Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «По каким заболеваниям ног предоставляется ортопедическая обувь инвалидам 2 ой группы». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
Среди болезней, которыми страдают лица, признаваемые инвалидами 2-й группы, можно отметить:
- Нарушение психических функций.
- Нарушение речевых функций, которые возникли в результате заикания, нарушения голосообразования.
- Сенсорные расстройства, к примеру ухудшение зрения, тактильной чувствительности.
- Поражение функций дыхания, кровообращения.
- Расстройства, обусловленные физическими уродствами, например, деформация головы, нарушение размеров частей тела.
|
«Страдаю логоневрозом (невротическим заиканием), состою на учете у невропатолога. Могу ли я рассчитывать на 2-ю группу инвалидности?» Ответ→ |
2 группа инвалидности рабочая или нет? Льготы и выплаты
Инвалидность определенной группы может быть присуждена гражданину только при условии, что:
- Он имеет расстройство функций организма, которое обусловлено заболеванием, травмой или дефектами.
- Существуют ограничения его нормальной жизнедеятельности.
- Есть необходимость в проведении мер по социальной защите и реабилитации (абилитации) лица.
Лицо, желающее получить статус инвалида, должно пройти медико-социальную экспертизу. Перед визитом в лечебное учреждение для освидетельствования кандидат должен собрать установленный законом пакет документов, а именно:
• Направление на экспертизу, полученное от лечащего врача, которое должно содержать в себе подробные данные:
- О состоянии здоровья гражданина.
- Степени нарушения функций организма.
- Состоянии компенсаторных возможностей его организма.
- Проведенных ранее реабилитационных мероприятиях, направленных на восстановление пораженных органов и систем организма.
Также направление может быть получено гражданами в пенсионном органе или органе социальной защиты населения. Направления выдаются только лицам, которые имеют медицинские документы, подтверждающие наличие расстройств здоровья.
Если сотрудники лечебных учреждений, пенсионного органа и органа социальной защиты отказали гражданину в выдаче направления, то он может самостоятельно обратиться в бюро, производящее медицинскую экспертизу. Специалисты произведут осмотр заявителя и определят наличие у него ограничений жизнедеятельности.
- Заявление для прохождения освидетельствования, которое кандидат заполняет самостоятельно. Возможно заполнение заявления законным представителем гражданина.
- Паспорт, который необходимо будет представить в оригинале, а также сделать его копию.
- Трудовая книжка или ее копия представляется в том случае, если лицо когда-либо осуществляло трудовую деятельность.
- Справка о доходах гражданина.
- Амбулаторная карта больного.
- Характеристики, заполненные работодателем гражданина или руководителем образовательного учреждения, где он проходил обучение.
- Акт о производственной травме или профессиональном заболевании необходим, если причиной болезни заявителя стало расстройство, полученное в результате осуществления трудовой деятельности.
В отдельных случаях перечень документов меняется. Точный список можно узнать, сверившись с Административным регламентом, утв. приказом Минтруда России от 29.01.2014 № 59н.
Протокол, который заполняется во время проведения медико-социальной экспертизы, включает в себя информацию, касающуюся:
- Даты подачи заявления о прохождении МСЭ.
- Даты проведения экспертизы.
- Времени осмотра кандидата на получение статуса инвалида.
- Даты вынесения решения.
- Сведений о лице, нуждающемся в освидетельствовании, то есть его:
- Ф. И. О.
- Дата рождения.
- Пол.
- Гражданство.
- Отношение к военной службе.
- Адрес места жительства.
- Место регистрации.
- Контактные данные.
- Реквизиты паспорта.
- Данных о порядке проведения освидетельствования, то есть сведений:
- Об основаниях проведения экспертизы.
- Месте проведения осмотра гражданина.
- Сведениях о повторном проведении МСЭ.
- Цели проведения экспертизы.
- Сведениях о результатах освидетельствования.
- Длительности инвалидности.
Руководитель экспертного бюро, а также все специалисты, принимавшие участие в экспертизе, указывают свои Ф. И. О. и расписываются в протоколе. В документе ставится печать бюро, проводившего обследование гражданина.
|
«Что нужно, чтобы экспертизу провели на дому? Какие документы предоставить?» Ответ→ |
Инвалидность 2 группы (рабочая): перечень заболеваний, льготы, выплаты
Степень ограничения жизнедеятельности напрямую влияет на установление группы инвалидности. Инвалидность 2-й группы устанавливается на 1 год. После этого лицу требуется пройти повторную экспертизу (переосвидетельствование), направленную на определение его состояния здоровья.
Обжалование отказа в утверждении инвалидности возможно в течение 1 месяца. При этом гражданин, проходивший экспертизу, или его законный представитель должен составить заявление и передать его в бюро, производившее освидетельствование.
На основании заявления будет назначена новая МСЭ. По итогам экспертизы главное бюро может вынести решение о присвоении статуса инвалида.
Если главное бюро отказало в утверждении инвалидности, гражданин вправе обратиться в Федеральное бюро в течение 1 месяца с момента вынесения решения об отказе. Федеральное бюро назначит повторную экспертизу.
Решения всех органов, осуществляющих освидетельствование граждан, могут быть обжалованы в суде.
Закон «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24.11.1995 № 181-ФЗ гарантирует инвалидам 2-й группы получение ежемесячных денежных выплат. Также инвалидам полагается социальная пенсия. Каждый год выплаты подвергаются индексации.
