Ответ на вопрос: Первую страницу (титульный лист) как трудовой книжки, так и вкладыша к нее подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы), в которой впервые заполнялась трудовая книжка (п. 2.2 Инструкции, утвержденной постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г.
№ 69). В соответствующей графе указано, что подпись лица, ответственного за выдачу трудовых книжек, должна быть разборчивой. При этом нигде не установлено, что в данной графе указывается фамилия кадрового работника, между тем подпись должна быть совершена разборчиво, то есть таким образом, чтобы была возможность установить лицо, подписавшее трудовую книжку. Поэтому на практике пишут разборчиво фамилию кадрового работника, а не личную подпись.
Образец оформления титульного листа вкладыша в трудовую книжку Вы можете посмотреть в Подробном ответе. Подробности в материалах Системы Кадры:
- Формы:
ВКЛАДЫШ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ (без трудовой книжки недействителен) ВТ № 010986 Фамилия Дежнева Имя Анна Отчество Васильевна Дата рождения 15.10.1973 (число, месяц, год) Образование высшее профессиональное Профессия, специальность экономист Дата заполнения « 13 » января 20 13 г. (число, месяц, год) Подпись владельца книжки М.П.
Подпись лица,ответственного за ведение трудовых книжек Громова(разборчиво) Выдан вкладыш ВТ № 010986 ТРУДОВАЯ КНИЖКА ТК № 0108768 Фамилия Дежнева Имя Анна Отчество Васильевна Дата рождения 15.10.1973 (число, месяц, год) Образование высшее профессиональное Профессия, специальность экономист Дата заполнения « 13 » января 20 09 г.
(число, месяц, год) Подпись владельца книжки М.П. Подпись лица,ответственного за ведение трудовых книжек Громова(разборчиво) С уважением и пожеланием комфортной работы, Татьяна Козлова, эксперт Системы Кадры
[…]