Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Должностная инструкция старшего архивариуса». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
1.1. Старший архивариус дошкольной образовательной организации относится к категории [вписать нужное] и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].
1.2. На должность старшего архивариуса дошкольной образовательной организации принимается лицо, имеющее [вписать нужное] образование и стаж работы [вписать нужное].
1.3. На должность старшего архивариуса дошкольной образовательной организации в соответствии с требованиями ст. 351.1 ТК РФ назначается лицо, не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или не подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лица, уголовное преследование в отношении которого прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности.
1.4. Старший архивариус дошкольной образовательной организации должен знать:
— нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие материалы и документы по ведению архивного дела в дошкольной образовательной организации;
— порядок приема и сдачи документов в архив, хранения их и пользования;
— основы архивоведения;
— функции и задачи архивной службы;
— правила работы архивов;
— специфику деятельности архива дошкольной образовательной организации;
— классификацию архивных документов;
— делопроизводство;
— действующие нормативные документы по делопроизводству и архивному делу;
— порядок приема документов в архив, хранение их и пользование;
— стандартный пакет компьютерных программ;
— правила служебного этикета;
— трудовое законодательство РФ;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
— [вписать нужное].
1.5. Старший архивариус дошкольной образовательной организации назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя].
На старшего архивариуса дошкольной образовательной организации возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Выполнение организационных функций по обеспечению сохранности, порядка хранения и пользования архивными документами дошкольной образовательной организации.
2.2. Контроль за соблюдением порядка приема на хранение в архив документов, оконченных делопроизводством.
2.3. Контроль за правильностью формирования и оформления дел при приеме их в архив.
2.4. Разработка номенклатуры дел.
2.5. Контроль за правильностью составления актов на списание и уничтожение документов, сроки хранения которых истекли.
2.6. Составление внутренних нормативных и распорядительных документов.
2.7. Составление и оформление необходимых отчетов о работе архива.
2.8. Контроль за составлением и ведением регистрационных карточек, базы данных архива дошкольной образовательной организации.
2.9. Взаимоотношения со сторонними архивами и государственными органами.
2.10. Обеспечение сохранности документов в архиве дошкольной образовательной организации.
2.11. Подготовка ответов на письменные и устные обращения.
2.12. Компьютерное обеспечение архивной службы.
2.13. Контроль за выполнением внутреннего трудового распорядка архивариусами.
2.14. [Другие должностные обязанности].
Старший архивариус дошкольной образовательной организации имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.2. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.3. По вопросам, находящимся в его компетенции, вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности организации и совершенствованию методов работы, а также варианты устранения имеющихся в деятельности организации недостатков.
3.4. Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.
3.5. На повышение квалификации.
3.6. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.7. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством РФ].
1) Должностные обязанности. Осуществляет работу по ведению архивного дела на предприятии. Организует хранение и обеспечивает сохранность документов, поступивших в архив. Принимает и регистрирует поступившие на хранение от структурных подразделений документы, законченные делопроизводством. Участвует в разработке номенклатур дел, проверяет правильность формирования и оформления при их передаче в архив. В соответствии с действующими правилами шифрует единицы хранения, систематизирует и размещает дела, ведет их учет. Подготавливает сводные описи единиц постоянного и временного сроков хранения, а также акты для передачи документов на государственное хранение, на списание и уничтожение материалов, сроки хранения которых истекли. Ведет работу по созданию справочного аппарата по документам, обеспечивает удобный и быстрый их поиск. Участвует в работе по экспертизе научной и практической ценности архивных документов. Следит за состоянием документов, своевременностью их восстановления, соблюдением в помещениях архива условий, необходимых для обеспечения их сохранности. Контролирует соблюдение правил противопожарной защиты в помещении архива. Выдает в соответствии с поступающими запросами архивные копии и документы, составляет необходимые справки на основе сведений, имеющихся в документах архива, подготавливает данные для составления отчетности о работе архива. Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.
2) Архивариус при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие материалы и документы по ведению архивного дела на предприятии; порядок приема и сдачи документов в архив, их хранение и пользование ими; Единую государственную систему делопроизводства; порядок составления описаний документов постоянного и временного хранения и актов об уничтожении документов; порядок оформления дел и их подготовки к хранению и использованию; порядок ведения учета и составления отчетности; структуру предприятия; основы организации труда; правила эксплуатации технических средств; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда.