ЕДВ выплачиваются из средств Пенсионного фонда РФ. Для того чтобы получать средства, инвалиды должны обратиться в территориальное отделение государственного органа по месту жительства с рядом правоустанавливающих документов.
Статистика инвалидности в России и в мире выглядит следующим образом:
- Согласно статистике ВОЗ (Всемирной организации здравоохранения), в 2015 году в мире проживало более 1 миллиарда инвалидов (людей с ограниченными возможностями). Это составляет 15% от всего населения.
- Примерно 110-190 миллионов людей старше 15 лет имеют значительно ограниченные возможности в деятельности.
- В России, по данным Первого российского портала для инвалидов, проживает более 10 миллионов человек с ограниченными возможностями, что составляет 7% от общей численности населения.
- В целом во всем мире имеется тенденция к увеличению количества инвалидов.
- Инвалиды чаще, чем остальные люди, нуждаются в медицинской помощи. Но из-за ограниченных возможностей они не всегда могут её получить. Проблема неудовлетворенности медицинских потребностей людей с ограниченными возможностями остро стоит во всем мире.
Россия следует принципам политики в отношении людей с ограниченными возможностями, которые были выработаны мировым сообществом в последние десятилетия:
- Правительство страны должно создавать систему, которая помогала бы устранить причины инвалидности, бороться с её последствиями.
- В 1993 году эксперты ООН пришли к выводу о том, что нетрудоспособность в первую очередь создана самим обществом. Правительство должно обеспечивать такие условия, при которых инвалиды могли бы добиваться во всех сферах тех же результатов, что и здоровые люди.
- Инвалид должен быть полноценным членом общества, иметь права и обязанности, а государство должно обеспечивать их соблюдение.
- При проведении любых мероприятий нужно учитывать особенности инвалидов из разных групп, так как изначально они имеют разные возможности.
Согласно экспертам ВОЗ, существует ряд состояний, к которым инвалиды более уязвимы:
- Вторичные нарушения. Они возникают на фоне изначально существующего заболевания и, как правило, связаны с ним. Часто такие нарушения можно предвидеть, важны меры профилактики.
- Раннее старение. Многие люди с инвалидностью начинают стареть раньше, у них более выражены возрастные нарушения.
- Рискованное поведение. В ходе исследований было выявлено, что люди с ограниченными возможностями зачастую более склонны к курению, нездоровому питанию, малоподвижному образу жизни. Это повышает риск некоторых заболеваний.
- Более низкая продолжительность жизни. Конечно, этот показатель зависит от вида и степени инвалидности. Ученые из Великобритании показали, что люди, у которых имеются умственные и психические расстройства, как правило, имеют более высокие риски преждевременной смерти.
- Меньше возможностей получить качественную медицинскую помощь. Это может быть связано с тем, что инвалид физически не может добраться до больницы, не имеет средств, чтобы воспользоваться платными медицинскими услугами, сталкивается с неподготовленными медицинскими работниками, которые не умеют работать с такими людьми.
В зависимости от степени утраты работоспособности и способности к самообслуживанию, различают три группы инвалидности:
- I группа. Способность к самообслуживанию полностью утрачена. Инвалид зависит от окружающих, постоянно нуждается в их помощи и уходе. Способность к передвижению утрачена, человек не может передвигаться без чужой помощи. Отмечается дезориентация во времени и пространстве. Человек не может общаться с окружающими, не в состоянии контролировать свое поведение.
- II группа. Способность к самообслуживанию утрачена частично: инвалид в состоянии себя обслуживать и передвигаться, но только с использованием специальных приспособлений или с помощью окружающих. Трудоспособность утрачена, либо человек может выполнять определенные виды работы, но нуждается в специальных условиях, особом оснащении рабочего места, посторонней помощи. Способность к обучению утрачена, либо человек может обучаться в специальных учебных заведениях, по особой адаптированной программе, либо только в домашних условиях. Ориентация во времени и пространстве, контроль над своим поведением возможны с помощью посторонних. Для того чтобы общаться с окружающими людьми, нужна посторонняя помощь или специальные устройства.
- III группа. Человек может себя обслуживать, применяя специальные вспомогательные средства. Он может передвигаться, но медленнее, чем здоровые люди, на меньшие расстояния. Способность к обучению сохраняется, но нужен специальный режим, помощь других людей помимо педагогов. Люди с третьей группой инвалидности не могут работать по профессии, вынуждены выполнять менее квалифицированную работу, в меньших объемах. Для адекватной ориентации во времени и пространстве нужны вспомогательные устройства. Скорость общения снижается, человек способен усваивать и передавать меньшие объемы информации.
Льготы для инвалидов зависят от группы инвалидности:
| Инвалидность I группы |
|
| Инвалидность II группы |
|
| Инвалидность III группы |
|
Перечень необходимых документов, которые необходимо собрать:
- Направление врача на МСЭК.
- Оригинал и ксерокопия паспорта.
- Заверенная копия трудовой книжки.
- Амбулаторная карта пациента.
- Иногда могут попросить предоставить справку о доходах.
- Выписки из всех больниц, где вы проходили лечение, а также их ксерокопии.
- Заявление на освидетельствование.
- Характеристика с места учебы или работы.
- Акт о профессиональном заболевании или производственной травме (форма Н-1).
Важно подготовить документы, по которым можно определить причину инвалидности – от этого может зависеть размер льгот и выплат.
