Матери одиночки спб

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Матери одиночки спб». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание:

Внимание! Помимо налоговых и трудовых льгот и привилегий, одинокие матери имеют различные права в социальной сфере. Так, например, дети работающих родителей, которые воспитывают их в одиночку, имеют право преимущественного зачисления в образовательные учреждения дошкольного типа. Также плата за обучение детей в таких организациях компенсируется на 20% на первого ребенка и 50% на второго ребенка.

Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2020 году

Некоторые одинокие матери не выдерживают жить в плохих условиях, и берут ипотечный кредит на покупку жилья.

Если неполная семья подпадает под признаки молодой, то она может рассчитывать на ипотеку с льготными условиями. Такие кредитные условия предлагают молодым семьям крупнейшие банки страны. Это значит, что процентная ставка и срок выплаты кредита будет значительно ниже, чем для обычных лиц, оформляющих ипотеку.

Одинокие мамы имеют право на получение льгот и иных поощрений от государства, на основании действующего, на момент обращения за получением статуса одинокой матери, законодательства.

Матерям-одиночкам в Санкт-Петербурге предоставляются не только федеральные, но и региональные льготы.

Женщины, самостоятельно воспитывающие детей, могут обратиться в соцзащиту за получением материальной поддержки, адресной натуральной помощи, если попали в сложную жизненную ситуацию.

Несовершеннолетним из неполных семей выделяются бесплатные путевки в оздоровительные центры, а на плату за их присмотр и уход предоставляется скидка.

Мать одиночка СПб: льготы, пособия и выплаты 2020.

Работающая одинокая мать должна знать, что в Трудовом кодексе для нее предусмотрено несколько гарантий. Ее нельзя:

заставить работать полный рабочий день, если она выразила желание установить ей неполную «смену» — если у женщины есть ребенок не старше 14 лет (или ребенок-инвалид, не достигший совершеннолетия);
отказать ей в трудоустройстве, по причине того, что у соискательницы есть дети;
без письменного согласия привлекать, пока хотя бы одному из детей не исполнилось 5 лет:
- к сверхурочному исполнению трудовых обязанностей;
- к работе в ночные часы;
- к работе во время официально установленных праздников и выходных дней;
уволить по инициативе руководства компании, за исключением особо оговоренных случаев:

ликвидации фирмы или ИП;
многократного неисполнения работницей должностных обязанностей – с наложением на нее дисциплинарного взыскания;
наличия однократного, но грубого нарушения матерью-одиночкой трудовых обязанностей;
совершения действий, повлекших утрату доверия со стороны начальства;
совершения аморального проступка (если одинокая мать работает в сфере воспитания детей);
представления при трудоустройстве подложных документов – например, «липового» диплома или аттестата.

Кроме того, ТК обязывает работодателей предоставлять ежемесячно четыре дополнительных выходных родителям, в том числе, одиноким, воспитывающим сына или дочь с инвалидностью (все эти дни им оплачиваются). Также они могут прописать в коллективном договоре дополнительный неоплачиваемый отпуск для родителей, воспитывающих детей в одиночку – до 14 дней в году.

Для матерей-одиночек действуют различные меры социальной поддержки. Основные их виды таковы:

первоочередное определение ребенка в детский сад — не повсеместно, но во многих регионах такая привилегия предусмотрена;
бесплатное питание детей – в школе и детсаду;
бесплатные молочные продукты для новорожденного ребенка (одинокая мама может их получать, пока малышу не исполнится три года);
бесплатный или льготный проезд;
предоставление путевок в детские лагеря или санаторные учреждения – на безвозмездной или частично платной основе (в зависимости от их стоимости);
скидка до 70% на оплату дошкольного учреждения – действует в некоторых российских субъектах;
скидки на медикаменты;
покупка канцелярии для ребенка – к 1 сентября;
несколько бесплатных массажей в месяц и т.д.