Архивариус:
1. Осуществляет работу по ведению архивного дела на предприятии.
2. Организует хранение и обеспечивает сохранность документов, поступивших в архив.
3. Принимает и регистрирует поступившие на хранение от структурных подразделений документы, законченные делопроизводством.
4. Участвует в разработке номенклатур дел, проверяет правильность формирования и оформления при их передаче в архив.
5. В соответствии с действующими правилами шифрует единицы хранения, систематизирует и размещает дела, ведет их учет.
6. Подготавливает сводные описи единиц постоянного и временного сроков хранения, а также акты для передачи документов на государственное хранение, на списание и уничтожение материалов, сроки хранения которых истекли.
7. Ведет работу по созданию справочного аппарата по документам, обеспечивает удобный и быстрый их поиск.
8. Участвует в работе по экспертизе научной и практической ценности архивных документов.
9. Следит за состоянием документов, своевременностью их восстановления, соблюдением в помещениях архива условий, необходимых для обеспечения их сохранности.
10. Контролирует соблюдение правил противопожарной защиты в помещении архива.
11. Выдает в соответствии с поступающими запросами архивные копии и документы, составляет необходимые справки на основе сведений, имеющихся в документах архива, подготавливает данные для составления отчетности о работе архива.
12. Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.
13. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.
14. Соблюдает внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
15. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.
16. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.
Архивариус имеет право:
1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.
Архивариус несет ответственность в следующих случаях:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации – в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция архивариуса — образец 2019 года. Должностные обязанности архивариуса, права архивариуса, ответственность архивариуса.
Должностная инструкция по специальности «Архивариус»
Архивист имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации.
4.2. По согласованию с непосредственным руководителем привлекать к решению поставленных перед ним задач других работников.
4.3. Запрашивать и получать от работников других структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.4. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.
4.6. _________________________________________________________________. (иные права)
- IT, компьютеры, работа в интернете
- HR, подбор персонала
- АХО
- Бухгалтерский учет и аудит, экономика
- Консалтинг, тренинги
- Логистика, склад, ВЭД
- Маркетинг, реклама, PR
- Медицина
- Недвижимость и строительство
- Образование и наука
- Обслуживание
- Охрана, безопасность
- Продажа товаров и услуг
- Производство
- Рестораны, гостиницы, туризм
- Секретариат, канцелярия
- СМИ, издательство
- Страхование
- Топ-менеджмент, руководство
- Транспорт, автобизнес
- Финансы и кредит, банковское дело
- Фитнес, спорт, индустрия красоты
- Юриспруденция
наверх
- Должностная инструкция ассистента по подбору персонала
- Должностная инструкция бизнес-тренера
- Должностная инструкция директора по персоналу
- Должностная инструкция инженера по охране труда
- Должностная инструкция инспектора отдела кадров (инспектора по кадрам)
- Должностная инструкция консультанта по подбору персонала
- Должностная инструкция менеджера (специалиста) по персоналу
- Должностная инструкция менеджера по развитию персонала
- Должностная инструкция начальника отдела кадров
- Должностная инструкция рекрутера
- Должностная инструкция специалиста (менеджера) по кадровому делопроизводству
наверх
- Должностная инструкция вахтера
- Должностная инструкция заведующего хозяйством (завхоза)
- Должностная инструкция уборщицы
наверх
- Должностная инструкция бухгалтера
- Должностная инструкция бухгалтера-кассира
- Должностная инструкция главного бухгалтера
- Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера
- Должностная инструкция консультанта по налогам и сборам
- Должностная инструкция кредитного контролера
- Должностная инструкция сметчика (инженера по сметной работе)
- Должностная инструкция специалиста казначейства
- Должностная инструкция специалиста по МСФО (бухгалтера МСФО)
- Должностная инструкция финансового аналитика
- Должностная инструкция финансового контролера
- Должностная инструкция экономиста
наверх
- Должностная инструкция тренинг-менеджера
наверх
- Должностная инструкция водителя
- Должностная инструкция водителя-экспедитора
- Должностная инструкция грузчика
- Должностная инструкция заведующего складом
- Должностная инструкция кладовщика
- Должностная инструкция комплектовщика склада
- Должностная инструкция контролера склада
- Должностная инструкция менеджера по ВЭД
- Должностная инструкция менеджера по закупкам
- Должностная инструкция менеджера по качеству
- Должностная инструкция менеджера по логистике
- Должностная инструкция менеджера по перевозкам
- Должностная инструкция оператора (диспетчерской службы)
- Должностная инструкция снабженца
- Должностная инструкция сторожа
- Должностная инструкция товароведа
наверх
- Должностная инструкция event-менеджера
- Должностная инструкция PR-менеджера (менеджера по PR, менеджера по связям с общественностью)
- Должностная инструкция бренд-менеджера
- Должностная инструкция интернет-маркетолога
- Должностная инструкция копирайтера
- Должностная инструкция маркетолога (менеджера по маркетингу)
- Должностная инструкция менеджера по продвижению
- Должностная инструкция менеджера по рекламе
- Должностная инструкция мерчандайзера
- Должностная инструкция трейд-маркетолога
наверх
- Архивариус подчиняется начальнику отдела делопроизводства.