После того как МСЭК устанавливает инвалидность, человек получает 2 документа – справку об инвалидности и индивидуальную программу реабилитационных мероприятий. Затем нужно будет посетить организацию социальной защиты для оформления льгот и пенсионный фонд для оформления социальной пенсии.
Все льготы и пенсия положены человеку только до тех пор, пока у него официально имеется инвалидность. Периодически придется проходить переосвидетельствование:
- для людей с I группой инвалидности – 1 раз в 2 года;
- для людей с II и III группами инвалидности – 1 раз в год.
По итогам освидетельствования МСЭК может осуществить продление, снятие инвалидности, изменение её группы. Иногда, если человек находится на пенсии по старости, может быть установлена бессрочная инвалидность.
На переосвидетельствование нужно подготовить тот же набор документов, что и при первичном направлении на МСЭК, а также справку об инвалидности и программу реабилитации, которые вам выдали в первый раз.
При второй группе инвалидности инвалид вправе рассчитывать сразу на два вида выплат, однако в зависимости от обстоятельств выплаты могут иметь как разный характер, так и размер . Рассмотрим подробнее.
Если инвалид получает социальную пенсию, то размер его ежемесячного дохода имеет фиксированную величину и в 2020 году составит 5283,84 рубля.
Особенности 2 группы инвалидности: рабочая или нет
Раньше этот вид пенсии назывался трудовым и, как не трудно догадаться, назначается только тем гражданам с инвалидностью, которые имеют трудовой стаж. Вообще, для инвалидов существуют очень льготные условия, им достаточного одного дня, чтобы перейти на эту пенсию.
Теперь подробнее об особенностях. Фиксированный размер страховой пенсии для инвалида оставляет желать лучшего, в 2020 году его величина составляет всего 5686,25 рубля. Однако, если у инвалида есть иждивенцы, за каждого из них положена не плохая прибавка к пенсии. Так, за 1 размер увеличивается до 7581,67 рублей, за двух до 9477,09 рублей, за 3 до 11372,51 рублей.
Инвалиды I и II группы при поступлении в среднее профессиональное и высшее профессиональное государственное или муниципальное образовательное учреждение имеют право на внеконкурсное зачисление в случае успешной сдачи вступительных экзаменов, если такое обучение не противопоказано медицинским заключением. Гражданам из числа инвалидов, обучающимся в среднем или высшем профессиональном государственном или муниципальном учебном заведении, в обязательном порядке должна начисляться стипендия. Нуждаемость таких лиц в дополнительной поддержке должна также учитываться профсоюзным комитетом студентов при выделении материальной и иной помощи лицам из числа студентов.
Для инвалидов, нуждающихся в специальных условиях для получения профессионального образования, создаются специальные профессиональные образовательные учреждения различных типов и видов или соответствующие условия в профессиональных образовательных учреждениях общего типа. Профессиональная подготовка и профессиональное образование инвалидов в специальных профессиональных образовательных учреждениях для инвалидов осуществляются в соответствии с государственными образовательными стандартами на основе образовательных программ, адаптированных для обучения инвалидов (статья 19 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»).
Государственные органы управления образованием обеспечивают учащихся из числа инвалидов бесплатно или на льготных условиях специальными учебными пособиями и литературой, а также обеспечивают им возможность пользования услугами сурдопереводчиков.
Студентам-инвалидам полагается:
1. Зачисление вне конкурса при условии успешного прохождения вступительных испытаний (т.е. при получении любой положительной оценки) в государственные образовательные учреждения среднего профессионального образования и государственные и муниципальные образовательные учреждения высшего профессионального образования принимаются:
- дети-инвалиды, инвалиды I и II групп, которым согласно заключению федерального учреждения медико-социальной экспертизы не противопоказано обучение в соответствующих образовательных учреждениях;
- граждане в возрасте до 20 лет, имеющие только одного родителя-инвалида I группы, если среднедушевой доход семьи ниже величины прожиточного минимума, установленного в соответствующем субъекте Российской Федерации (ст. 16 Закона РФ от 10.07.1992 № 3266-1 «Об образовании»).
2. Граждане РФ вправе неоднократно получать бесплатное профессиональное образование по направлению государственной службы занятости, в случае потери возможности работать по профессии, специальности, в случае профессионального заболевания и (или) инвалидности (абзац второй пункта 7 статьи 50 Закона РФ от 10.07.1992 № 3266-1 «Об образовании»).
Студентам-инвалидам I и II групп, сиротам, а также детям, оставшимся без попечения родителей, размер стипендии увеличивается на 50% (часть 3 статьи 16 Федерального закона от 22 августа 1996 года № 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании»).
2 группа инвалидности присваивается гражданину, с наличием устойчивых расстройств функций организма, вызванных заболеванием, травмой или патологией с детства, сроком на 1 год.
К данной степени нетрудоспособности относятся следующие признаки:
- человек ограничен в возможности передвижения, необходима помощь или специальные устройства;
- нарушена координация действий, ориентация во времени;
- ограничена способность к общению;
- возникают трудности с обучением (необходимо создание спецусловий и индивидуальный подход).
То есть потеря трудоспособности может быть врожденной или приобретенной, с отклонением нормы функционирования — 70-80%.
Граждане, которым присвоенная вторая группа инвалидности способны осуществлять трудовую деятельность, но при определенных условиях. Физические и психические отклонения от нормы требуют использования вспомогательных средств на рабочем месте, помощи третьих лиц. Таким образом, определить 2 группа инвалидности рабочая или нет, возможно по степени тяжести последствий заболевания (травмы или врожденной патологии).