Чтобы получать большинство льгот, предоставляемых на местах, одинокой родительнице следует обращаться в районные органы социальной защиты. Обычно ими можно пользоваться после документального подтверждения:

статуса матери-одиночки — справкой, взятой в органах ЗАГС;
статуса малоимущей семьи – различными справками о доходах всех домочадцев.

Также понадобится паспорт матери, свидетельства детей, и, возможно, иные документы, требуемые в конкретном собесе. Собрав документы, женщина пишет заявление, где просит предоставить ей определенную льготу.

Однако, если речь идет о бесплатном питании или скидке на оплату воспитательного учреждения, ходатайствовать о предоставлении льготы нужно непосредственно перед руководством школы или детского сада.

Женщина утрачивает статус матери-одиночки, если она выйдет замуж, и ее супруг усыновит / удочерит ее ребенка или детей, что будет отражено в свидетельствах о рождении. Но если она просто сочетается законным браком, без последующего усыновления, то ее статус сохранится.

Однако в Налоговом кодексе (статья 218) говорится, что, выйдя замуж, единственная родительница утратит возможность получать вычет по НДФЛ в двойном размере – со следующего месяца после вступления в официальный брак.

Все федеральные и местные льготы, которыми вправе воспользоваться «гражданская» мать-одиночка, распространяются и женщин-военнослужащих, растящих детей без участия их отца. Но есть некоторые нюансы, связанные с их особым статусом.

Одинокие родительницы-военнослужащие ежемесячно получают дополнительное денежное пособие в размере 1 МРОТ. Его начинают выплачивать, когда малышу исполнилось месяц, и прекращают, когда подросший ребенок достигает 16-летия. Также мать-одиночка может оформить дополнительный 2-недельный отпуск, предупредив об этом начальство не позже, чем за 30 дней.

Отдельного закона, посвященного матерям-одиночкам, не существует. Вышеизложенная информация разбросана по разным правовым источникам. Приведем некоторые из них:

Жилищный кодекс России – статьи: 51, 52, 57, 159, 160;
Налоговый кодекс России – 218-я статья (о двойном вычете по НДФЛ для одиноких родителей)
Трудовой кодекс России – статьи: 64, 93, 259, 261, 262, 263;
Закон РФ № 81-ФЗ от 19.05.1995 – о государственных пособиях, выплачиваемых родителям;
Закон № 418-ФЗ от 28.12.2017 – о дополнительном пособии на 1-го и 2-го ребенка, не достигшего 1,5 лет;
Закон РФ № 178-ФЗ от 17.07.1999 – о государственной помощи различным категориям граждан;
Постановление Правительства № 541 от 29.08.2005 – о предельно допустимых расходах семьи на квартплату;
Постановление Правительства № 1710 от 30.12.2017 – о программе обеспечения граждан комфортным жильем;
Приказ Минздрава РФ № 987 от 29.11.2012 – список болезней, при которых совместное проживание с человеком в квартире считается невозможным;
Приказ Минздрава РФ № 991н от 30.11.2012 – перечень сложных заболеваний, дающих право на дополнительную жилую площадь.

Мать-одиночка: повышение выплат, льготы, детские пособия

Под “неполной семьей” правительство Санкт-Петербурга подразумевает ячейку общества, в которой только один родитель берет на себя воспитание несовершеннолетних детей, при этом:

одинокому родителю официально присвоен соответствующий статус;
отец или мать ребенка скончались, или имеется судебное решение о признании его исчезнувшим без вести или умершим;
второй родитель был официально лишен родительских прав либо ограничен в них;
имеется судебное решение о принудительном взыскании (или мировое соглашение) алиментов на детей, но деньги не поступают.

Ранее к данной категории относились и родители, заключенные в тюрьму или осужденные, но начиная с 2013 года их из перечня льготников исключили.