- В случае временного отсутствия специалиста (диспансеризация, отпуск и пр.) его трудовые функции выполняет другой сотрудник, выбранный руководителем отдела делопроизводства.
- Архивариус нанимается и освобождается от своей должности указанием руководителя организации, по рекомендации начальника отдела делопроизводства.
- Кандидат на эту должность должен удовлетворять следующим квалификационным требованиям:
- средне-специальное образование по профилю документоведения или архивного дела;
- опыт работы с архивами от одного года.
- Архивариус обязан разбираться в следующих профессиональных вопросах:
- законодательство и отраслевые нормативы, регулирующие процесс ведения архивов;
- правила эксплуатации автоматизированной системы документооборота;
- система сортировки документов по различным параметрам;
- нормы приема документов в архив;
- стандарты хранения документации в архиве;
- правила обращения с необходимым в архивном деле офисным и компьютерным оборудованием, а также соответствующими программами;
- правила ведения учета хранящихся документов и составления справок по ним;
- правила перевода бумажных дел в форму электронных баз данных;
- правила проверки корректности документации;
- сроки проведения основных работ с документами;
- порядок доступа персонала к категориям архивных дел;
- порядок списания и ликвидации документов;
- нормы трудового распорядка и дисциплины.
- Архивариус ориентируется на:
- действующие законы;
- профильные нормативы;
- положения данной инструкции;
- соответствующие документы организации.
Архивариус отвечает за следующий спектр вопросов:
- Обеспечение сохранности архивированной документации.
- Нахождение документации, складированной в архиве, по правомочным просьбам сотрудников.
- Перевод документов в электронную форму, с помощью соответствующей программы организации.
- Изготовление требуемых отчетов по архивным документам.
- Участие в составлении описи имеющихся документов.
- Контроль за списанием и уничтожением требуемых документов.
- Структурирование хранимой документации по заданным параметрам.
- Взаимодействие с другими сотрудниками по вопросам, относящимся к работе с документами.
- Контроль за соблюдением конфиденциальности в области хранимой документации.
- Выкладывание копий документов в локальную сеть организации.
- Участие в создании общедоступного справочника по архивированной документации.
- Отслеживание состояния имеющихся в архиве документов.
- Выдача по требованиям сотрудников копий хранимой документации.
- Участие в составлении экспертных заключений по ценности соответствующих документов.
- Отслеживание соблюдения правил пожарной безопасности в архиве.
- Обеспечение порядка и чистоты на своем рабочем месте.
Должностная инструкция архивариуса и правла ее составления
Архивариус наделен следующими правами:
- Подписывать документы в пределах своих полномочий.
- Вносить предложения по улучшению состояния дел в архиве.
- Получать от других сотрудников информацию, необходимую в выполняемой работе.
- Информировать руководство по отмеченным в работе проблемным моментам.
- Требовать от руководителей поддержания нужных для качественной работы условий.
Архивариус несет ответственность в следующих случаях:
- За невыполнение своих трудовых функций — в той форме, которая указана в законодательстве и правилах организации.
- За разглашение внутренней информации — в границах, определенных в соответствующих частях законодательства.
- За нарушения законов и нормативов, совершённых в ходе выполнения своей работы, — в соответствии с разделами действующего законодательства.
- За ущерб, который был причинен работодателю по его вине, — в пределах, заданных в соответствующих частях законодательства.