Пособие по инвалидности в 2020 году
Во время проведения комиссии уполномоченное лицо заполняет протокол, утвержденной формы. В нем отмечаются:
- общие данные об освидетельствуемом лице;
- порядок проведения процедуры;
- социально-бытовые данные;
- сведения об образовании гражданина;
- профессиональные данные;
- степень выраженности функций организма;
- решение комиссии.
Решение принимается путем голосования специалистов, среди которых могут присутствовать как медицинские, так и соцработники. Заявитель имеет право вызвать для участия в состав комиссии любого специалиста.
При 2 группе инвалидности переосвидетельствование проводится раз в год. При бессрочной категории проведение данной процедуры допускается по желанию инвалида на основании направления медучреждения.
Законодательством предусмотрена возможность проведения досрочного переосвидетельствования, но не ранее чем за 8 недель прекращения срока действия присвоенной ранее группы.
При принятии отрицательного решения МСЭ по месту жительства, заявитель имеет право обжаловать его в течение 30 дней в главном бюро. Если заключение не удовлетворит гражданина, следующая инстанция — федеральное бюро медицинско-социальной экспертизы. Заявление подается либо в учреждение, где не устроил результат, либо находящееся по иерархии выше, в котором предстоит обследование.
Еще один вариант решения разногласий — в судебном порядке. Исковое заявление подается по месту нахождения МСЭ. В нем указываются все необходимые сведения: наименование суда, данные истца, сведения об ответчике, в чем заключается нарушение, основание для предъявляемых требований, их доказательство.
Если сняли группу инвалидности или присвоили другую, порядок действий аналогичен — обращение в главное (федеральное бюро) или в суд.
Преференции для данной категории граждан предусмотрены на федеральном уровне:
- бесплатный проезд на общественном транспорте и любом виде транспорта к месту лечения;
- обеспечение лекарствами по рецепту врача;
- безвозмездное получение протезов, медтехники, ортопедической обуви;
- санаторно-курортное лечение за счет государства;
- 50% скидка оплаты ЖКУ, квартплаты;
- возможность улучшения жилищных условий;
- внеочередное поступление в ВУЗы и средние учебные заведения и повышенная стипендия;
- трудовые льготы.
Региональные и местные власти вводят дополнительные преимущества, но в соответствии с законодательством РФ.
Льготы инвалидам 1, 2, 3 группы в 2020 году
Ориентируясь на пункт 1 и подпункт 38 в статье 264 НК, в состав прочих расходов можно внести те, что несут организации-налогоплательщики, предоставившие работу инвалидам и осуществляющие их социальную защиту.
Но для этого половина (либо больше) сотрудников должна быть с инвалидностью, а в среднем из общего объёма зарплат на оплату их деятельности нужно тратить от 25%.
Подчеркнём, что инвалидов, работающих по договорам гражданско-правового характера (например, подряда) или по совместительству нельзя считать вместе с остальными сотрудниками, имеющими группу.
Плюс, оговоренный пункт даёт представление о целях соцзащиты инвалидов. Сюда входят:
— изменение охраны и условий труда в лучшую сторону;
— сохранение и формирование рабочих мест для лиц с ОВЗ, включая тех, кто работает дома или нуждается в специальном оборудовании (монтаж и приобретение последнего не исключены);
— обучение и обеспечение работой инвалидов;
— ремонт, а также создание протезных изделий;
— закупка и обслуживание средств реабилитации (в том числе приобретение собак-поводырей);
— санаторно-курортное обслуживание людей с ОВЗ и их сопровождающих (важно для детей-инвалидов и тех, у кого 1 группа);
— защита прав и интересов граждан с проблемами со здоровьем;
— организация различных мероприятий, способствующих интеграции лиц с ограничениями в общество;
— обеспечение равных возможностей со здоровыми (это же касается сопровождения);
— направление взносов в организации для инвалидов и тд.
Работодатель, трудоустроивший инвалида, обеспечен возможностью увеличить расходы на оплату труда. Пункт 23 статьи 255 НК сообщает, что расходы на доплаты гражданам с ОВЗ входят в расходы на оплату труда, которые учитываются при определении прибыли, облагаемой налогом.
Например, если инвалид, подвергшийся воздействию радиации, переводится на другую должность с более низкой зарплатой, нежели была у него до этого, он вправе получить доплату (п. 4 ст. 14 ФЗ от 15.05.91 N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»).
Существует налоговый вычет 3000 рублей с зарплаты, если речь идёт об инвалидах ВОВ, контуженых, увечных или раненых (1, 2, 3 группы) во время защиты РФ или СССР. А вот сумма в 500р. в месяц предусмотрена для инвалидов первых двух категорий (2 или 1) и с детства. детства; инвалидам I и II групп.
НДФЛ не облагаются:
— путёвки в оздоровительные и санаторно-курортные учреждения (не считая туристских), если они куплены на деньги, оставшиеся после оплаты работодателем налога на прибыль (п. 9 ст. 217 НК РФ);
— суммы, задействованные на приобретение технических, реабилитационных и других средств помощи для инвалидов (к примеру, слуховые аппараты);
— материальная помощь в пределах 4000 рублей, выданная работодателем инвалидам-пенсионерам (п. 28 ст. 217 НК РФ);
— возмещённая человеку с ОВЗ стоимость прописанных врачом лекарств (не более 4000 рублей, об этом в п. 28 ст. 217 НК РФ).