Необходимо выполнить следующие условия:

Льгота	Условия
Любые льготы, предназначенные одиноким матерям.	Наличие статуса матери-одиночки.
Компенсация оплаты детского сада.	Среднедушевой доход на члена семьи менее 2 размеров прожиточного минимума.
Социальные меры поддержки.	Единовременное назначение либо начисление на протяжении минимум 3 месяцев.
Участие в жилищной программе.	● Возраст не более 35 лет, ● постановка в очередь на улучшение жилья. При проживании в Санкт-Петербурге более 10 лет: ● на одного члена семьи приходится менее 10 м2 площади жилья, ● жилье не отвечает требованиям к жилым помещениям, ● семья живет в коммунальной квартире.
Льготная стоимость аренды дачного домика.	● Заявка подается с 1.02. по 31.02; ● среднедушевой доход на члена семьи менее 1 прожиточного минимума.
Компенсация оплаты услуг ЖКХ.	● Среднедушевой доход на члена семьи менее 1,5 прожиточных минимумов; ● наличие российского паспорта; ● наличие законных оснований проживания в помещении; ● постоянная прописка в жилом помещении; ● отсутствие долгов по коммунальным услугам или наличие договора с ЖЭУ о реструктуризации долга.

Чтобы реализовать свои права на льготы, мать-одиночка должна обратиться:

Уполномоченный орган	Льгота
В районную комиссию по организации отдыха и оздоровления молодежи и детей.	Для получения бесплатной путевки в санаторий или детский лагерь.
К руководству детского сада и в Центр образования.	Для первоочередного зачисления в детский сад и получения скидки.
В региональное отделение социальной защиты населения (либо в Многофункциональный Центр).	● Для назначения детских пособий, ● для постановки на учет ребенка для зачисления в детский сад, ● для записи в очередь на улучшение условий проживания, ● для получения скидки на аренду дачного домика.
В Городской центр жилищных субсидий.	За получением субсидий на оплату коммунальных услуг и топлива.
В жилищный отдел районной Администрации по месту прописки.	Для подачи заявления на участие в гос. жилищной программе.

Необходимые документы:

Льгота	Требуемые документы
Путевка в лагерь, санаторий	● Паспорт матери, ● свидетельство о рождении ребенка (или паспорт, если старше 14 лет), ● справка о составе семьи, ● справка о статусе матери-одиночки (форма 25, свидетельство о смерти отца, судебное решение).
Компенсация платы за детский сад	● Справка о статусе одинокой матери, ● справка 2-НДФЛ за последние полгода.
Детские пособия	● Паспорт матери, ● справка о составе семьи, ● справки о доходах всех членов семьи, ● трудовая книжка, ● справка о постановке на учет в Центре занятости (для безработных).
Участие в жилищной программе	● заявление на покупку квартиры у оператора программы (или на соц. субсидию), ● копии паспортов будущих жильцов, ● справка о составе семьи, ● характеристика имеющегося жилья (справка по форме №7), ● свидетельства о рождении всех детей.
Компенсация оплаты услуг ЖКХ	● заявление, ● паспорт, ● свидетельство о рождении детей (или паспорт, если старше 14 лет), ● документ, подтверждающий статус матери-одиночки, ● справка ф. №9 о прописке, ● справка о доходах, ● квитанции об оплате услуг ЖКХ, ● справка о покупке угля и дров (если нет центрального отопления).

Отказ в назначении льгот может последовать, если:

женщина не подтвердила статус одинокой матери;
семья не может быть признана малоимущей;
ребенок был отдан на полное гос. обеспечение;
мать или дети не зарегистрированы на территории Санкт-Петербурга;
мать была лишена родительских прав в отношении ребенка, на которого она пытается получить пособия;
истек срок подачи заявления.

Рекомендуется изучить для ознакомления:

Закон Санкт-Петербурга от 07.07.2004 № 409-61 “О содействии Санкт-Петербурга в улучшении жилищных условий граждан”	О признании жителей Санкт-Петербурга, зарегистрированных на его территории на протяжении не менее 10 лет, нуждающимися в содействии Санкт-Петербурга в улучшении жилищных условий
Закон Санкт-Петербурга от 05.07.2006 № 387-58	О компенсации расходов на оплату коммунальных услуг и квартплаты малоимущим семьям

Размеры льгот и пособий для матерей-одиночек в Санкт-Петербурге в 2020 году

Ошибка №1. Мать-одиночка требует компенсации оплаты услуг ЖКХ при наличии крупной задолженности по оплате коммунальных услуг.

