Category: Транспортное право

В свою очередь, в российских нормативно-правовых актах не определен строгий перечень ситуаций, на основании которых гражданин может подать жалобу в налоговую инспекцию. Для обращения в ФНС для защиты прав достаточно лишь иметь обоснованный факт нарушения финансового законодательства по отношению к сотруднику. Как правило, направление жалобы происходит на следующих основаниях:

• Выплата работодателем «серой» или «черной» зарплаты;
• Нарушение сроков выдачи заработной платы;
• Задержка зарплаты в течение длительного периода;
• Увольнение сотрудников без положенных выплат.

Подобные нарушения практикуются в организациях с целью уклонения от уплаты налогов, а также снижения их суммы. И, если для компаний в этом присутствует определенная выгода, то для обычных сотрудников в «серых схемах» присутствуют огромные минусы. Например, процент отчислений в пенсионный фонд при «серой» зарплате значительно ниже. А вот, при «черной» и вовсе не происходит никаких перечислений. В конечном итоге это отразится на размере пенсии работника в меньшую сторону. Ну и, пожалуй, с задержками и неправомерными удержаниями денежных средств с сотрудников все предельно ясно. Люди несут убытки и прибегают к займам и кредитованию из-за отсутствия финансов.

Таким образом, большинство противоправных действий напрямую связаны с нарушением налогового законодательства. Вместе с тем, в соответствии со статьей 123 НК РФ за невыполнение порядка перечисления налогов организации могут быть оштрафованы на 20 процентов от общей суммы неуплаченных налогов.

[…]

Нормами ФЗ №138 предусмотрено использование только двух вариантов гражданского судопроизводства – исковое и приказное. В первом случае юридическое или физическое лицо подаёт иск, а суд осуществляет разбирательство по принципам состязательности, гласности и равенства сторон перед законом. Во втором случае судья принимает решение единолично на основании только заявления.

[…]

1. Бухгалтер по первичной документации входит в разряд специалистов.
2. На указанную должность может быть принято лицо со средним профессиональным (экономическим) образованием и стажем труда по специальности не менее 3 лет.
3. Сотрудник, занимающий должность бухгалтера по первичной документации, должен знать:
   • законодательные акты РФ о бухучете, а также нормативные правовые акты о документах и документообороте, об архивном деле и т.д.;
   • основы налогового и финансового законодательства;
   • требования к использованию законов РФ в сфере формирования и заполнения первичных учетных документов;
   • внутренние бумаги предприятия, устанавливающие правила оформления, хранения и сдачу в архив первичной документации;
   • правила заполнения сводных учетных бумаг для осуществления контроля и упорядочения обработки сведений о фактах хоздеятельности;
   • нормы трудового законодательства РФ;
   • правила внутреннего трудового распорядка компании;
   • основы работы с компьютерной техникой.
4. Сотрудник, занимающий должность бухгалтера по первичной документации, должен обладать такими умениями:
   • правильно составлять первичную учетную документацию как в бумажном, так и электронном виде;
   • владеть навыками комплексной проверки первичной учетной документации;
   • использовать компьютерные программы для ведения бухучета, справочно-правовые и информационные системы, оргтехнику;
   • правильно хранить первичную учетную документацию до передачи ее на архивное хранение.
5. Бухгалтер по первичной документации в области своего труда должен опираться на настоящую должностную инструкцию, иные бумаги, касающиеся трудовой функции своей должности, локальные нормативные акты хозяйствующего субъекта.
6. Указанный работник находится в подчинении у заместителя главного бухгалтера компании.
7. Во время отсутствия на рабочем месте данного сотрудника (болезнь, отпуск, отгулы и т.д.) его трудовые функции передают другому сотруднику, который будет назначен в установленном порядке, получит аналогичные права и будет нести ответственность за недобросовестное выполнение своих обязанностей, возложенных на него из-за замещения.

[…]

Вступление в наследство предполагает выполнение таких, установленных законодательно, условий, которым должен соответствовать каждый наследник:

• быть призванным к наследованию. Это означает, что наследник должен занимать именно ту очередь, которая первоочередно должна вступить в наследство. Если же наследодатель успел составить при жизни завещание, значит, вступают в наследство те, кто указан в тексте этого волеизъявительного документа;
• не быть лишенным права принятия наследства. Это означает, что наследник может быть лишен судом права на вступление в наследство. В результате такого решения он больше не имеет права получить наследуемое имущество, даже если находится на соответствующей очереди наследования или указан в завещании;
• выполнить все требования, установленные законом для оформления наследства и принятия наследственного имущества.

Порядок вступления в наследство накладывает требования и на документы, которые необходимо представить нотариусу. Они должны полностью соответствовать перечню, который обязателен для оформления. Кроме того, документы должны быть правильно составлены, содержать объективные данные и т.д.

[…]

Выгодной особенностью данного вида договорного документа является то, что по окончании его срока действия у Пользователя есть эксклюзивное право выкупа данного оборудование по остаточной стоимости.