Ставка на одну лошадиную силу для инвалидов и пенсионеров снижается наполовину, если они сами приобретали легковое ТС с мощностью двигателя в целом до 150 л.с. Также в некоторых регионах на этих условиях можно не платить данный налог совсем (если средство передвижения принадлежит инвалиду 1, 2 группы или ветерану ВОВ).
У инвалидов с детства, ВОВ и обладателей пожизненной 1 или 2 группы (если заключение не ограничивает трудовую деятельность и вынесено до 1 января 2004 года) сумма, не облагаемая налогом на собственную землю, уменьшена на 10000 рублей.
Какие льготы имеют инвалиды 1,2,3 групп в 2020 году
| Виды льгот | Льготы инвалидам I группы | Льготы инвалидам II группы | Льготы инвалидам III группы | Льготы детям-инвалидам |
|---|---|---|---|---|
| Коммунальные услуги | Скидка 50% | Скидка 50% | Скидка 50% | Скидка 50% |
| Налоговый вычет инвалиду в месяц | 500 — 3000 Р | 500 Р | − | — |
| Налоговый вычет опекуну в месяц | До 12 000 Р | До 12 000 Р | − | 6000 — 12 000 Р |
| Освобождение от налога на один объект недвижимости | + | + | + | + |
| Скидка по налогу на автомобиль, 150 л. с. или меньше | 50% | 50% | 50% | − |
| Скидка на рецептурные препараты и медтехнику | 100% | 50—100% | 0—50% | 100% |
| Бесплатное зубопротезирование | + | + | − | − |
| Бесплатные путевки на санаторно-курортное лечение | + | + | + | + |
| Бесплатный проезд к месту лечения | Раз в год | Раз в год | − | Раз в год |
| Междугородный транспорт | 50% с 1 января по 15 мая, в остальное время бесплатно один раз в год туда и обратно | 50% с 1 января по 15 мая, в остальное время бесплатно один раз в год туда и обратно | − | − |
| Бесплатный проезд в общественном транспорте | Если плохо видят или не могут передвигаться | Если плохо видят или не могут передвигаться | − | + |
| Минимальный отпуск | 30 дней | 30 дней | 30 дней | − |
| Сокращение рабочего времени с сохранением полной ставки | До 35 часов в неделю | До 35 часов в неделю | − | − |
| Возможность работать сверхурочно, в выходные и ночью | Нужно согласие инвалида | Нужно согласие инвалида | Нужно согласие инвалида | − |
| Жилищные льготы | + | + | + | + |
| Бесплатная парковка | + | + | + | + |
| Стоянка под запрещающим знаком | + | + | − | + |
| Освобождение от госпошлины в судах | + | + | − | − |
| Скидка на нотариальные услуги | 50% | 50% | − | − |
| Обслуживание вне очереди для инвалида | + | + | − | + |
| Обслуживание вне очереди для детей инвалида в детсадах и медучреждениях | + | + | − | + |
| Выезд специалиста МФЦ на дом | Бесплатно | − | − | − |
Рассчитывать на получение выплаты по инвалидности могут все инвалиды, которые официально подтвердили свой статус. В медицинском учреждении выдается заключение о стойком снижении здоровья, регулярно придется снова проходить комиссию, чтобы врач смог убедиться: улучшения не наблюдается.
|
Группа инвалидности |
Характеристики и особенности |
|
Первая |
Инвалид полностью зависим от третьих лиц, он не может ориентироваться в пространстве, контролировать себя, передвигаться. |
|
Вторая |
Инвалид может работать с помощью вспомогательных инструментов, ориентируется в пространстве, способен передвигаться. |
|
Третья |
Наблюдается серьезный недуг, не препятствующий работе с лояльными требованиями. |
|
Дети-инвалиды |
Разделение на группы для людей младше 18 лет не предусмотрено. |
Указанные категории граждан могут рассчитывать на выплаты пособий в установленном размере. Им предоставляются дополнительные льготы, назначается ежемесячное и единовременное пособие по инвалидности.
Инвалидам, которым ранее была установлена группа инвалидности, продлят автоматически группу на 6 месяцев, если срок ее переосвидетельствования попадает на дату до 1 октября 2020 года. Это же касается и детей-инвалидов.
Для лиц, устанавливающих инвалидность в первый раз до 1 октября 2020 года, проводить медико-социальную экспертизу будут без личного присутствия заявителя. Такое предложение внес Минтруд России.
Все изменения автоматически внесут в Федеральный реестр инвалидов. ПФР автоматически назначит или продлит пенсии по инвалидности.
Порядок оформления пособий вы можете найти в медицинском учреждении, где назначается группа инвалидности. Как только вы получили соответствующее заключение, следует обратиться в Пенсионный Фонд вашего региона. Сюда необходимо предоставить:
- Удостоверение личности;
- Заключение комиссии;
- Трудовую книжку.
При обращении за другими пособиями, например, субсидией на коммунальные услуги, может потребоваться дополнительный набор бумаг, например, справка о составе семьи.
Пособие по инвалидности назначается обычно совместно с пенсией, достаточно обратиться в ПФР, где вам подсчитают конкретный размер пособия, расскажут, какие бумаги необходимо предоставить, как осуществляется получение выплат. Также потребуется открыть счет в банке или взять реквизиты своей карты, куда будут переводить деньги. Кроме выплат предусмотрены и дополнительные льготы, различные услуги для инвалидов – не стоит отказываться от небольшой помощи.