Для получения льготы по оплате услуг ЖКХ необходимо, чтобы не было долга по квартплате и коммунальным платежам. Как вариант, можно заключить в ЖЭУ договор о реструктуризации долга.

Ошибка №2. Женщина подает заявление на льготы для одиноких матерей в органы соцзащиты Санкт-Петербурга, не будучи зарегистрированной в городе.

На социальную поддержку, установленную по городу Санкт-Петербургу вправе претендовать семьи, имеющие постоянную регистрацию в Санкт-Петербурге.

Трудовые:

нельзя отказать в приеме на работу из-за наличия детей;
личный график матери или работа на неполный день (если ребенку нет четырнадцати лет);
нельзя привлечь маму к сверхурочному труду и выходу на работу в выходной или праздник (если есть дети младше пяти лет);
в случае ликвидации компании работодатель обязан найти женщине работу (если ребенку меньше четырнадцати лет);
нельзя уволить мать ребенка младше 14 лет, кроме как за нарушение трудовой дисциплины;
выплаты на лечение ребенка (первые 10 дней по 100% величине зарплаты, затем — 50%; на малыша младше семи лет — полная компенсация больничного; на детей старше семи лет — оплата 15 дней больничного);
неоплачиваемый отпуск до 2 недель в любое время или увеличение на этот срок ежегодного отпуска.

Власти города Санкт-Петербурга установили категорию льготников «неполная семья», чем расширили круг одиноких родителей, занимающихся воспитанием детей самостоятельно и имеющих право претендовать на дополнительные государственные меры поддержки семей с детьми. В статье расскажем про льготы [пособия] матерям одиночкам в Санкт-Петербурге в 2020 году, рассмотрим порядок их получения.

Жилищный кодекс России – статьи: 51, 52, 57, 159, 160;
Налоговый кодекс России – 218-я статья (о двойном вычете по НДФЛ для одиноких родителей)
Трудовой кодекс России – статьи: 64, 93, 259, 261, 262, 263;
Закон РФ № 81-ФЗ от 19.05.1995 – о государственных пособиях, выплачиваемых родителям;
Закон № 418-ФЗ от 28.12.2017 – о дополнительном пособии на 1-го и 2-го ребенка, не достигшего 1,5 лет;
Закон РФ № 178-ФЗ от 17.07.1999 – о государственной помощи различным категориям граждан;
Постановление Правительства № 541 от 29.08.2005 – о предельно допустимых расходах семьи на квартплату;
Постановление Правительства № 1710 от 30.12.2017 – о программе обеспечения граждан комфортным жильем;
Приказ Минздрава РФ № 987 от 29.11.2012 – список болезней, при которых совместное проживание с человеком в квартире считается невозможным;
Приказ Минздрава РФ № 991н от 30.11.2012 – перечень сложных заболеваний, дающих право на дополнительную жилую площадь.

Прежде всего стоит отметить, что все родители, в том числе одинокие матери, имеют право на федеральные выплаты и пособия при рождении ребенка.

Сколько же получают матери-одиночки? Дополнительные пособия устанавливаются региональным законодательством и для получения исчерпывающего списка выплат и льгот следует обратиться в районное отделение центра социальной защиты населения. Рассмотрим выплаты на примере г. Москва.