В действующих нормах трудового права отсутствуют указания по составлению должностной инструкции. Как ориентир можно применять подходящие профессиональные стандарты, рекомендованные к применению статьями 195.1-195.3 ТК. Для профессии архивариуса можно использовать стандарты делопроизводителя (07.002) и специалиста по формированию архива (07.009). Поскольку эти профстандарты имеют в большинстве рекомендательный характер, то работодатели могут адаптировать их содержимое под себя, с учетом своих особенностей.
При написании инструкций рекомендуется применять определенные правила, в том числе касающиеся формы документа. Образцовая типовая структура выглядит следующим образом:
- Общая часть.
- Обязанности специалиста.
- Его трудовые права.
- Ответственность за нарушения.
Если работодателем является крупная компания, ориентирующаяся на формализацию своих отношений со служащими, то могут быть добавлены и другие части:
- Особенности должностных взаимоотношений.
- Условия работы специалиста.
- Параметры, по которым оценивают результаты его работы.
Внимание! Оформление инструкции должно соответствовать стандартам официальной документации. В ней обязаны присутствовать дата написания, основные реквизиты компании-работодателя и пр. Рекомендуется её распечатать на официальном бланке компании.
Хотя основные обязанности архивариуса редко меняются, второстепенные функции могут существенно отличаться в разных компаниях. Помимо ведения архива специалисту могут поручить перевод бумаг в электронную форму, участие в экспертизах документов и пр. Все эти различия определяются спецификой предприятия-работодателя: его размерами, организационной структурой, сферой деятельности и другими факторами.
Традиционно отдельно прописывают обязанность сотрудника соблюдать правила трудовой дисциплины и пожарной (технической) безопасности.
Внимание! Если у нанимателя числится множество сотрудников со своими персонализированными должностными инструкциями, рекомендуется утвердить отдельный регламент, в котором прописать алгоритм их принятия, корректировки и других действий.
Перечень нарушений и мер наказания прописывается в общей форме. Определенная ответственность сотрудника наступает только после окончания административных и юридических процедур, возможно даже завершившихся в суде. В разделе можно расширить список нарушений, упомянув ответственность за срыв сроков, игнорирование параметров обращения с документами и пр. В целом эта часть играет скорее дисциплинарную роль, побуждая работника внимательнее относиться к своим обязанностям.
Должностная инструкция после её первоначального составления должна быть продемонстрирована профильным специалистам. Обычно в этом процессе участвуют юрист, сотрудник кадровой службы и начальник соответствующего отдела. После учета их корректировок документ отправляется к руководителю организации. Сам специалист получает к ней доступ в ходе своего трудоустройства. Для ввода инструкции в силу требуется её подписание всеми сторонами: самим специалистом, директором организации, а также другими людьми, которые участвовали в её составлении.
Должностная инструкция работника архива — архивариуса
Ведение архивов для хранения документации является прямой обязанностью большинства субъектов хозяйствования в Российской Федерации. И если в рамках небольшого предприятия с минимальным бумажным документооборотом с такими задачами легко может справиться руководитель, бухгалтер или кадровый сотрудник, то в крупных компаниях с большим документооборотом, архивной деятельностью может заниматься целый отдел. Наиболее часто востребованы архивариусы в следующих сферах деятельности:
- Финансовые и банковские учреждения.
- Страховые компании.
- Государственные учреждения.
- Крупные промышленные предприятия.
- Корпорации национального и международного уровня.
Название «архивариус» в целом не является юридически значимым. Профессиональные специалисты по ведению архивов обучаются на профессию архивиста и называются соответствующим образом. Однако в разговорной речи и, соответственно, при поиске персонала и его подборе чаще всего в отношении любых работников архива применяется именно обозначение «архивариус».
Следует помнить, что законодательство во многих вопросах тщательно регулирует само архивное дело и регламентирует порядок и сроки хранения документации в архиве. И все эти нормативы также должны быть известны самому архивариусу, ведь их незнание может повлечь за собой привлечение к ответственности работодателя и самого сотрудника.
С юридической точки зрения основным регламентирующим подобную деятельность документом является ФЗ №125 от 22.10.2004, однако частные случаи могут предусматривать влияние на неё и иных нормативных документов и законодательных актов, в особенности в сфере государственной службы.