Налоги для работающих инвалидов 2 группы
В 2020 году без принципиальных изменений будет действовать постановление Правительства РФ от 30.07.94 №890, гарантирующее возможность получить такие преимущества:
- бесплатное протезирование зубов (для всех групп);
- безвозмездные путевки на санаторно-курортное лечение, в том числе – не менее раза в год на протяжении первых 3 лет после присвоения инвалидности (I группа);
- бесплатное протезирование и ортопедическую обувь (I группа), скидки на ортопедическую обувь (II и III группа);
- получение лекарств по рецептам: бесплатное – для I группы; на льготных условиях – для неработоспособных лиц II группы; с применением 50% скидки на отдельные медтовары для работающих инвалидов II и III группы, получивших статус безработных;
- бесплатные перевязочные средства и изделия медназначения, при наличии заключения бюро МСЭ об их необходимости (I и II группа).
Нуждающиеся в улучшении жилищных условий взрослые инвалиды и семьи с ребенком-инвалидом, подлежат приоритетному обеспечению жильем:
- принятые на квартирный учет до 2005 года – за счет средств федерального бюджета;
- вставшие в очередь с 01.01.05 г. – за счет регионального.
Стратегические программы поддержки людей с ограниченными возможностями разрабатываются на федеральном уровне. Однако государство делегировало местным властям полномочия по обеспечению такой категории людей жильем и относительно помощи в оплате жилых помещения и услуг ЖКХ.
Федеральные власти предоставили муниципальным образованиям достаточную свободу действий и целевые субвенции на реализацию федеральных программ. Их объем определяется исходя из:
- числа лиц, имеющих право на соцподдержку;
- стандарта предельной стоимости коммунальных услуг на кв.м.;
- региональной нормы жилплощади;
- минимального взноса на капремонт многоквартирного дома;
- среднерыночной стоимости кв.м. жилья по муниципальному образованию.
- В связи с заболеванием тяжелыми формами хронических болезней (перечень нормативно установлен), человеку могут предоставить помещение, вдвое превышающее норму, составляющую 18 кв.м. Плата за дополнительную жилплощадь устанавливается в зависимости от занимаемой общей площади с учетом предоставляемых льгот.
- Занимаемые людьми с ограниченными физическими возможностями помещения оборудуются спецсредствами и устройствами согласно с индивидуальной программой реабилитации. Например, колясочник, который живет на первом этаже, может претендовать на сооружение отдельного входа и пандуса.
- Живущие в постоянных учреждениях соцобслуживания люди с инвалидностью, претендующие на жилье по договору соцнайма, подлежат постановке на учет независимо от размера занимаемой ими в медучреждениях площади.
- Инвалиды-сироты, проживающие в стационарах соцобслуживания, по достижению 18 лет подлежат обеспечению жильем без очереди, если их реабилитационные планы оговаривают возможность вести самостоятельную жизнь, без необходимости в помощи.
- В случае помещения человека с ограниченными физическими возможностями в учреждение соцобслуживания жилплощадь гос- или местного фонда, которая занята им по договору соцнайма, сохраняется за ним 6 месяцев.
- Инвалидам и семьям с детьми-инвалидами гарантируется 50% скидка на оплату:
- услуг ЖКХ вне зависимости от балансодержателя недвижимости;
- гос- или муниципального жилья;
- при отсутствии централизованного отопления – горючего (в установленных пределах).
- Семьям с инвалидами, одиноким инвалидам, которые могут вести хозяйство, положено первоочередное предоставление земельных наделов для ведения собственного хозяйства и/или садоводства, а также индивидуального строительства.
Согласно ст. 333.35 НК РФ оплачивать госпошлину не нужно таким категориям:
- истцы – по делам, связанным с защитой неимущественных прав инвалидов;
- инвалиды – авторы программных продуктов, обращающиеся за изготовлением свидетельства о регистрации на собственное имя;
- инвалиды ВОВ по делам, подведомственным судебным учреждениям общей, конституционной и арбитражной юрисдикции; при обращении за совершением нотариальных действий и осуществлением госрегистрации актов гражданского состояния.
Инвалиды I и II группы:
- освобождены от госпошлины по делам, рассматриваемым в соответствии с гражданским и арбитражным процессуальным законодательством;
- платят 50% за нотариальные действия (скидка касается только пошлины, на оплату работы нотариуса она не влияет).
Транспортный налог. Согласно ст.358 не облагаются налогом автомобили:
- переоборудованные для удобства человека с ограниченными возможностями;
- мощность двигателя которых составляет не более 100 л/с (эквивалент – 73,55 кВт), если они были получены или куплены через органы соцзащиты.
Льготы по земельному налогу. За участок, принадлежащий отдельным категориям инвалидов в качестве собственности, по договору бессрочного пользования или полученный в наследство, платится меньший налог за счет уменьшения базы на 10 000 рублей на каждого плательщика:
- первая группа инвалидности;
- вторая группа, если она оформлена до 2004;
- инвалида детства;
- инвалида боевых действий или Великой Отечественной войны;
- ставшего инвалидом после лучевой болезни, полученной в связи с испытаниями, учениями.