Говоря о трудовых льготах для матерей-одиночек, следует отметить следующие моменты:

В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет. Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности. Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.
Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.
Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.
Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.
Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.
Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.
Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.
В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

Выплаты по беременности и родам
Материнский капитал
Родовой сертификат
Многодетным семьям
Калькуляторы пособий при рождении ребенка
Алименты
Новости
Как это было

Сервис подбора льгот и выплат
Детские пособия в 2018 году: сервис подбора льгот и пособий
Юридическая консультация
Надо ли подавать декларацию

Сви-во о регистрации Эл № ФС58-56891

Адрес: 127006 Россия, г. Москва, ул Малая Дмитровка, д. 19

Обратная связь

Мать — одиночка – это женщина, которая не состоит в браке и воспитывает ребёнка или детей одна, без наличия совместного заявления родителей о фиксации прав отцовства при регистрации ребенка в ЗАГСе. Часто одиночку путают с одинокой женщиной (у которой есть ребёнок, но нет мужа). В нашем случае речь идёт о женщине, у ребёнка которой официально нет отца. У такой матери нет возможности подать заявление на взыскание алиментов, потому что юридически их взыскивать не с кого.

Если в свидетельстве о рождении в графе «Отец» стоит прочерк.
Когда мать не предоставила заявление в ЗАГС на фиксацию отцовства.
Мать усыновила малыша, не будучи в браке.
Если мужчина оспорил свое отцовство на основании генетической экспертизы, что было засвидетельствовано в суде.
Когда роды произошли после 300 дней с момента развода.
В случае усыновления, когда мать находилась в браке, но муж отказался принимать на себя данные обязательства.

Управлением ЗАГС города Москвы дано такое определение матери-одиночки: «Одинокая мать — мать ребёнка, не состоящая в браке, либо её брак расторгнут, признан судом недействительным, или супруг матери ребенка умер, и со дня расторжения брака, признания его недействительным или со дня смерти супруга матери до дня рождения ребёнка прошло более трёхсот дней, и отцовство в отношении ребёнка не установлено».

Пособия и выплаты матерям-одиночкам в 2020 году

Мамы, у которых на попечительстве находится ребёнок — инвалид, могут претендовать на дополнительные ежемесячные выплаты от государства:

В случае, когда над ребенком оформлена официальная опека, сумма выплаты составляет 2000 рублей.
Когда мать тоже является инвалидом, ей полагается повышенная пенсия.
Возможны региональные доплаты, размер которых зависит от законодательной базы конкретной области.

Социальные гарантии, которые предусмотрены в таком случае:

Женщина должна работать неполную рабочую неделю.
Ей положены 4 выходных, которые оплачиваются по ставке рабочих.
Работодатель не может уволить мать, если она не согласна.
Если мать воспитывает ребёнка до 18 лет, она имеет право выйти на пенсию по достижении 50 — летнего возраста.
Женщина имеет право на социальное жильё.

Если мать воспитывает детей после развода.
Когда у женщины появился ребенок в течение 300 дней после развода или спустя такой же срок после смерти супруга. В таком случае отцом признаётся бывший муж (статья 48 часть 2 Семейного Кодекса).
Если отцовство установлено добровольно или по решению суда, но женщина всё же продолжает воспитывать детей сама.
Вдова.
Если отец юридически лишен родительских прав.

В банке не предусмотрены отдельные условия кредитования для такой категории населения, однако если у женщины есть стабильный доход, она может без труда получить ипотеку. Наличия мужа в этом случае необязательно. Рассматриваются доходы семьи.

Если у женщины двое детей, нужно также будет доказать свою платёжеспособность. В этом случае уровень дохода должен быть высоким, чтобы покрывать затраты уже на трёх человек. Когда нужно будет оплачивать первоначальный взнос, можно воспользоваться средствами из материнского капитала. Законодательно предусмотрено его использование на улучшение жилищных условий. Он же может расходоваться на погашение основной части ипотечного кредита.

На сегодняшний день специальной программы, которая бы предполагала взять ипотеку без первоначального взноса, нет. Также государством не разработано никаких законодательных актов, которые бы помогали погасить кредит матерью-одиночкой. Есть вероятность региональных законопроектов, которые могут регулировать такую ситуацию и предоставлять помощь матерям — одиночкам в приобретении жилья. Такие возможности нужно уточнять на месте в администрации населённого пункта.