При заполнении документа необходимо заполнять все предусмотренные по тексту строки, информацию вносить в максимально полном объеме, не оставляя пропусков и не допуская зачеркиваний. Это требование касается и Преамбулы.

Здесь следует записать:

• полное наименование организации, которая является Лизингодателем;
• фамилию, имя, отчество и должность представляющего ее лица;
• документ-основание осуществления деятельности (это может быть, например, Устав).

Те же самые данные внести и о представителе другой стороны, участвующей при заключении договора.

[…]

Получить ИНН можно только в возрасте 14 лет, написав соответствующее заявление в региональное отделение налоговой службы. Что следует знать об ИНН предпринимателю? Важным является тот факт, что каждая зарегистрированная в реестре Федеральной налоговой службы организация имеет свой ИНН код. С помощью ИНН можно определить общедоступную информацию о фирме:

• название;
• место физической и юридической регистрации;
• наличие долгов перед государством;
• размер активов предприятия;
• прибыльность бизнеса;
• задолженности перед другими контрагентами;
• наличие судовых разбирательств, участником которых является проверяемая компания.

Список впечатляет – не так ли? Но, как и в любом другом юридическом процессе, тут есть свои тонкости, которые вы узнаете, дочитав статью до конца.

[…]

• Программа предоставления вида на жительство через инвестиции Португалии, которая известна под названием «Золотая виза Португалии» (Golden Residence Permit Programme), действует с октября 2012 г.

  Эта программа — идеальное решение для граждан неевропейских стран, которые хотят свободно жить и работать в Португалии и совершать поездки в страны Шенгенской зоны. Эта программа открыта для инвесторов и их семей, и они все могут получить вид на жительство в Португалии. «Золотую визу» можно получить, даже если у вас есть место жительства в другой стране. ВНЖ может продлеваться через каждые два года при условии соблюдения требований программы.

[…]

Распродажи выгодны и покупателям и продавцам. Инфо СЛЕДУЕТ ПОМНИТЬ! Товар надлежащего качества, продаваемый по акции, подлежит возврату и обмену, как и обычно продаваемые аналогичные товары без акции.

Если при приобретении товара по акции к нему дополняется «подарок» (в виде бонуса), то к этому бонусу аналогичные требования, как к основному товару, не предъявляются, так как передача вещи в собственность осуществляется безвозмездно, по договору дарения (ст.

572 Внимание Гражданского кодекса Российской Федерации) (далее ГК РФ).

Так как отношения, регулируемые законодательством о защите прав потребителей, могут возникать из возмездных гражданско — правовых договоров на приобретение товаров, выполнение работ, оказание услуг, в частности из договоров купли – продажи, то в отношении товаров, переданных продавцом безвозмездно, потребитель не вправе предъявить требования, в связи с их недостатками.

[…]

ТК РФ устанавливает гарантированный зарплатный минимум, на который вправе претендовать работник. В соответствии со ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период положенную норму рабочего времени, не может быть ниже МРОТ

С 1 января 2018 года МРОТ будет повышен до 85% от прожиточного минимума и составит 9 489 рублей в месяц. Соответственно, с 1 января 2018 года работодатель, уплачивающий своим сотрудникам минимальную зарплату, обязан ее повысить до новых значений.

Иногда работодатель также не обязан придерживаться МРОТ. Это, например, работа в условиях неполного рабочего дня (ст. 93 ТК РФ) и работа по совместительству (ст. 284 ТК РФ). В отношении таких работников работодатель не обязан оформлять никаких дополнительных соглашений в связи с повышением МРОТ.

Во всех других случаях, которые прямо не указаны в ТК РФ, работодатели не могут платить своим работникам зарплату ниже МРОТ. В противном случае их могут привлечь к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ. Штраф за выплату зарплаты ниже МРОТ для юридических лиц составляет от 30 000 до 50 000 рублей. Повторное нарушение повысит штраф до 70 000 рублей.

[…]

Не применять при уборке помещений бензин, керосин и другие легковоспламеняющиеся жидкости. 3.3. Не протирать влажной ветошью электророзетки, отключающие устройства и другие электрические приборы, находящиеся под напряжением. 3.4. Уборочный инвентарь, используемый для уборки туалетов, запрещается применять для уборки других помещений. 4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях 4.1.

При попадании в глаза моющих или дезинфицирующих средств обильно промыть глаза водой и обратиться к врачу.

4.2. При появлении раздражения кожи рук в результате использования во время уборки моющих и дезинфицирующих средств тщательно вымыть руки с мылом и смазать питательным кремом. 4.3. При поражении электрическим током немедленно отключить напряжение и в случае отсутствия дыхания и пульса у пострадавшего сделать ему искусственное дыхание или провести непрямой (закрытый) массаж сердца до восстановления дыхания и пульса и отправить пострадавшего в ближайшее лечебное учреждение. 5.

[…]