Ст. 217 НК РФ установила перечень доходов, не подлежащих налогообложению:
- средства, выплаченные работодателем инвалиду в качестве оплаты или компенсации стоимости путевки на оздоровление;
- суммы, перечисленные работодателями за оказание медуслуг бывшим работникам, которые ушли с работы в связи с инвалидностью;
- суммы, оплаченные любыми учреждениями или ИП за приобретение техсредств профилактики инвалидности и реабилитации, собак-проводников;
- финансовая помощь бывшим работникам, которым пришлось уволиться в связи с получением инвалидности на производстве;
- оплата или возмещение работодателями цены лекарственных препаратов, назначенных врачом, своим сотрудникам или бывшим сотрудникам-инвалидам;
- помощь и подарки, полученные инвалидами ВОВ и их вдовами в части, не превышающей 10 000 р. за каждый отчетный период.
Льготы по налогам предусмотрены для организаций инвалидов. Это облегчает коллективную защиту прав. Например:
- вчетверо меньшая плата за регистрацию такой организации (всего 1 000 р.);
- освобождение от земельного налога общегосударственных организаций инвалидов в отношении участков, используемых для реализации деятельности согласно уставу;
- льготы на госпошлину при проведении нотариальных действий и т.п.
Какие льготы положены инвалидам 1 группы
Инвалиды первой и второй групп по зрению, потерявшие 2 конечности либо имеющие паралич 2-х конечностей пользуются правом безвозмездного проезда:
- на всех видах городских средств передвижения (кроме такси);
- в селах – на общественном транспорте по административному району в месте прописки;
Всем людям с ограниченными физическими возможностями гарантирована законом скидка в половину стоимости билета на междугородных линиях всех видов транспорта:
- с первого января по пятнадцатое мая каждого года без ограничения в количестве поездок;
- единожды (дорога в обе стороны) в остальное время года.
Инвалидам первой группы и их сопровождающим, второй группы предоставляется возможность проезда однократно в течение года в оба конца к месту получения терапии.
Людям, имеющим ограниченные физические возможности, следует знать о льготах, действующих в регионе проживания. В большинстве случаев они предполагают еще более выгодные условия. Например, московские инвалиды всех групп пользуются льготами на проезд во всех видах, соответственно, городского транспорта, кроме такси.
Основной способ социальной защиты инвалидов – проведение государством комплекса мероприятий, поддерживающих соответствующую нишу трудового рынка. Результатом этих мер является гарантия трудовой занятости лиц с ограничениями по здоровью и их конкурентоспособность наряду с прочими гражданами (ст.20 ФЗ №181-ФЗ).
Законом о соц. защите закреплены основные положения трудовых условий инвалидов, соблюдение которых обязательно по всей России. Даны разъяснения о правах и обязанностях работодателей, об установлении квоты рабочих мест для граждан, получивших «группу».
В ТК РФ нет указаний, что лица с ограничениями обладают особыми привилегиями при оформлении приема на работу. Процесс их трудоустройства происходит на общих основаниях, и все же большинство компаний неохотно принимают инвалидов к себе в штат.
Поэтому в 2019 году государство предлагает работодателям некоторые льготы и послабления, чтобы стимулировать инициативу на местах (Постановление Правительства РФ №941 от 17.11.2011г).
Ст.37 Конституции РФ гласит, что труд свободен, и каждый человек вправе трудиться. В отношении инвалидов никто данное правило не отменял, поэтому никакое ограничение по здоровью не может стать причиной полного отказа от работы. Работающим инвалидам 2 группы положены те же права, что и другим работникам.
Однако, будучи социально уязвимыми, они наделены рядом преимуществ, позволяющих найти и сохранить за собой подходящую работу:
- Работодателям установлены квоты, обязывающие трудоустраивать лиц с физическими ограничениями;
- Запрещен отказ в трудоустройстве и беспричинное увольнение из-за инвалидности (дискриминация);
- Сокращение возможно лишь в случае, если для сотрудника нет иной соответствующей должности, либо он сам отказался принять предложенную работодателем вакансию;
- Трудовые условия должны быть не хуже, чем у других тружеников предприятия.
Также инвалиды могут активно участвовать в профсоюзе и программах переподготовки кадров, у них есть право на отказ от выполнения вредных для здоровья работ.
В ТК РФ детально рассмотрены вопросы регулирования их трудодеятельности:
- Продолжительность рабочего времени, включая одну смену;
- Продолжительность оплачиваемого и неоплачиваемого отпуска;
- Особенности привлечения к работе в ночную смену, в выходные или праздничные дни, сверхурочно;
- Гарантии по охране труда.
Вышеперечисленные пункты носят щадящий характер и могут называться льготами работающего инвалида. А поскольку трудовой режим работника с «группой» не должен вредить его здоровью, работодатель обязан следовать рекомендациям ИПР труженика при составлении трудового соглашения.
Ст.1 ФЗ №181 дает определение инвалида как лица с нарушениями здоровья, сопровождающимися стойким расстройством функций организма. Однако в основу данной формулировки положено лишь общее представление о жизнедеятельности гражданина, поэтому законодательством введено разделение инвалидности на группы.
Имеет ли право работать инвалид 2-ой группы, определяется степенью ограничения трудоспособности. Именно этот пункт интересует работодателя в первую очередь – насколько человек способен выполнять свою трудовую функцию, чтобы ее результаты соответствовали установленным требованиям. Поскольку иные профессии, такие как, например, водитель, предполагают постоянную сосредоточенность и напряжение.