Женщинам, воспитывающим детей без мужей, государство выплачивает пособие. Но, чтобы иметь возможность использовать их, следует знать свои права. В первую очередь рассмотрим, кого по закону относят к категории мать-одиночка. А именно, женщин:

родивших младенца в браке или же по истечении 300 дней после расторжения брака, но не установивших отцовство;
родивших, будучи не замужем;
незамужних, взявших ребенка в детдоме;
если отцовство ребенка не установлено как положено, это можно сделать и добровольно, и в судебном порядке;
имеющих в документах ребенка запись об отце, но фактически отцовство установлено не было.

Оформить документы следует по месту прописки в отделе соцзащиты. Срок обработки бумаг обычно 30 дней. Если женщина работает, то она подает бумаги в бухгалтерию на своем предприятии. В пакет документов входят:

заявление;
справка из ЗАГСа (форма 25) и свидетельство о рождении (если на момент подачи документов его выдали);
трудовая книжка матери;
паспорт;
справка о доходах (за 3 последних месяца).

Так выглядит образец формы №25

Женщине, оказавшейся в затруднительном положении в связи с отказом отца от ребенка, следует знать все тонкости статуса матери-одиночки.

Некоторые положительные стороны:

получение небольших, но стабильных налоговых и трудовых льгот;
некоторые преимущества при записи в садик и школу;
не нужно иметь разрешение отца ребенка на некоторые действия, которые необходимо предпринять матери.

То есть разрешения отца не потребуется в следующих случаях:

при оформлении пособия как матери-одиночки, не надо справки о том, что отец не получал пособие;
не надо разрешения на выезд;
при прописке ребенка по адресу матери;
при получении различных пособий и справок;
при усыновлении детей новым папой;
практически нет шансов у отца отсудить ребенка;
отец не сможет в будущем заставить ребенка на основании родства содержать и ухаживать за ним, требовать алименты.

В нашей стране до сих пор многие осуждают женщин за желание завести ребенка без отца, за нежелание жить с отцом ребенка. Считается, что пусть плохой отец, но он есть.

Отрицательные стороны статуса одинокой мамы:

женщина, у которой отец не признал ребенка, не имеет право на алименты. Но, так как многие мужчины стараются указывать доход минимальный, то рассчитывать на большую сумму алиментов не стоит;
если отец не признал ребенка, то тот не сможет претендовать на наследство. Но, если отношения между ними хорошие, отсутствие признания отцовства не помешает отцу передать наследство ребенку;
отсутствие отца в семье может стать тяжелым психологическим моментом в отношении между матерью и ребенком.

Льготы, предоставляемые матерям-одиночкам на работе, выделяются для того, чтобы она могла больше времени уделять своему ребенку. Они могут быть предоставлены в натуральном и денежном виде.

В натуральном виде льготы представляют собой некоторые послабления в графике работы и условиях труда.

Женщина, имеющая ребенка, не достигшего 5-ти лет, может отказаться работать в ночное время (с 22 часов ночи и до 6 часов утра). Но только, если она не принималась на должность с условием работать именно в это время суток.
Нельзя отправлять в командировки женщин, имеющих детей, не достигших возраста 3-х лет. А также привлекать к работам во сверхурочное время (кроме того, в праздничные и выходные дни). Но только в случае, если она сама не дала согласие на работу в данных условиях.
Мать-одиночка имеет право подать заявление с просьбой работать неполный рабочий день. Но только в случае, если ребенку еще не исполнилось 14 лет, а ребенку-инвалиду – 18 лет. По договоренности сторон возможно временное сокращение графика работы или же бессрочное.
Работодатель обязан предоставить (но только если это предусмотрено коллективным договором) 14 дней неоплаченного отпуска. Одинокая мама имеет право на него до достижения ребенком возраста 14 лет.
Для одиноких матерей, имеющих ребенка-инвалида, положено 4 дополнительных выходных, в месяц оплачиваемых работодателем. Они предоставляются в любые только ей удобные дни и не переносятся на следующий месяц.

