Государственная пошлина – вид сбора РФ, который взимается миграционной службой России во время процедуры оформления и выдачи документов, таких как паспорт и др.

Сколько же стоит госпошлина за паспорт РФ в 2019 году? Установлен следующий размер госпошлины:

• 300 рублей – за выдачу нового документа. Такой размер госпошлины за паспорт платится в 14, 20 и 45 лет;
• 1500 рублей стоит поменять паспорт на новый образец в случае утери или механического повреждения.

Сколько стоит госпошлина на замену паспорта РФ в 2019 году для социально незащищенных категорий населения?

[…]

Приложение требует ввода персональных данных, которые будут переданы на сервер ФНС России. Эти данные могут быть переданы Федеральной налоговой службе (ФНС России), территориальным налоговым органам, подведомственным организациям и организациям, привлекаемым на контрактной основе, на обработку, в том числе автоматизированную, своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.02.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных».

Под обработкой персональных данных в указанном законе понимаются действия (операции) с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

Даю свое согласие на обработку персональных данных и разрешаю проверку достоверности предоставленных мной персональных данных, в том числе с использованием услуг иного лица на основании заключаемого с этим лицом договора, в том числе государственного контракта, либо путем принятия соответствующего акта.

Гарантирую, что представленная мной информация является полной, точной и достоверной, а также что при представлении информации не нарушаются действующее законодательство Российской Федерации, законные права и интересы третьих лиц. Вся представленная информация заполнена мною в отношении себя лично.

Настоящее согласие действует в течение всего периода хранения персональных данных, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

[…]

Нетрудоспособные граждане – это те люди, которые не обладают способностью вести трудовую деятельность на протяжении длительного времени, иногда даже с детства. Обычно такие люди находятся на полном обеспечении своей семьи. Их называют иждивенцами. Другими словами, это те лица, которые живут на полном финансовом обеспечении членов своей семьи или других лиц. Граждане, осуществляющие уход за нетрудоспособными гражданами, регулярно получают спонсирование от государства для их обеспечения. Благодаря этой помощи они живут.

[…]

Данная процедура не требует больших денежных затрат, однако государственную пошлину нужно обязательно оплатить. Также стоит отметить, что если человек не обратится в течение 30 дней после получения свидетельства о женитьбе, то тогда за опоздание придётся отдать ещё рублей. Поэтому не стоит откладывать визит до последнего. Существует штраф за проживание без паспорта РФ с актуальными сведениями. Он значительно больше, чем вышеперечисленные суммы.

Для того чтобы получить это удостоверение, достаточно изъявить такое желание в письменном виде в свободной форме или по образцу, предоставленному сотрудником УВМ , а также предоставить фотографию, отвечающую требованиям, установленным пунктом 38 Административного регламента МВД. И если девушка продолжить использовать его в качестве удостоверения личности, это будет нарушением одного из законов РФ.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. При этом временное удостоверение является полноценным документом, подтверждающим личность. На его основании можно реализовывать большинство гражданских прав. Но есть и ряд ограничений, вызванных необходимостью проведения действий непосредственно с паспортом.

[…]

• Безопасность
• Развлечения
• Полезное
• Каталог услуг

[…]

г. «» 2020 г.Гр. , паспорт: серия , № , выданный , проживающий по адресу: , именуемый в дальнейшем «Арендодатель», с одной стороны, и гр. , паспорт: серия , № , выданный , проживающий по адресу: , именуемый в дальнейшем «Арендатор», с другой стороны, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий договор, в дальнейшем «Договор», о нижеследующем:

1. Арендодатель сдал в аренду Арендатору принадлежащую ему по праву собственности на основании справки ЖСК (или: регистрационного удостоверения, выданного Бюро технической инвентаризации района от «»2020) квартиру, находящуюся по адресу: . Квартира площадью кв.м, состоящая из комнат(ы) жилой площадью кв.м.
2. Квартира сдается в аренду сроком на года с оплатой ежемесячно рублей. Сумма договора составляет рублей. Арендатор обязан вносить арендную плату на р/с № или лично не позднее числа каждого месяца, за предыдущий месяц.
3. Квартира сдается Арендатору для проживания, и ему запрещается использовать жилое помещение по другому назначению, а также сдавать в субаренду.
4. Арендатор обязан содержать квартиру в чистоте, оборудование в исправности и произвести за свой счет текущий ремонт.
5. Изменение условий договора или его расторжение может иметь место по соглашению сторон.
6. Арендодатель может потребовать изменения или расторжения договора, если Арендатор не произведет текущего ремонта, ухудшит состояние жилого помещения, не внесет арендную плату в течение срока, предусмотренного договором, будет использовать квартиру не по назначению.
7. Расходы по нотариальному удостоверению настоящего договора оплачивает Арендатор.
8. Договор составлен в экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Неотъемлемым приложением к договору является список мебели и вещей, находящихся в арендуемой квартире.

[…]

ФЗ-212 регулирует процедуру осуществления внесения обязательных платежей в фонды. А также взаимоотношения, возникающие между плательщиком и фондами. Для нарушителей положений нормативно-правового акта предусмотрены меры ответственности. Исходя из закона определяется в каких случаях могут налагаться штрафы, взыскания.

Закон 212-ФЗ не определяет порядок следующих отчислений:

• обязательные отчисления по соцстрахованию от профессиональных заболеваний;
• начисление взносов в фонды соцстараха в связи с травмой на рабочем месте;
• оплата медицинской страховки.

Но существуют исключения: оплата взносов, долгов, пеней. Обязательное требование – отсутствие противоречий между ФЗ 212 к основным пунктам ФЗ 125 об обязательной социальной страховке от профессиональных болезней и от получения травмы на месте работы.

[…]