Непосредственно должностные инструкции архивариуса также включают в себя и основные квалификационные требования, предъявляемые к сотрудникам и соискателям, претендующим на данную должность. Эти требования также обычно устанавливаются работодателем с учетом особенностей деятельности субъекта хозяйствования, однако в большинстве ситуаций есть возможность установить общеприменимые требования. Так, архивариус должен знать:
Должностные обязанности архивиста включают в себя следующие функции:
- формирование картотеки, которая может составляться в бумажном или электронном виде;
- получение поступающей в организацию корреспонденции, ее фиксация и подкрепление в картотеку;
- предоставление требуемых экземпляров хранящихся в архиве. Они могут предоставляться как в оригинальном виде на определенное время, так и в виде копии на постоянной основе;
- составление и предоставление различных отчетов непосредственному руководителю;
- осуществлять переписку с другими организациями, которые обратились с соответствующим запросом;
- соблюдать контроль над безопасным состоянием рабочего места;
- выполнять должностные поручения, отданные вышестоящим руководством подразделения;
- препятствовать исчезновению архивных документов, а также не допускать сторонних лиц к картотекам;
- следить за состоянием хранимых материалов, в случае установления какого либо нарушения устранять его по мере своих возможностей;
- вести постоянный учет принимаемых на хранение и выдаваемых в пользование материалов.
Специалист по архивным делам является ответственным лицом. В первую очередь он несет ответственность за:
- некачественное и несвоевременное исполнение своих обязательств согласно должностной инструкции, и «Трудовым Кодексом» Российской Федерации;
- различные нарушения совершенные за период его трудовой деятельности в конкретной организации. допустимые нарушения могут повлечь административное, гражданское и даже уголовное наказание;
- нанесение морального или материального убытка предприятию, который регламентируется правовым законодательством Российской Федерации.
Бытовые услуги • Телекоммуникационные компании • Доставка готовых блюд • Организация и проведение праздников • Ремонт мобильных устройств • Ателье швейные • Химчистки одежды • Сервисные центры • Фотоуслуги • Праздничные агентства
В «Общих положениях» должностной инструкции работодатель прописывает:
- к какой категории работников сотрудник принадлежит (архивариус является техническим исполнителем);
- кем он назначается и освобождается от должности (приказом генерального директора предприятия);
- кому работник подчиняется (заведующему архивом);
- каким образованием и опытом он должен обладать (чем крупнее организация, тем серьезнее требования);
- к кому переходят функциональные обязанности, права и ответственность архивариуса во время его отсутствия на рабочем месте (уполномоченному должностному лицу).
Кроме того, от архивариуса зачастую требуется знание:
- правил приема, обращения, хранения и передачи документов в архив;
- единой государственной системы делопроизводства;
- руководящих документов по ведению архивного дела в организации;
- правил оформления дел и их подготовки к дальнейшему использованию и хранению;
- порядка разработки описаний документов временного и постоянного хранения;
- правил оформления актов об уничтожении документации;
- организационно-штатной структуры предприятия;
- норм ведения составления и учета отчетности;
- правил обращения со средствами коммуникации;
- основных принципов организации труда;
- правил внутреннего трудового распорядка;
- норм этики и делового общения;
- законодательства о труде;
- норм охраны труда и правил противопожарной защиты.
Руководствоваться в своей деятельности архивариус должен действующим законодательством РФ и внутренними руководящими актами предприятия.
Трудовые функции архивариуса прописываются в отдельном разделе должностной инструкции и традиционно заключаются в:
- создании справочной системы документов;
- отборе, упорядочивании, комплектации, использовании и обеспечении сохранности документов;
- контроле ведения и оформлении делопроизводства в структурных подразделениях организации;
- приеме на хранение и регистрации документов от структурных подразделений организации;
- обеспечении сохранности документов, переданных в архив;
- шифровании единиц хранения в соответствии с действующими законодательством РФ;
- разработке номенклатуры дел, проверке верности их состава и оформлении при передаче в архив;
- создании системы поиска документов, обеспечении быстрого и удобного доступа к ним;
- подготовке сводных описей единиц временного и постоянного хранения, актов для направления документов на государственное хранение, а также на списание и уничтожение документации;
- слежении за соблюдением правил противопожарной защиты в помещениях, отведенных под архив;
- контроле состояния документов, своевременности их восстановления, соблюдения условий в помещениях архива для обеспечения их сохранности и целостности;
- выдаче архивных копий и документов в соответствии с поступающими запросами;
- составлении справок на основе сведений, имеющихся в документах архива, а также подготовке сведений для составления отчетов о его деятельности;
- использовании в работе средств автоматизации учета и коммуникации;
- разработке требований, инструкций по организации архивного дела и ведению делопроизводства;
- оказании сотрудникам организации помощи в поисках необходимой документации;
- инструктировании сотрудников предприятия о правилах подготовки и сдачи дел в архив.