Каждой матери, воспитывающей ребенка самостоятельно, следует знать свои права и уметь ими пользоваться. Это относиться и к сокращению по месту работы.

Пособия матерям-одиночкам в 2016 году: выплаты и льготы

Денежные выплаты в Санкт-Петербурге различным категориям граждан в 2020 — 2020 гг Меры социальной поддержки и дополнительные меры социальной поддержки, предоставляемые за счет средств городского бюджета гражданам, проживающим в Санкт-Петербурге , в 2020 году 10 и более детей, а также один из родителей (усыновителей), награжденных орденом «Родительская слава»Сегодня одинокой женщине растить ребенка без помощи мужа очень сложно.

Дорогу мамам — сайт для молодых родителей Выплачивается на ребенка из неполной семьи 2859 руб при рождении первого ребенка, 3267 руб при рождении 2го и последующих детей(на карту Детская) Выплачивается на ребенка из неполной семьи 1061 руб (на карту Дошкольная) Выплачивается на ребенка из неполной семьи 986 руб (начисляется на сберкнижку или по почте) Кроме вышеперечисленного, матери-одиночки имеют право на дополнительные меры материальной и иной поддержки: Дети матерей-одиночек имеют право на бесплатное двухразовое питание в школе. Выше уже было дано определение, согласно которому, мать приобретает статус одиночки, однако, помимо определения, предусмотрено два способа установления данного факта: Когда отец ребенка не установлен и родители ребенка не подавали соответствующего заявления в органы ЗАГСа.

истек срок подачи заявления.
мать или дети не зарегистрированы на территории Санкт-Петербурга;
мать была лишена родительских прав в отношении ребенка, на которого она пытается получить пособия;

Законодательные акты по теме Рекомендуется изучить для ознакомления: Закон Санкт-Петербурга от 07.07.2004 № 409-61 «О содействии Санкт-Петербурга в улучшении жилищных условий граждан» О признании жителей Санкт-Петербурга, зарегистрированных на его территории на протяжении не менее 10 лет, нуждающимися в содействии Санкт-Петербурга в улучшении жилищных условий Закон Санкт-Петербурга от 05.07.2006 № 387-58 О компенсации расходов на оплату коммунальных услуг и квартплаты малоимущим семьям Типичные ошибки при оформлении Ошибка №1.

за каждого последующего – 5 817,24 рубля (об особенностях расчёта на двух и более детей – ст. 15 ФЗ от 19.05.1995 года № 81-ФЗ) за ребенка с инвалидностью, ребенка от 7 лет, братьев и сестёр — 118 529,25 рубля Пособие матери-одиночке в 2020 году может измениться в результате февральской индексации.(подробности вы можете уточнить в органах социальной защиты в вашем городе). Улучшением жилищных условий одиноких родителей занимаются региональные власти — о наличии специальных программ вы можете узнать в органах местного самоуправления.

Получить их можно и в 2019 году, но основным условием для этого будет не одинокий статус родителя, а его материальное положение. Основная часть регионов каждый месяц предоставляет выплаты родителям, если уровень их дохода не компенсирует величину прожиточного минимума на всех членов семьи. Одинокая мать тоже может их получать.

Льготы в отношении единственного родителя больше зависят от местных властей. И предоставляются на основании региональных нормативных актов. Самый обширный перечень льготного обеспечения предусмотрен для жителей столицы.

На федеральном же уровне основные льготы действуют в области ТК РФ и связаны с дополнительными отпусками и порядком расторжения трудовых отношений.