Приказом Минтруда РФ №1024н от 17.12.2015г утверждены три степени СОТД:
| Степень | Характеристика выполняемых работ |
| 1-я | Работа выполняется в сопоставимых с обычными условиях при сниженной квалификации, тяжести, объема работ. 1-ая степень предполагает минимальные отклонения работы организма. |
| 2-я | Работа выполняется в специально организованных для трудящегося условиях, при наличии вспомогательных техсредств. |
| 3-я | Работник не в состоянии выполнять свои функции без помощи другого человека либо трудиться вообще из-за имеющихся противопоказаний. |
Из вышеперечисленного следует, что 2 группа инвалидности рабочая, если лицу присвоена 1-я или 2-я СОТД. 3-я степень – наиболее тяжелая, может выдаваться при онкологии. Поэтому если инвалид способен трудиться с помощью другого человека, его тоже можно трудоустроить на подходящее рабочее место. Работодатель обязан такому работнику платить заработную плату в полном размере.
В отдельных случаях инвалид может не иметь степень ограничения, но условия его труда все же должны соответствовать рекомендациям ИПР. Все трудовые льготы за работником сохраняются.
Вторая группа с 3-й степенью относится к нерабочей, если труд полностью противопоказан. Причем отметка об этом в ИПР должна быть прописана словесно, указания степени в цифрах недостаточно.
Если же труд инвалиду запрещен, но какую-то работу он выполнять может, организация вправе заключить с ним гражданско-правовой договор в соответствии с ГК РФ.
Без поддержки государства большинство инвалидов останутся без заработка. Поэтому 21 ст. ФЗ №181 были введены квоты, позволяющие лицам с «группой» рассчитывать на вакансию.
Чтобы решить, сколько рабочих мест положено на организацию, квоты исчисляют в процентном соотношении к среднесписочному числу работников:
- Для компаний со штатом из 100 и более сотрудников число работающих инвалидов составит 2-4% от общего числа трудящихся;
- При штате более 35, но менее 100 человек квота не должна быть выше 3%.
В расчеты не берутся трудящиеся, чьи условия труда признаны вредными и опасными. Сведения о вакансиях по квоте работодатели обязаны каждый месяц подавать в Центр занятости. Квоты не устанавливают в сообществах инвалидов в соответствии со статьей 21.
Какие льготы у инвалидов 2 группы?
По ст.11 ФЗ №181 ИПР носит рекомендательный характер, а потому лицо с ограничениями может частично или полностью от нее отказаться. Соответственно органы власти и работодатели вправе не исполнять рекомендации программы, и одновременно сам льготник теряет положенные ему гарантии и компенсации.
ВАЖНО! Сведения о состоянии здоровья (ст.10 Закона №152-ФЗ от 27.07.2006г) относят к специальной категории персональных данных, поэтому их обработка разрешается только с письменного согласия субъекта этих данных. По ст.86 и ст.65 ТК РФ у работодателя нет прав требовать от подчиненного подтверждения и опровержения его инвалидности!
Согласно ст.65 ТК РФ, справка об инвалидности не относится к обязательно предъявляемым документам при трудоустройстве, поэтому инвалид не понесет ответственности за сокрытие данного факта. Однако и работодатель тоже не понесет всей ответственности за такого сотрудника – у него просто не возникнут обязательства по предоставлению соответствующих гарантий.
Следовательно, если работодателю сведения об инвалидности не представлены, либо представлены, но вместе с отказом от ИПР, инвалид будет официально работать на равных условиях с остальными сотрудниками.
Об ответственности работодателя за непредоставление гарантий можно говорить лишь тогда, когда сотрудник передал в отдел кадров все справки, а руководство организации не торопится исполнять свои обязанности.
Не всегда 3-я степень СОТД, даже присвоенная пожизненно, накладывает вето на трудоустройство без возможности что-либо исправить. По сути, это противоречит свободам, установленным Конституцией РФ.
Изменить степень ограничения трудоспособности инвалиду второй группы можно, и для этого следует обратиться в бюро МСЭ, заранее получив направление из поликлиники.
Изменение СОТД происходит по заявлению инвалида, написанному на имя руководителя бюро. В качестве цели проведения экспертизы указывают разработку ИПР с пометкой на изменение СОТД. По результатам освидетельствования комиссия может (но не обязательно) принять положительное решение.
Нередко инвалиды второй группы трудоустраиваются как здоровые люди, а спустя некоторое время сообщают руководителю об истинном состоянии своего здоровья.
Такое поведение не является противозаконным, а вот работодателю придется поработать над дополнительным соглашением к трудовому договору, где будут прописаны все гарантии, положенные лицу со второй группой.
Каждый работодатель, принявший к себе в штат инвалида, обязан организовать особые условия труда в соответствии с его реабилитационной программой. При этом дополнительно должны соблюдаться все требования по санитарии и гигиене.
Невыполнение этих условий грозит работодателю не только административным штрафом согласно ст. 5.42 КоАП, но и судебным разбирательством по праву обращения работника в трудовую инспекцию либо суд.
Существуют пенсионные выплаты инвалидам следующих типов:
- Страхового.
- Социального.
- Государственного.
Соблюдение двух условий позволит инвалиду добиться официального назначения страховой пенсии: у гражданина должно быть заключение МСЭ и какой-либо стаж трудовой деятельности.
При несоблюдении данных условий назначается только соцпенсия. Выплата страховой пенсии осуществляется по достижению гражданами 55-летнего (для женского пола) и 60-летнего (для мужского пола) возраста. Также пенсию по инвалидности от государства получают:
- Военнослужащие;
- Пострадавшие от катастроф;
- Участники ВОВ.
- Космонавты.
- и др.