В то же время архивариус вправе:
- вносить предложения по улучшению собственной деятельности и работы предприятия в целом;
- принимать самостоятельные решения в рамках установленных полномочий;
- отказаться от выполнения полномочий при возникновении угрозы для жизни или здоровья;
- требовать от руководства создания нормальных условий для сохранности документов, материальных ценностей и выполнения служебных обязанностей;
- подписывать документы в рамках собственной компетенции;
- представлять интересы организации в установленном порядке;
- получать сведения о решениях руководства, касающихся работы архивариуса;
- обращаться к специалистам по вопросам, выходящим за пределы профессиональной компетенции;
- получать информацию, необходимую для выполнения собственных должностных обязанностей;
- вступать в коммуникацию с работниками структурных подразделений организации по рабочим вопросам.
Отдельным параграфом следует обозначить круг ответственности архивариуса. Как правило, данный сотрудник отвечает за:
- нанесение ущерба организации;
- ненадлежащее исполнение должностных обязанностей;
- направление клиентам и руководству компании заведомо недостоверных данных;
- неправомерное обращение с личными данными и коммерческой тайной организации, а также за разглашение конфиденциальных сведений;
- качество ведения отчетной документации;
- нарушение правил трудового распорядка, противопожарной защиты, техники безопасности и требований трудовой дисциплины;
- последствия самостоятельных решений и действий;
- несанкционированное руководством представление интересов организации;
- нарушение норм делового общения и этикета;
- нарушение требований руководящей документации предприятия.
Архивариус – это сотрудник компании, в обязанности которого входит обеспечение сохранности документации, которая в настоящий момент не актуальна для использования, но может стать необходимой в любой момент.
Бумаги хранятся в архиве, а человек, выбравший профессию архивиста, обязан обеспечивать соответствующий документооборот в подразделении, а также правильную организацию его работы.
Специальность имеет ряд особенностей, а также свои преимущества и недостатки, который нужно знать и учитывать, собираясь работать в этой сфере.
Управленческая, организационная, производственная и реализационная деятельность субъекта предпринимательства отражается документально в виде приказов, распоряжений, положений и локальных актов.
Каждый документ актуален только в определенный временной период, после истечения которого он не используется, но занимает место для хранения в ущерб новым бумагам. Ввиду избытка документов могут возникнуть проблемы с поиском нужной документации, а также с организацией документооборота.
Для решения этой проблемы, часть бумаг, информация из которых не используется в настоящее время, может быть перемещена для хранения в архив. Она может понадобиться в будущем периоде.
Руководство может прибегнуть к прежним разработкам для использования информации при составлении аналогичных бумаг, а также в качестве доказательной или информационной базы, которая может понадобиться при возникновении спорных или проблемных вопросов относительно событий прошлого периода.
Ремонт, Дизайн, Мебель, Строительство, Инструкции
Архивариус — работник предприятия, являющийся экспертом, в обязанности которого входит управление архивом документов и их систематизация, а также обеспечение сохранности конфиденциальных сведений.
Специалист востребован субъектами хозяйствования государственного или частного значения, для которых характерен большой документооборот. Чаще всего его обязанности вменяются по совместительству с основной профессией, поэтому отдельно найти такую вакансию очень сложно.
Услуги архивариуса могут понадобиться при формировании статистических данных медицинского учреждения или ЗАГСа для составления списков больных, вылечившихся, родившихся или умерших, а также вступивших в брачные отношения и разведенных. Сложно обойтись без специалиста в музейных заведениях, в которых они систематизируют все экспонаты по историческим периодам.
Должностные обязанности заместителя генерального директора
Для образовательного учреждения важно систематизировать и хранить трудовые книжки преподавателей, а также зачетки и подготовленные к выдаче дипломы. Архивариусы могут работать и на частных лиц, где их задачей может стать составление генеалогического дерева или систематизация семейных записей.