На федеральном уровне дополнительных пособий матерям-одиночкам в 2019 году не предусмотрено. Они могут получать те выплаты, которые полагаются всем матерям с маленькими детьми:

Единовременное пособие по беременности и родам. Оформляется по месту работы, если женщина – наемный работник и в отделении соцзащиты, если она – студентка, ИП и пр.
Выплата за раннюю постановку на учет в ЖК при беременности.
Единовременная выплата при рождении ребенка. Подают документы по месту работы или в ФСС, если женщина – не наемный работник.
Ежемесячные детские пособия по уходу до достижения возраста полутора лет. Оформляют по месту работы. Безработные – в отделении соцзащиты.
Ежемесячные пособия на детей от полутора до трех лет. Размер выплаты составляет всего 50 руб. Получают только официально трудоустроенные матери-одиночки. Тем, кто не успеет оформить до конца 2019 года, выплачивать его не будут.
Малоимущая мать может получить путинские выплаты на первого и второго ребенка (ФЗ РФ № 418 от 28.12.2017). На одного за ними нужно с подтверждающими документами обращаться в соцзащиту. При рождении второго – в ПФР.

На особые денежные льготы матери, воспитывающие в одиночку детей, могут не рассчитывать. На уровне федерального законодательства им лишь полностью или частично компенсируют покупку лекарств на детей по рецептам врача.

Плюс одинокая мама может рассчитывать, что ее малыша в первой очередности зачислят в детский сад.

Все прочее льготное обеспечение относится ко всем российским гражданам с низким уровнем дохода. Если женщина соответствует требованиям федерального и местного законодательства, она может рассчитывать на:

Ежемесячную субсидию. Размер ее варьируется по регионам. Как правило, зависит от уровня прожиточного минимума.
Компенсацию оплаты услуг ЖКХ. Обычно составляет она 50 % от основной стоимости.
Бесплатные продукты из молочной ухни.

А еще единственные родители вне зависимости от пола имеют право на налоговые преференции. Они могут оформить двойной налоговый вычет.

Плюс им полагается по желанию дополнительный неоплачиваемый отпуск на срок 2 недели. И такую женщину нельзя сократить на работе, пока ребенку не исполнится 14 лет.

Матери-одиночки из обеих российских столиц могут рассчитывать на дополнительные региональные пособия. Если такая женщина постоянно зарегистрирована в Москве, она кроме стандартных федеральных выплат получит:

Дополнительную выплату по БиР от 7 тыс. до 9, 7 тыс. руб.
Компенсацию при рождении (усыновлении) от 5,5 тыс. до 14,5 тыс. руб.
Единовременную лужковскую выплату при рождении, если на этот момент мать-одиночка не достигла 30 лет от 93,9 тыс. до 187,8 тыс. руб.
Ежемесячную выплату на детей до трех лет – 15 тыс. руб., на детей до 18 лет – 6 тыс. руб.
Ежемесячную выплату на ребенка-инвалида – 12 тыс. руб.
Ежемесячную компенсацию в связи с удорожанием стоимости жизни – 750 руб.
Ежемесячную компенсацию удорожания питания на детей до трех лет – 675 руб.; от трех до окончания учебы в вузе – 1 тыс. 875 руб.
Многодетные матери могут рассчитывать на дополнительные выплаты на детей до трех лет – 2,5 тыс. руб.
В Санкт-Петербурге дополнительно предоставят:
Ежемесячную выплату на малыша до полутора лет в размере 3 тыс. 552 руб.
Ежемесячную сумму на ребенка до семи лет – 1 тыс. 318 руб.

Статус одинокой матери в России не приносит особых материальных дивидендов. На федеральном уровне выплат для них не предусмотрено. Но в ряде регионов такие предоставляют, поэтому вопрос всегда нужно уточнять в ближайшем отделе соцзащиты. Зато такую женщину согласно ТК РФ не получится уволить в связи с сокращением штата, и ее дети поступят в детский сад вне очереди, плюс ей предоставят дополнительный отпуск.

Основная часть льгот для таких родителей связана не с их одиноким статусом, а с материальным положением. Например, если оно находится на низком уровне, маленькая семья может претендовать на путинские выплаты и на местные дотации для людей с низким доходом. Исключением является лишь ряд регионов, включая Москву, которые не ставят предоставление выплат только в зависимость от материального положения.

Если же мама хорошо зарабатывает, государство будет предоставлять ей стандартную поддержку, полагающуюся для всех без исключения родителей.