Особое внимание следует уделять архивариусам документам по охране труда, поскольку в законе регламентировано их ответственное хранение на протяжении нескольких десятков лет.
Спорная ситуация или необходимость доказательства определенного факта может возникнуть в любое время, а поскольку все бумаги являются подтверждением или основанием для назначения определенных льгот, для произведения выплат или для привлечения к ответственности, то их хранение должно быть надежно.
Для работы по специальности не нужно иметь специального образования. Работник может переквалифицироваться с любой профессии. При этом он может посетить курсы или пройти самостоятельное обучение.
Профессиональная деятельность подразумевает умственный труд и не предполагает приложение физических усилий.
Для нее характерен творческий подход и спокойная обстановка на рабочем месте. Ввиду большого количества свободного времени после приведения документации в архиве в соответствие рекомендациям руководства, а также ее систематизации, специалист может параллельно заниматься другим видом деятельности по совмещению, что позволит увеличить величину заработной платы.
Специалист, отвечающий за сохранность и конфиденциальность базы данных должен уметь концентрироваться, а также быть терпеливым, старательным и бдительным. Для него должна быть характерна дисциплинированность и организованность. Архивариус должен:
- владеть основами делопроизводства;
- уметь правильно зарегистрировать документы;
- владеть правилами ведения архива;
- знать, как составить отчетность.
В обязанности специалиста входит прием, оформление, сохранность и утилизация документации. Для этого ему необходимо иметь навыки обращения с компьютерной техникой и техническими средствами. Поэтому он должен быть уверенным пользователем ПК и иметь опыт работы по специальности.
Такой работник наделен следующими правами:
- Вносит на рассмотрение руководителя предложения, направленные на улучшение работы отдела.
- Возвращает на доработку документы, если они не соответствуют установленным требованиям.
- Проверяет порядок ведения документооборота в других структурных подразделениях.
- Визирует бумаги, непосредственно связанные с работой отдела.
- Сотрудничает с руководителями отделов по вопросам оборота документов, с заведующим хозяйством в части обеспечения бланками, канцтоварами и средствами оргтехники, с юридическим отделом по правовой обоснованности составленных документов и с кадровиком в части приема, увольнения и перемещения сотрудников.
- Дает распоряжения, которые в обязательном порядке должны исполняться работниками архива.
- Сообщает руководству о собственных предложениях, касающихся поощрения лучших сотрудников и наложения взысканий на специалистов, нарушающих трудовую дисциплину.
В соискателе, претендующем на должность помощника архивариуса, работодатель обычно желает видеть следующие личные качества: прекрасную память, желание трудиться, спокойствие, внимательность и опрятность. Должностная инструкция специалиста состоит из определенных разделов.
Должность помощника архивариуса может занять специалист со средним образованием или с удостоверением, подтверждающим прохождение курса по профилю «Делопроизводство». В отношении вакансии нельзя предъявлять требования к стажу. Специалист является техническим исполнителем.
Помощник архивариуса должен знать:
- правовую документацию, используемую в работе;
- последовательность приема, выдачи, хранения и использования бумаг;
- порядок составления описей;
- основы Трудового Кодекса;
- правила внутреннего трудового распорядка и нормы безопасности.
Подписать заявление о приеме на работу и расторгнуть трудовые взаимоотношения может только руководитель учреждения.
Должностные обязанности архивариуса – на предприятии, инструкция
Помощник архивариуса:
- Ведет архивный учет в учреждении.
- Принимает документы и обеспечивает их хранение.
- Участвует в формировании номенклатуры и следит, чтобы сданные в архив бумаги были правильно оформлены.
- Отвечает за шифровку единиц хранения, систематизацию и хранение дел.
- Формирует справочную информацию, значительно упрощающую поиск нужного документа.
- Готовит сводную опись документов, находящихся на постоянном и временном хранении, а также актов, необходимых для списания, ликвидации или передачи бумаг в городской архив.
Прежде чем приступить к исполнению обязанностей, помощник архивариуса должен внимательно изучить: действующую нормативную базу, устав предприятия, приказы вышестоящего начальства и утвержденную должностную инструкцию.
О роли ДИ расскажет это видео:
Помощник архивариуса имеет право:
- Предлагать руководителю варианты улучшения и повышения эффективности своей работы.
- Запрашивать в других подразделениях информацию, связанную с выполнением трудовой функции.
- Просить содействия руководства в части обеспечения рабочего места и предоставления документов, необходимых для работы.
- Знакомиться с бумагами, касающимися его прав и обязанностей.
Архивариус (архивист) — это сотрудник архива, или, в более широком понимании, хранитель документов. К архивному фонду России относятся как государственные архивы, так и негосударственные; при этом государственные могут подразделяться:
- на федеральные архивы;
- архивы субъектов Федерации;
- архивы различных ведомств.
Получить специальность архивариуса можно, прослушав курс «Документоведение» («Архивоведение») или «Архивное дело». Пройти обучение можно в том числе и на краткосрочных курсах, предоставляемых, например, биржей труда. Свидетельство об окончании таких курсов является одним из основных требований, предъявляемых к кандидату на должность архивариуса.
Процедуру создания должностной инструкции для архивариуса можно условно разделить на следующие этапы:
- Разработка проекта документа. Этим занимаются обычно либо сотрудники подразделения, в котором придется работать специалисту, либо сотрудники специального отдела, в чьи обязанности в числе прочего входит и разработка различных инструкций.
- Согласование документа. Проект должностной инструкции должен быть согласован со всеми заинтересованными службами. Как правило, к ним относятся:
- структура, в которой предстоит работать специалисту (в нашем случае это архив или архивный отдел на предприятии);
- юридическое подразделение;
- кадровая служба.
- Утверждение инструкции руководством организации. Окончательный вариант документа после согласования со всеми специалистами подается на подпись директору предприятия для утверждения.
Утвержденную должностную инструкцию на предприятии используют, как правило, до тех пор, пока не изменятся требования к условиям работы или кругу должностных обязанностей специалиста. В заключение предлагаем вам ознакомиться с образом должностной инструкции архивариуса, имеющимся на нашем сайте.
Чтобы лучше понять, кто такой архивариус и чем он занимается, обратимся к истории. В 1720 году Петр I подписал «Генеральный регламент или Устав», определяющий основы организации государственного управления в стране и предписывающий ввести во всех государственных органах власти архивы. Вместе с этим была введена и новая должность «актуариус» — судебный писец, который не только заносил в регистр представляемые в суд акты, но и писал их.
Со временем обязанности актуариуса вышли за рамки судопроизводства, а должность назвали словом «архивариус». В процессе становления архивоведения как отдельной научной дисциплины эти термины, ставшие в начале ХХ века синонимами, постепенно были заменены на более современное название — архивист.
Основные должностные обязанности архивариуса (архивиста):
- Организация архивного дела в электронном и/или бумажном виде.
- Прием и внесение в архив входящей документации.
- Выдача во временное пользование архивной документации или ее копий.
- Подготовка отчетности по документообороту в архиве.
Иногда функции архивариуса включают в себя:
- Доставка архивных документов в организации, из которых поступил запрос.
- Контролирование правил пожарной безопасности в архиве.
Стать архивариусом может человек с высшим (можно даже неоконченным) образованием по специальности «документоведение» или «архивное дело». Иногда необходимые умения можно получить на краткосрочных курсах (возможно даже бесплатно предоставляемых биржей труда).
Зарплата архивариуса
Заработная плата архивариуса варьируется от 20 до 70 тысяч рублей в месяц. На оплату труда влияет регион, объем обязанностей и прочие нюансы. Средняя зарплата архивариуса (архивиста) составляет 45 тысяч рублей в месяц.
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность архивариуса «____________» (далее — «Организация»).
1.2. Архивариус назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.
1.3. Архивариус подчиняется непосредственно _____________ Организации.
1.4. На должность архивариуса назначается лицо, имеющее начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
1.5. Архивариус должен знать:
— нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие материалы и документы по ведению архивного дела в Организации;
— порядок приема и сдачи документов в архив, их хранения и пользования ими;
— Единую государственную систему делопроизводства;
— порядок составления описаний документов постоянного и временного хранения и актов об уничтожении документов;
— порядок оформления дел и их подготовки к хранению и использованию;
— порядок ведения учета и составления отчетности;
— структуру Организации;
— основы организации труда;
— правила эксплуатации технических средств;
— основы трудового законодательства;
— Правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда.
1.6. В период временного отсутствия архивариуса его обязанности возлагаются на ____________.